ティンパンアレイの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全26件） 2ページ目

【良い点】
早期に退職したため、有休は使っていないが、休むとその分給与から天引きされたはずであり、信じられないと思った記憶。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全126文字)

【良い点】
当時は特に研修は行われていなかった。
また行うとしても始業前や事業後であっても研修が行われており、モチベーションが低下してた。続きを読む(全69文字)

【良い点】
補助、退職金など、手当て等はほぼ全くといってよいほどなかった。
せめて衣装代は別途支給してほしいと感じていた。続きを読む(全61文字)

【良い点】
人格的に問題があり、後輩の指導等を全く考えてもいない人が多々いた。
メンタルを壊す人も複数おり、人を大切にしない会社であった。
【気になること...続きを読む(全98文字)

【良い点】
アパレルスタッフである以上、高級な服をある程度買い続けることになり、自費なため、まったく手元にお金が残らない。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全90文字)

【良い点】
服が好きであれば続けられるのかもしれませんが、そもそもデサイナーズ古着業界全体として、かなり厳しいとおもう。
インバウンドを狙うしかないと感じる。続きを読む(全79文字)

【良い点】
所属していた店舗は若く同年代の社員が多かったのもあり、みんな和気藹々としたアットホームな環境でした。（店舗によって雰囲気は違うが、比較的若い方...続きを読む(全619文字)

【良い点】
仕事のやりがいとは、努力の成果が形になり、自分の成長や社会への貢献を感じられる瞬間に得られるものです。達成感や感謝されることがモチベーションと...続きを読む(全173文字)

【良い点】
評価制度に関しては新卒社員が主に中心に評価される会社かと思われます。
中途採用から社員になるのは時間や労力などの苦労は覚悟の上で昇格を臨むのが...続きを読む(全207文字)

【良い点】
仕事のやりがいに関してはとてもありました。
お客様への接客態度に対しての評価は確実にして頂けます。
顧客ができたり、満足の声など沢山頂いていた...続きを読む(全202文字)

【良い点】
女性でも特にこれと言って、入社が難しいとは感じられなかった。
他の社員の人と同様に扱ってくれると思う。続きを読む(全57文字)

【良い点】
PCやスマホに詳しいなら向いてると思うけど癖のある客に聞かれると割と話だけして帰る人が多くて時間の無駄になる続きを読む(全60文字)

【良い点】
店舗にもよりますが、私が配属された店舗はどの店長にも相談しやすくて、親身になってくれる方が多かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全151文字)

【良い点】
女性でも働きやすいですし、キャリアアップもできます。
女性のスタッフも多いので、体調面などにも理解がありました。続きを読む(全62文字)

【良い点】
社員、パートさん含めて女性が8割を占めている為、育休や産休、復職後の急な休みなどには柔軟に対応してくれる。
歳の近い先輩が多いので、仲良くなれ...続きを読む(全229文字)

【良い点】
育休などの制度、復帰からの時短勤務やテレワーク等働きやすさは一定あったと思う。連絡が必要な場合はslackやmeetですが相談できる環境が整っ...続きを読む(全81文字)

【良い点】
どの店舗も女性が多いので、女性には働きやすいと思います。事情をしっかりと聞いてくれますし、親身になって相談に乗ってくれます。続きを読む(全68文字)

【良い点】
仕事をやりたい女性には良いかもしれない。しかし若いうちだけにしておくことをすすめる。最近は産休から戻るひとも増えてはいると思う。続きを読む(全70文字)

【良い点】
女性が多い部署になりますので、とても働きやすいです。
管理職にも女性がいますし、女性でもキャリアアップを十分見通せる会社だと思います。続きを読む(全73文字)

【良い点】
女性の多い企業なので、上司によりますが配慮はされていると思います。
基本的にお花を扱う人の集まりなので優しい人が多いです。続きを読む(全67文字)