この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
家族、子ども手当ては厚いので家庭持ちは居心地よいのでは?有給なども比較的自由だし。
【気になること・改善したほうがいい点】
総務がぐてぐてなの...続きを読む(全89文字)
株式会社リンク 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社リンクの福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社リンクで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
家族、子ども手当ては厚いので家庭持ちは居心地よいのでは?有給なども比較的自由だし。
【気になること・改善したほうがいい点】
総務がぐてぐてなの...続きを読む(全89文字)
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代表取締役の社会問題への興味が非常に高く、特に少子化問題を強く危惧しているため、出産や育児に関する手当は非常に手厚いです。まず出産時には、その一つが出産祝...続きを読む(全151文字)
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レクレーションはもっぱらフットサルや野球です。みんな若いので積極的に参加しています。楽しいですよ。月に一度の呑み会もありますし達成が出来ると昇格しますし達...続きを読む(全153文字)
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休暇は比較的とりやすい。
規定は曖昧なため、最初に約束されていたことが途中で変更になることもある。その点で会社としての信用力は低いと感じる。計画的な資金...続きを読む(全172文字)
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【良い点】
相談したところ引き留められ、熱意のある対話を頂いた。事業の成長に必要であるから一緒にやりたいと。ただ、退職を考えるほどの大きなチャレンジであれ...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
女性が増えてきていて、評価制度は平等志向。数字以外も管理してくれてる。仕事できれば評価はされている
【気になること・改善したほうがいい点】
明...続きを読む(全128文字)
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【良い点】
企業規模や業種問わず、様々な企業に営業できる点。
【気になること・改善したほうがいい点】
サービスがぐてぐてで営業しにくい続きを読む(全67文字)
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【良い点】
業界は拡大しているので、今の立ち位置を見失わなければそう簡単には崩れない印象
【気になること・改善したほうがいい点】
競合対策に軸がない続きを読む(全74文字)
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【良い点】
比較的裁量をわたしてくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社したら閉鎖的な会社感が強かった続きを読む(全58文字)
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【良い点】
無理矢理感は少ないので働きやすい。
管理職もポジションによるが、現場だけ見ている人と全体を見ている人で違う
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
役職者によっては個人キャリアを意識した話をしてくれるが大半は仕事の枠内なので、個人意識でキャリアアップの道を作る必要がある印象。
教育実施は入...続きを読む(全211文字)
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【良い点】
有給取得を抵抗なくとれる。上司に共有すれば基本OK。上司も適度に有給とるので人に依存なような印象がみんなないと思う。
家庭事情や体調変化時の勤...続きを読む(全167文字)
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【良い点】
売り上げの高い営業しかノコラナイノデ長い社員同士は表面上なかが良いです。
普段怖いMGRが実は一番優しかったりします。
【気になること・改善し...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
売り上げに応じて給料が変わるため、売上をあげられるようになれば給料は青天井です。
達成率に応じてボーナスも積み上げされていきます。
【気になる...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
各種制度はしっかりしており、利用も簡単にできる。マッサージなども無料であった。
【気になること・改善したほうがいい点】
ただ、業務に追われてい...続きを読む(全96文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生は決してよくありませんが、今後改善の可能性はあるようです。社内制度に関しても特に特出すべきことはない。続きを読む(全75文字)
分散型ワークといって、目的別にオフィスが別れており、さらに社員の通勤時間が30分以内になるように工夫がされていた。続きを読む(全57文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
さくらインターネットへ追いつけ追い越せの精神ですが福利厚生、社内制度はまだまだと思いました。
さくらインターネット...続きを読む(全122文字)
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【良い点】
バータイムやジム、ライブラリー等の福利厚生が充実しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
地方拠点でもバータイムは実施されますが東...続きを読む(全114文字)
営業職の場合、全国転勤前提になってしまうため、競合と比較した際、就労環境は良くない。続きを読む(全42文字)
多くの人が東京や関東圏の勤務になるものの、全国転勤なので地方になる人もいる。
福利厚生は大変充実していてテレワーク制度やフレックスタイム制など柔軟に仕事...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
挙げられることがございません。恐らくまともに考えて会社運営していないと思います
【気になること・改善したほうがいい点】
改善出来ないから人が辞...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
福利厚生は全くと言っていいほどなし。住宅補助もなく全国転勤がある。通勤手当も公共交通機関であれば出るが車通勤は出ない。続きを読む(全65文字)
テレワークやフレックスでの就労が可能、福利厚生では有給や育休といった制度を利用することができる。続きを読む(全48文字)
会社名 | 株式会社リンク |
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フリガナ | リンク |
設立日 | 1987年11月 |
資本金 | 1000万円 |
従業員数 | 72人 |
代表者 | 岡田元治 |
本社所在地 | 〒107-0061 東京都港区北青山2丁目14番4号 |
電話番号 | 03-5785-0555 |
URL | https://www.link.co.jp/ |
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