ＴＴＲのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全6件）

【良い点】
現場にたくさん携わっていればスキルは勝手にあがっていくと思います。
CMを主に手がけているだけあって映像業界の中では、クオリティの高さを求め...続きを読む(全213文字)

【良い点】
年収の決め方が売り上げベースなので自分が多くの作品に携われば携わるほど指名をもらえればもらえるほど給料もあがります。
他のポストプロダクショ...続きを読む(全228文字)

【良い点】
自分が携わった作品が世の中に公開されるやりがいは強く感じます。
やはり単純作業の繰り返しな職業とは違い自分の頭で考えながらものづくりをする工...続きを読む(全196文字)

【良い点】
代理店、デザイン事務所、ポストプロダクション等多くのスペシャリストと協業して広告作品を作り上げるので、自分に余裕があれば人脈や様々な知識を得...続きを読む(全303文字)

【良い点】
新卒で入社しましたが、新入社員研修はとても手厚いと思いました。特に本社採用の人にはとくに手厚いです。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全199文字)

【良い点】
特にありません。大手なので、安定はしています。
【気になること・改善したほうがいい点】
プロダクションマネジャーは平均して３０歳ごろまでは新...続きを読む(全201文字)

【良い点】
年俸制で、年に1回役員との年俸交渉によってそこから1年の年収が決まるので
わかりやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社自体の...続きを読む(全203文字)

【良い点】
広告が好きで広告制作会社に入社したかったから。その中で当時、撮影機材レンタル部門でしか求人枠が無かったため、本来やりたい事とは違ったが興味の...続きを読む(全244文字)

【良い点】
他の撮影機材屋と比べて洒落な所やサービス精神旺盛な所は評価していいのでは。
【気になること・改善したほうがいい点】
TYOグループの一員では...続きを読む(全196文字)

【良い点】
・広告制作大手、TYOグループの一員であることの誇り。
・新人合同研修に参加出来たこと。(広告人、制作陣研修等)
・最新の撮影機材に触れられ...続きを読む(全455文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
少数精鋭の体制で案件を進めているため、一人あたりの業務範囲が広く、担当する領域は多岐にわたります。裁量を持って仕...続きを読む(全486文字)

【良い点】
社員や配偶者の誕生日に祝品が届くなど、家族を想う独自の福利厚生が充実しています。また、エンタメ業界特有の多忙さはあるものの、現場の合間に調整...続きを読む(全106文字)

【良い点】
有休も取りやすく、希望休もなるべくきいてもらえる。
お子さんがいる方などは比較的欠勤が多いが、そういう点に理解があり主婦さんなどはとても働き...続きを読む(全178文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
プライベートはまったくなく、起きている時間はほぼ業務で拘束されていました。業務の性質上仕方ないとは言え、待遇もひ...続きを読む(全118文字)

【良い点】
契約社員は必ず定時退社を求められていたため、残業はゼロ時間でした。タスク量などもちゃんと配分されていて、時間内に終わらないということはありま...続きを読む(全82文字)

【良い点】
裁量労働制なのである程度の裁量がある人間は自分のペースで仕事を行うことが可能。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事柄急に動くことも...続きを読む(全235文字)

【良い点】
勤務時間は8時間、休憩は1時間の9時間拘束です。 ほとんど残業もなく、数年前から残業時間は一分前から計算され、始業準備のために5分定時前に着...続きを読む(全115文字)

【良い点】
女性に対しては、無理な制作現場につかせない傾向にありました。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社のフロアが雑然としていて、いつ掃除...続きを読む(全86文字)

【良い点】
残業は少ないと思うので、
しっかり休めるのはいい点かなと思います！
代休も平日にしっかり取れますので
休みを計画しやすいです。続きを読む(全69文字)

【良い点】
フレックスタイム制を導入しているため、仕事があまりない日は早く帰宅することができます。
【気になること・改善したほうがいい点】
年末年始はも...続きを読む(全161文字)