この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
奨励資格支援制度があるため、気になる資格があれば気軽に受験し、スキルアップにも役立った。試験前は勉強時間を確保するため、時間作りにも相談に応じ...続きを読む(全90文字)
株式会社イントラスト 報酬UP
属性 |
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【良い点】
奨励資格支援制度があるため、気になる資格があれば気軽に受験し、スキルアップにも役立った。試験前は勉強時間を確保するため、時間作りにも相談に応じ...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
評価に応じて賞与もしっかり反映されていたという印象でした。
【気になること・改善したほうがいい点】
自己評価シートの提出をする際、もう少し説明...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
コンプライアンスを重視していたため、ハラスメントに関してもいつでも話しやすい環境を整えていたという印象だった。続きを読む(全61文字)
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【良い点】
ベネフィットに加入していたため、様々な割引を適用できた。そのためプライベートも充実した日々を過ごせた。続きを読む(全57文字)
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【良い点】
チームワークを重視して、コンプライアンスにも気を遣って働きやすい環境での仕事を心がけていたので、楽しく仕事ができたと思う。続きを読む(全67文字)
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【良い点】
入社して比較的短期間で期待される人には、出世をしていた印象でした。
【気になること・改善したほうがいい点】
出世することにあまり積極制を感じな...続きを読む(全116文字)
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【良い点】
当時は外部研修を半期に2回受けるのが必須となっていた。
研修を受けることが評価につながる仕組みとなっていた。
また、資格取得支援の制度もあり、...続きを読む(全109文字)
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【良い点】
当時は退職金はなかった。
特筆するほどの福利厚生はないが、一般的なものはしっかりと揃っていたので、
特に不満などを感じることはなかったよ続きを読む(全74文字)
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【良い点】
昇給は随時のため、毎年上がるという訳ではないが、しっかりやっていれば上がっていく。
賞与も評価にのっとり、年2回支給された続きを読む(全67文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
当時は業務量が非常に多い部署もあり、毎日残業しなければ追いつかない状況だった。
また、休みでも電話がかかってくるこ...続きを読む(全110文字)
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【良い点】
女性も多く働いており、働きやすいのではないかと感じた。
また、女性管理職も存在しており、
会社全体で男女問わず活躍していた。続きを読む(全68文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
当時はルーティン業務に10時間かかる中で、プロジェクト管理も行わなければならないため、たくさんの仕事をしたい人はや...続きを読む(全105文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
定期的に研修は行われるが形式的なもので、スキルアップについて体系的に取り組んでいるとは言い難い。また日々の業務に追...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
女性管理職もそれなりにおり、また育休等の取得も問題ない雰囲気である。特に育休に関してはパートタイム社員でも取得できるなど、女性が働きやすい職場...続きを読む(全159文字)
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【良い点】
休日はしっかりもらえる。基本土日祝休みだが、職種によって平日休みの場合あり。ただし毎週土日が出勤ということはなく、土日出勤の職種でも交代で週末...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
特にありません
【気になること・改善したほうがいい点】
多面評価ではありましたが、結局はマネージャーの判断であり、最後は役員会で決まっていたよ...続きを読む(全217文字)
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【良い点】
健康保険組合はよいと思います
【気になること・改善したほうがいい点】
上場企業なので、規則に厳しいですが、いっていることとやっていることが違う...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
大手の顧客に依存度が大きい故、安定している
【気になること・改善したほうがいい点】
依存度が大きい故、御用聞きビジネスのような感じがします。ク...続きを読む(全221文字)
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【良い点】
神奈川方面に営業を最近かけているみたいなので少しは業務が拡大するかもしれません。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に利益主義なの...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
私の営業さんはいい対応をしてくれたので使用期間終了後にすぐ社会保険に加入できました。
運によると思いますが。
追浜の現在の営業さんは良い方です...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
良い点は正社員になると月給で給料が貰えることと、契約社員でもそれなりに高い時給で働けることです。
時給と仕事内容は比例しませんが
【気になるこ...続きを読む(全220文字)
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【良い点】
契約書通りの給料。ただ、最初の契約の「その他電話対応」が7割を占める日もあり、それに該当する業務のほうがまともな研修もなく面倒な仕事だったので...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
家賃債務保証のみではなく、保証分野で新たなマーケットを切り拓いていこうとしている。
賃貸市場は継続的な伸びが期待でき、家賃債務保証をベースとし...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
教育体制はしっかりとしていると思います。まずは1〜2週間ほどの座学研修が行われます。習得状況により、研修日数は前後します。
その後、OJTでし...続きを読む(全166文字)
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【良い点】
滞納が長期化してしまうお客様ほど、得てして現状から目を背けてしまう傾向が強いです。
まずは状況をきちんと認識してもらう必要があります。しっかり...続きを読む(全180文字)
会社名 | 株式会社イントラスト |
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フリガナ | イントラスト |
設立日 | 2006年3月 |
資本金 | 10億3500万円 |
従業員数 | 165人 ※西暦2017年9月 現在 (単体) |
売上高 | 29億5100万円 ※西暦2018年3月期 実績(単体) |
決算月 | 3月 |
代表者 | 桑原 豊 |
本社所在地 | 〒102-0083 東京都千代田区麹町1丁目4番地 |
平均年齢 | 38.0歳 |
平均給与 | 498万円 ※月給:33.1万円、賞与:99.3万円(時間外手当は除く) |
電話番号 | 03-5213-0250 |
URL | https://www.entrust-inc.jp/ |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。