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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
産休育休は間違いなく取得でき、復帰もしやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
子供が3歳までという規定なので、他の企業よりかは少し...続きを読む(全118文字)
株式会社ファミリーライフサービス
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ファミリーライフサービスの女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に株式会社ファミリーライフサービスで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
産休育休は間違いなく取得でき、復帰もしやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
子供が3歳までという規定なので、他の企業よりかは少し...続きを読む(全118文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
産休や育休など基本的な保証は使えます。
内勤や事務職としては給与水準も比較的高く、トータルすると普通かなと思います。続きを読む(全64文字)
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【良い点】
年齢層が高めなので、30後半の転職でも目上の人が多くすんなり馴染める。
【気になること・改善したほうがいい点】
事務の管理職は、結構ひどい。...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
有給は取りやすく、残業も全体的に少ない印象である。強要されることはまずない。
【気になること・改善したほうがいい点】
祝日が出勤であるのが結...続きを読む(全145文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
やっと評価制度がまともになってきた。
【気になること・改善したほうがいい点】
年収は低め。賞与はでるが、例え頑張って成果を形にしたところで、...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
社員数が多いので、困った時や苦しい時に必ず助けてくれる方がいる。
【気になること・改善したほうがいい点】
レベルが低い役職者が複数いる。賞与...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
自分は土日のどちらかと水曜日が休みだったので、平日に済ませておきたい用事などを片付けるには都合がよかった。月初など忙しくない時期なら比較的有...続きを読む(全227文字)
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【良い点】
入社時の交渉次第で今後の給与は決まります。
毎年若干昇給しますが、若干です。
退職金制度があるのはありがたいです。
【気になること・改善した...続きを読む(全137文字)
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【良い点】
シフト制なので希望が通れば休みたい日に休める。ただし、やはり他の人とのバランスはあるので100パーセントの希望が通るわけではない。
【気にな...続きを読む(全474文字)
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【良い点】
とくになし
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく忙しい。やりがいを感じている暇はない。感じたこともない。続きを読む(全64文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
在籍当時は社員旅行がありました。全員でひとつの場所に集まるのではなく、国内から海外まで多様な選択肢があって、その中で自分の好きな行き先を選ぶ...続きを読む(全179文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
元々男性社会、一般企業を退職後の高齢男性も多いので、仕事をしたい女性にとっては居心地は良くない。
非正規女性に限...続きを読む(全132文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
これもお客様先準拠だが、営業職は女性ばかりなので話はしやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
社内の勤務体制に関連することがないので不明続きを読む(全79文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性でも業務に取り組みやすい雰囲気があり、周囲に相談しやすい環境だと感じました。働き方についても一定の配慮がされている印象を受けました。
【...続きを読む(全159文字)
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【良い点】
部署にもよるが女性の管理職もいるのでそういう点では女性のキャリアというのはしっかり担保できているのだと思われる続きを読む(全61文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
セクハラ、パワハラをしてくる上司がおり、女性は積極的に会食等に連れて行かれる。気に入られると社内でも色々と希望が...続きを読む(全89文字)
女性の割合が低くプロパー社員が少ないためこれからな部分が多いと思う。続きを読む(全34文字)
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【良い点】
時短勤務をされている方は割といらっしゃるので、産休復帰後に時短制度を利用しにくいということはないです。
女性の活躍を推進している働きがあり、...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
外勤担当は男性が多いが、内勤は比較的女性が多いです。
近年は女性の外勤担当、役職者の増加に積極的です。続きを読む(全57文字)
育児短時間勤務・制度面での支援があるとのこと続きを読む(全22文字)
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【良い点】
育休と産休はとりやすい。
セクハラ、マタハラ等もない。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性の管理職はいないのあまり期待はしない方が...続きを読む(全110文字)
| 会社名 | 株式会社ファミリーライフサービス |
|---|---|
| フリガナ | ファミリーライフサービス |
| 設立日 | 2000年10月 |
| 資本金 | 10億円 |
| 従業員数 | 170人 |
| 売上高 | 47億1174万6000円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 千葉雄二郎 |
| 本社所在地 | 〒180-0022 東京都武蔵野市境2丁目12番13号 |
| 電話番号 | 0422-37-8088 |
| URL | https://www.familyls.jp/ |
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