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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
一般派遣では、キャリアとは認識されない。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司は女性が多かったが、その方達は一般的に1番のネックにな...続きを読む(全139文字)
独立行政法人中小企業基盤整備機構
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、独立行政法人中小企業基盤整備機構の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に独立行政法人中小企業基盤整備機構で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
一般派遣では、キャリアとは認識されない。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司は女性が多かったが、その方達は一般的に1番のネックにな...続きを読む(全139文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性だからといって、昇進できないなどという事は無いと思われる。
また、最近は女性管理職を増やそうとしており、より女性が活躍できるフィールドが...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
コロナ後は柔軟なリモートワーク制度により、育児や家庭との両立がしやすく、働きやすい環境が整っている。キャリア支援や研修プログラムも充実してお...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
女性管理職は一定程度登用されていたと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
転勤が多く、2,3年おきに発生するため、子どもがあると厳...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
女性は働きやすい。時短勤務もあり子供を育てやすいと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
勤務地固定制度があるが10年配属しないと使え...続きを読む(全154文字)
【本・サイトで調べた】育休や時短勤務等を使い、結婚出産してからも働く方々が多い印象を受けた。しかし、ライブイベントによりエリア限定で働く場合は一定額給与が...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
有給・時短が取りやすい部署が多く、産休育休の制度も整備されているため、基本的に働きやすい。また、職場には優しい人が多いため、文句も言う人も少...続きを読む(全135文字)
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【良い点】
性別による区別はなく、部署配置、待遇等完全に同等である。育休、時短も希望通りに取れる。
【気になること・改善したほうがいい点】
子育てや介護...続きを読む(全130文字)
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【良い点】
時短やテレワーク、休暇の制度が整っており、女性は働きやすい職場であると感じる。産休・育休で複数年ブランクがあっても復職している方も多くいる。...続きを読む(全225文字)
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【良い点】
女性の管理職も結構いました。活躍度であまり男女差は感じられませんでした。セクハラなども特になかったように思います。
【気になること・改善した...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
公務員と同等の就業規則なので産休育休は取得しやすい。取得できないという状況はないのではないでしょうか。職場結婚した職員の奥さんは育休中に2人...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
全体的にのんびりした中で仕事をできる環境です。一般的な事務作業しか行わないことが多いため、スキルアップにはつながりにくいかもしれません。
【...続きを読む(全182文字)
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一般事務担当の派遣社員として勤務しました。ビジネススキル、OAスキルに一定以上の水準が要求される仕事でした。仕事内容は書類作成・修正、伝票処理、来客・電...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
少ないながらに国家公務員の基準にほぼ従った住宅手当がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
以前はレジャーなどの福利厚生が充実してい...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
各種資格取得のための助成制度は充実しており、自己啓発に積極的な人ならうまく利用できれば安く資格を取ることができる。
【気になること・改善した...続きを読む(全131文字)
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【良い点】
なし。
【気になること・改善したほうがいい点】
一般派遣に求めるのは、即戦力となりうる一般的なビジネスマナー程度で後は雑務という、人材育成に...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
とりあえず、一般派遣だからか、定時退社が当たり前の環境だった事だけは助かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
特に思いつかない。一...続きを読む(全125文字)
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【良い点】
専用システム(SAPやのNotes)のオペレーター業務を経験できた事。
【気になること・改善したほうがいい点】
一般事務との事だったが雑務(...続きを読む(全170文字)
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【良い点】
なし。
【気になること・改善したほうがいい点】
契約当初、一般派遣と言う事で2~3年の勤務とされていたが、当時の政権交代の影響を受け、任期が...続きを読む(全83文字)
補助金制度や創業支援などを通じて中小企業の成長を支援できることにやりがいを感じるとの声が多かった。現場の声を反映した政策立案に関われる点も魅力。
続きを読む(全74文字)
経済産業省所管の独法として政策的な安定感がある一方、中小企業の多様化・国際化に対応する柔軟性が求められると感じた。地方創生やスタートアップ支援分野に力を入...続きを読む(全84文字)
独法全体の給与体系に準じた安定した年収水準。人事評価は実績だけでなく、丁寧なプロセスや周囲との協調性なども重視される。急な昇進は少ないが着実に昇給していく。
続きを読む(全80文字)
公務員並みの福利厚生が整っており、住宅手当、育児支援、休暇制度も充実している。国家公務員に近い安定した待遇が魅力で、転勤も比較的少なめとのこと。続きを読む(全72文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
セクハラ、パワハラをしてくる上司がおり、女性は積極的に会食等に連れて行かれる。気に入られると社内でも色々と希望が...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
時短勤務をされている方は割といらっしゃるので、産休復帰後に時短制度を利用しにくいということはないです。
女性の活躍を推進している働きがあり、...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
外勤担当は男性が多いが、内勤は比較的女性が多いです。
近年は女性の外勤担当、役職者の増加に積極的です。続きを読む(全57文字)
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【良い点】
育休と産休はとりやすい。
セクハラ、マタハラ等もない。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性の管理職はいないのあまり期待はしない方が...続きを読む(全110文字)
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【良い点】
時短勤務、子どもの体調不良での突然の休みなども取りやすい。
毎年制度が良くなってきている。
セクハラに厳しい。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全114文字)
支店が少なく、本社で働ける環境も多いので長期的に働ける環境にあると思います続きを読む(全37文字)
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【良い点】
子育て世帯に理解のある社員の近くにあたれば働きやすさはあると思います。中堅あたりの人にはかなりあたり厳しくされましたが、上層の方には子供関係...続きを読む(全116文字)
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【良い点】
女性にとっても働きやすい職場だと思った。
産休、育休後も復帰して働いている方がいるので、理解あると職場だと思う。続きを読む(全62文字)
女性比率も高く、女性にとっては働きやすいと仰っていた。続きを読む(全27文字)
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【良い点】
事務員さんしかいなかった。営業や運用では女性はいなかったので当時は閉鎖的だったのかも?
【気になること・改善したほうがいい点】
まあ社員がほぼ男続きを読む(全78文字)
| 会社名 | 独立行政法人中小企業基盤整備機構 |
|---|---|
| フリガナ | チュウショウキギョウキバンセイビキコウ |
| 設立日 | 2004年7月 |
| 資本金 | 1兆1154億5000万円 |
| 従業員数 | 773人 |
| 売上高 | 1兆7955億5500万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 豊永厚志 |
| 本社所在地 | 〒105-0001 東京都港区虎ノ門3丁目5番1号 |
| 電話番号 | 03-3433-8811 |
| URL | https://www.smrj.go.jp/ |
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