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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
一般職(事務職など)であれば、既婚で子育てをしながら働いている女性社員は在籍しています。
しかし、所属する県本部...続きを読む(全250文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
全国共済農業協同組合連合会(JA共済)
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、全国共済農業協同組合連合会(JA共済)の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に全国共済農業協同組合連合会(JA共済)で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
一般職(事務職など)であれば、既婚で子育てをしながら働いている女性社員は在籍しています。
しかし、所属する県本部...続きを読む(全250文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性管理職がほぼ0。男性社会だからこそなのか、男女を区別して話す人が多い印象。残業も多く、ワークアンドライフバラ...続きを読む(全100文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
男性社員の育休・産休に対する理解が無さぎる。女性特有の体調不良に対しても理解が無い。女性は働きづらいと思う続きを読む(全73文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性はしっかり育児休暇貰えていました。今時の会社かと思います
【気になること・改善したほうがいい点】
県本部によって対応違うのかよく分かりません。続きを読む(全79文字)
育児短時間勤務・制度面での支援があるとのこと続きを読む(全22文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
人間関係では男女平等
【気になること・改善したほうがいい点】
女性管理職は未だにいない。そもそも総合職採用の女性は近年採用傾向にあり、女性管...続きを読む(全83文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
時間給制度、時短勤務制度があるため子育て世帯に優しいものである。急な有休などであっても、私が所属していた部署は快く承諾していた印象に合った。続きを読む(全76文字)
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【良い点】
産休が取りやすいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
男性職員が多く、管理職も男性ばかりで女性管理職を増やす取り組みがされて...続きを読む(全152文字)
産休育休がとれ、時短勤務制度もあるので女性も働きやすいのでは。4人の子供を育てながら管理職をやっている人もいると言っていた。続きを読む(全62文字)
女性の割合が半分なので働きやすそうです。続きを読む(全20文字)
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【良い点】
制度改訂で廃止されるが、ほぼ女性の一般職はかなり優遇されている。
1年目の総合職より仕事はしていないが、ベテランの一般職は結構な給料をもらっ...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
女性にとっては、産休、育休もしっかりしており、かなり働きやすいと思う。半分くらいがママさんなので、急な発熱や学校行事なども休みやすい。
【気...続きを読む(全149文字)
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【良い点】
現在女性の活躍を推進する取り組みがされている。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性の働きやすさをピックアップするより、男女性差なく...続きを読む(全138文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
元々は牧歌的な組織なので、女性も長く働くことができる。家庭の急な都合での休みにも寛容。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性の管理職...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
性別問わず働けます。
むしろかなり働かされることが多いと思います。(男女問わず)
こちらの点について良いか悪いかは人によるかと思います。続きを読む(全74文字)
女性の活躍が進むが、職種や地域間によって差がかなりある。続きを読む(全28文字)
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【良い点】
女性も働き安い環境であると思う。一般職や総合職といった職種の括りを無くして皆総合職にしようという姿勢。続きを読む(全57文字)
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【良い点】
出産、育児休暇、時短は取りやすいとおまいます。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性管理職はやはり少ない。どうしても男性社会なので、...続きを読む(全97文字)
転勤がほぼないため、将来設計がしやすいと感じた。社員の方のお話を聞く限り、男女の差もなく働きやすそうであった。続きを読む(全55文字)
妊娠に際する通院休暇や、出産に関する金銭的・休暇面の支援がある。他にも小学校3年生まで、勤務時間短縮制度が利用できる。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
複数回の出産を経て復職する職員や男性でも育休を取得している職員がいる。
子どもの体調不良などへの理解もあり、子どもがまだ小さい職員が有給をと...続きを読む(全311文字)
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【良い点】
女性の管理職もいるが、相当少ない。
そもそも管理職になりたいと考えて入会する女性が少ない印象。
女性同士の人間関係も円満であり、人が嫌だから...続きを読む(全162文字)
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【良い点】
産休等は取っている方は多い。時短勤務してる方にも中にはいる。女性への気遣いはあると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
産休、育休...続きを読む(全134文字)
ほとんどの方が東京勤務のため、ワークライフバランスを取りやすい。続きを読む(全32文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性管理職が増えており、女性のキャリアアップができないような環境ではない。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性の管理職を積極的に増...続きを読む(全117文字)
若手の段階で、全国のJAに関連する施策を検討できるそうだ続きを読む(全28文字)
利益は右肩下がりであり、厳しいかもしれない続きを読む(全21文字)
残業がかなり多い部署(7,80時間程度)では、30で900万程度行く人もいるらしい。続きを読む(全42文字)
転勤のリスクが他損害保険などと比べると小さい続きを読む(全22文字)
残業が常態化しており、終電帰りもざらにあるといっていた。ホワイトな部署は残業2,30時間で普通。続きを読む(全48文字)
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【良い点】
給与は賞与については周りの同世代と比較すると良い方だったと思う。一回り上、二回り上の方の給与や年収も聞いたことがあるが、首都圏以外であれば高...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
説明会通りの会社であった。
【気になること・改善したほうがいい点】
飲み会が多く仕事後のプライベートの時間がほしかった
好きな人はいいかもし...続きを読む(全80文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
日本の古き良き共済事業である。
【気になること・改善したほうがいい点】
他保険会社にくらべシステムがかなり遅れておりとりのこされるのではないか続きを読む(全77文字)
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【良い点】
色々と役立つ研修を選択できとてもためになっています。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修制度については意見を出すことができず強制的でした続きを読む(全79文字)
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【良い点】
部署による業務量の差はありますが、現在所属している部署に関しては残業がほとんど発生しません。
そのため、平日のプライベートな時間もしっかり確...続きを読む(全163文字)
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【良い点】
生理休暇など有給としてその枠があったりするので、使いやすいと思います。また、時短勤務など整備もされており、働きやすい環境ではあると思います。続きを読む(全76文字)
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【良い点】
男性が多い職場だが、活躍されてる女性も多く感じた。
【気になること・改善したほうがいい点】
業務が属人化されるため、その担当がいない時に判断...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
基本的に定時退社できるため、子育てや介護をしている女性にとっても働きやすい職場だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
特に気にな...続きを読む(全83文字)
育休産休の取得率は100%で、復職率もとても高い。事務職には女性も多い。正社員からパートになることも可能なので働き方を変えられる。続きを読む(全65文字)
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【良い点】
産休や育休はかなり取得しやすい。復職後も時短勤務やフレックスを利用し、子育てしやすい環境ではある。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全257文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性は育休の取得と復帰率も高く、理解のある方がほとんどですので、その点では働きやすい環境だと思います。
復帰後の業務についても時短勤務でバラ...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
産休育休が取りやすく、復職率も高め。ママさんに寄り添っている会社。女性の管理職もいるので、キャリアアップも可能。続きを読む(全62文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
幹部に女性はいる。ある日社長に意見を言うとその幹部は一気に新入社員のポジションへ降格させられた。
在籍中にセクハ...続きを読む(全117文字)
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【良い点】
女性がメインで働く営業部隊があり、そこで生き生きと働く女性が沢山いました。また一般職から総合職へのキャリアチェンジの挑戦も比較的にしやすく、...続きを読む(全188文字)
産休・育休なども取りやすく女性でも働きやすい環境であると聞いた。転勤は避けられないが、転勤特例制度があるらしい。続きを読む(全56文字)
| 会社名 | 全国共済農業協同組合連合会(JA共済) |
|---|---|
| フリガナ | ゼンコクキョウサイ |
| 設立日 | 1951年1月 |
| 資本金 | 7569億7200万円 |
| 従業員数 | 6,698人 |
| 売上高 | 5兆8189億7300万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 柳井二三夫 |
| 本社所在地 | 〒102-0093 東京都千代田区平河町2丁目7番9号JA共済ビル |
| 電話番号 | 03-5215-9100 |
| URL | https://www.ja-kyosai.or.jp/ |
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