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オリジン東秀株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

オリジン東秀のスーパーバイザー・エリアマネージャの社員・元社員からの評判・口コミ一覧(全61件)

オリジン東秀の 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.5
やりがい
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3.9
年収・評価
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4.5
スキルアップ
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3.6
福利厚生
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4.2
成長・将来性
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3.9
社員・管理職
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3.2
ワークライフ
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2.3
女性の働きやすさ
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3.2
入社後のギャップ
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2.9
退職理由
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2.9

オリジン東秀の 学生による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.2
やりがい
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3.2
年収・評価
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3.2
スキルアップ
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福利厚生
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3.4
成長・将来性
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3.2
社員・管理職
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ワークライフ
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3.0
社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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入社難易度
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おすすめ度
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カテゴリから評判・口コミを探す

オリジン東秀の 全ての評判・口コミ一覧

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61件中1〜25件表示

オリジン東秀株式会社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

1.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年10月1日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 スーパーバイザー・エリアマネージャ 課長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
担当する地区によって人の充足率が違うので地区長でも週休2日の人もいれば
なんとか週1日休みを取る人もいる。地区長...続きを読む(全101文字)

オリジン東秀株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年10月1日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 スーパーバイザー・エリアマネージャ 課長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
中食のキッチンオリジンだけでなく外食のれんげ食堂等にも力を入れていて様々な働き場所があります。
【気になること・改善したほうがいい点】
米の...続きを読む(全109文字)

オリジン東秀株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年10月1日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 スーパーバイザー・エリアマネージャ 課長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
有休、育休を取得できる。地区長以下なら必ず週休2日は取れ、飲食業界ではかなり良いと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
副業不...続きを読む(全91文字)

オリジン東秀株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年10月1日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 スーパーバイザー・エリアマネージャ 課長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
お弁当、おにぎり、惣菜、サラダ等とにかくやる事が多く効率よく作業しないと間に合わないためオペレーションスキルはかなり上がります。
【気になる...続きを読む(全151文字)

オリジン東秀株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年10月1日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 スーパーバイザー・エリアマネージャ 課長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
休みがまったく取れないという状況にはならない。
【気になること・改善したほうがいい点】
早朝6時〜9時のあと8時間中空きがあって夕勤17時〜...続きを読む(全141文字)

オリジン東秀株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2025年4月18日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 8年前 スーパーバイザー・エリアマネージャ 課長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
シフトが埋まっていれば、ある程度自由が利くと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
シフトが埋まっていないと空いているところに入...続きを読む(全140文字)

オリジン東秀株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2025年4月18日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 8年前 スーパーバイザー・エリアマネージャ 課長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
20代で店長・地区長になれるので、若いうちから責任のある仕事を任せてもらえるところはやりがいがあります。続きを読む(全58文字)

オリジン東秀株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

2.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2025年4月18日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 8年前 スーパーバイザー・エリアマネージャ 課長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
同年代に比べると、低くはないと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
年収だけ見ると低くはないですが、勤務時間が長いので、時給換...続きを読む(全156文字)

オリジン東秀株式会社の口コミ・評判 退職理由

1.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2025年4月18日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 8年前 スーパーバイザー・エリアマネージャ 課長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく不規則な生活で休みが少なく勤務時間が長い。24時間営業の店舗を担当すれば24時間いつでも電話がかかって来...続きを読む(全136文字)

オリジン東秀株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

1.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2025年4月18日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 8年前 スーパーバイザー・エリアマネージャ 課長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
24時間営業の店舗を担当すると勤務時間がとにかく不規則で、体調を崩しやすいです。男女問わず、働きやすい会社とは言...続きを読む(全85文字)

オリジン東秀株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2022年11月28日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 8年前 スーパーバイザー・エリアマネージャ 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
店長までは残業した分だけお給料が貰えるので、小売にしては高い給料水準だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職になると残業が...続きを読む(全134文字)

オリジン東秀株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2022年11月28日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 8年前 スーパーバイザー・エリアマネージャ 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
休み希望は基本的に通してくれるが、店舗によると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
お休みでも連絡は来ますし、従業員がコケたら休日...続きを読む(全104文字)

オリジン東秀株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

1.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2022年11月28日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 8年前 スーパーバイザー・エリアマネージャ 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年齢問わずに女性でも昇進出来るという事。
イオン自体が女性の管理職を増やすために動いているので、そういう面では女性は比較的、優遇されているの...続きを読む(全165文字)

オリジン東秀株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2022年11月28日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 8年前 スーパーバイザー・エリアマネージャ 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
実力主義なので、成果を出したり店舗の従業員と上手くやっていける人はすぐに昇進しているイメージがあります。
昇格も試験があり、受かった方のみが...続きを読む(全193文字)

オリジン東秀株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2022年6月6日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 7年前 スーパーバイザー・エリアマネージャ 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
お弁当、惣菜、サラダ全てにおいてクオリティーも高く、作成レシピなどしっかりしている。月2回新商品が出るので商品開発力も高いと思っている。弁当...続きを読む(全305文字)

オリジン東秀株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

4.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2021年5月8日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 7年前 スーパーバイザー・エリアマネージャ 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年収は良いと感じました。特に店長までは残業もきちんとつくので、よいですが地区長になると定額働かせて放題なので、本当にしんどいです
【気になる...続きを読む(全178文字)

オリジン東秀株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2019年7月25日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 7年前 スーパーバイザー・エリアマネージャ 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
時短制度もあり、働きやすい環境作りを行っているが、本部スタッフであれば良いかと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場「店勤...続きを読む(全186文字)

オリジン東秀株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2019年7月25日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 7年前 スーパーバイザー・エリアマネージャ 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
コンビニとお弁当のお店を出したようなもの。売場作り、発注など、ポップ作りなど多種多用な業務があり忙しいが合う人には良いと思う。
【気になるこ...続きを読む(全190文字)

オリジン東秀株式会社の口コミ・評判 退職理由

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2019年7月25日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 7年前 スーパーバイザー・エリアマネージャ 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
給料は高く昇進もはやい。食べ物を作るのが好きな人はよいと思う。若い職場なのだか、年齢層はバラバラ。中間層がいないので次代を担う人材が不足して...続きを読む(全188文字)

オリジン東秀株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

4.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2019年5月27日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 6年前 スーパーバイザー・エリアマネージャ 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
同世代と比較すると良い。
給与も昇格試験が各年で実施され、
実力主義で評価される傾向にある。
やる気のある若手を抜擢する社風がある。
【気に...続きを読む(全202文字)

オリジン東秀株式会社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

2.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2018年5月1日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 13年前 スーパーバイザー・エリアマネージャ 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
猪突猛進型の人には心地よいかもしれません。PDCAのDoがとにかく重視され、途中経過は放置、翌月の会議の時(check)だけ結果を厳しく指摘...続きを読む(全246文字)

オリジン東秀株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

2.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2017年10月31日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 8年前 スーパーバイザー・エリアマネージャ 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
自分のやり方で店の良し悪しが決まるので、裁量権も大きく、やりがいも大きい。店長までは残業代もきちんと支給されるので、収入面も安定している。
...続きを読む(全205文字)

オリジン東秀株式会社の口コミ・評判 退職理由

3.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2017年6月6日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 8年前 スーパーバイザー・エリアマネージャ 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社員の人数が少ないので、出世ははやいと思います。店作りや店舗運営など全て任せるので、そういう意味ではやりがいも高いと思います。
【気になるこ...続きを読む(全194文字)

オリジン東秀株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2017年4月26日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 9年前 スーパーバイザー・エリアマネージャ 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
給料はよいです。昇格、昇進も試験があるので、そのあたりは公平であると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇進する毎に休みが減...続きを読む(全185文字)

オリジン東秀株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

2.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2017年3月16日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 13年前 スーパーバイザー・エリアマネージャ 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
若くして昇進できる。28歳くらいまでは、世間の相場よりも高い給与を得られる。
(上司によるが)管理職以上はシフトさえ埋まっていれば基本自由で...続きを読む(全182文字)

61件中1〜25件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。

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回答者別の学生からの評判・口コミ

オリジン東秀の 会社情報

基本データ
会社名 オリジン東秀株式会社
フリガナ オリジントウシュウ
設立日 1966年9月
資本金 1億円
従業員数 580人
売上高 487億2732万8000円
決算月 2月
代表者 後藤雅之
本社所在地 〒182-0021 東京都調布市調布ケ丘1丁目18番地1KDX調布ビル5階
平均年齢 39.7歳
平均給与 586万4000円
電話番号 042-443-6801
URL https://www.toshu.co.jp/
NOKIZAL ID: 1131767

オリジン東秀の 選考対策

就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。