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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
担当する地区によって人の充足率が違うので地区長でも週休2日の人もいれば
なんとか週1日休みを取る人もいる。地区長...続きを読む(全101文字)
オリジン東秀株式会社
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【気になること・改善したほうがいい点】
担当する地区によって人の充足率が違うので地区長でも週休2日の人もいれば
なんとか週1日休みを取る人もいる。地区長...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
中食のキッチンオリジンだけでなく外食のれんげ食堂等にも力を入れていて様々な働き場所があります。
【気になること・改善したほうがいい点】
米の...続きを読む(全109文字)
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【良い点】
有休、育休を取得できる。地区長以下なら必ず週休2日は取れ、飲食業界ではかなり良いと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
副業不...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
お弁当、おにぎり、惣菜、サラダ等とにかくやる事が多く効率よく作業しないと間に合わないためオペレーションスキルはかなり上がります。
【気になる...続きを読む(全151文字)
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【良い点】
休みがまったく取れないという状況にはならない。
【気になること・改善したほうがいい点】
早朝6時〜9時のあと8時間中空きがあって夕勤17時〜...続きを読む(全141文字)
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【良い点】
シフトが埋まっていれば、ある程度自由が利くと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
シフトが埋まっていないと空いているところに入...続きを読む(全140文字)
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【良い点】
20代で店長・地区長になれるので、若いうちから責任のある仕事を任せてもらえるところはやりがいがあります。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
同年代に比べると、低くはないと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
年収だけ見ると低くはないですが、勤務時間が長いので、時給換...続きを読む(全156文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく不規則な生活で休みが少なく勤務時間が長い。24時間営業の店舗を担当すれば24時間いつでも電話がかかって来...続きを読む(全136文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
24時間営業の店舗を担当すると勤務時間がとにかく不規則で、体調を崩しやすいです。男女問わず、働きやすい会社とは言...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
店長までは残業した分だけお給料が貰えるので、小売にしては高い給料水準だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職になると残業が...続きを読む(全134文字)
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【良い点】
休み希望は基本的に通してくれるが、店舗によると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
お休みでも連絡は来ますし、従業員がコケたら休日...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
年齢問わずに女性でも昇進出来るという事。
イオン自体が女性の管理職を増やすために動いているので、そういう面では女性は比較的、優遇されているの...続きを読む(全165文字)
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【良い点】
実力主義なので、成果を出したり店舗の従業員と上手くやっていける人はすぐに昇進しているイメージがあります。
昇格も試験があり、受かった方のみが...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
お弁当、惣菜、サラダ全てにおいてクオリティーも高く、作成レシピなどしっかりしている。月2回新商品が出るので商品開発力も高いと思っている。弁当...続きを読む(全305文字)
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【良い点】
年収は良いと感じました。特に店長までは残業もきちんとつくので、よいですが地区長になると定額働かせて放題なので、本当にしんどいです
【気になる...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
時短制度もあり、働きやすい環境作りを行っているが、本部スタッフであれば良いかと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場「店勤...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
コンビニとお弁当のお店を出したようなもの。売場作り、発注など、ポップ作りなど多種多用な業務があり忙しいが合う人には良いと思う。
【気になるこ...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
給料は高く昇進もはやい。食べ物を作るのが好きな人はよいと思う。若い職場なのだか、年齢層はバラバラ。中間層がいないので次代を担う人材が不足して...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
同世代と比較すると良い。
給与も昇格試験が各年で実施され、
実力主義で評価される傾向にある。
やる気のある若手を抜擢する社風がある。
【気に...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
猪突猛進型の人には心地よいかもしれません。PDCAのDoがとにかく重視され、途中経過は放置、翌月の会議の時(check)だけ結果を厳しく指摘...続きを読む(全246文字)
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【良い点】
自分のやり方で店の良し悪しが決まるので、裁量権も大きく、やりがいも大きい。店長までは残業代もきちんと支給されるので、収入面も安定している。
...続きを読む(全205文字)
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【良い点】
社員の人数が少ないので、出世ははやいと思います。店作りや店舗運営など全て任せるので、そういう意味ではやりがいも高いと思います。
【気になるこ...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
給料はよいです。昇格、昇進も試験があるので、そのあたりは公平であると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇進する毎に休みが減...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
若くして昇進できる。28歳くらいまでは、世間の相場よりも高い給与を得られる。
(上司によるが)管理職以上はシフトさえ埋まっていれば基本自由で...続きを読む(全182文字)
| 会社名 | オリジン東秀株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | オリジントウシュウ |
| 設立日 | 1966年9月 |
| 資本金 | 1億円 |
| 従業員数 | 580人 |
| 売上高 | 487億2732万8000円 |
| 決算月 | 2月 |
| 代表者 | 後藤雅之 |
| 本社所在地 | 〒182-0021 東京都調布市調布ケ丘1丁目18番地1KDX調布ビル5階 |
| 平均年齢 | 39.7歳 |
| 平均給与 | 586万4000円 |
| 電話番号 | 042-443-6801 |
| URL | https://www.toshu.co.jp/ |
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