この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
医療業界、福祉業界をターゲットにビジネスを展開しており、リース事業自体は縮小方向にあるも産業としては無くならない業界でもあるため、手堅い相手を...続きを読む(全286文字)
株式会社日医リース 報酬UP
属性 |
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【良い点】
医療業界、福祉業界をターゲットにビジネスを展開しており、リース事業自体は縮小方向にあるも産業としては無くならない業界でもあるため、手堅い相手を...続きを読む(全286文字)
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【良い点】
リース会社としての専門性は見出しているとは思う。想像よりは大したことないが。
おそらく親会社に吸収されてもおかしくないが吸収された方が属性は良...続きを読む(全220文字)
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【良い点】
親会社が有力企業で、会社自体は無名ですが他社からは評価が高い点はいいと思います。名刺を渡しても、相手企業からはいい会社で働いていると思われてし...続きを読む(全289文字)
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【良い点】
土日休みであること。
【気になること・改善したほうがいい点】
有休消化を社員によく言っているが、平日に休むと携帯はなるのであまり休みたくない。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
特にない気がする。カフェテリアプランくらい。
【気になること・改善したほうがいい点】
マニュアルやコンプライアンスがガチガチで変なところで矛盾...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
資格支援は少々ある。
【気になること・改善したほうがいい点】
資格を取っても毎月の給料が手当として出るわけではない。続きを読む(全64文字)
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【良い点】
大手企業の子会社のため、そこまで泥臭い仕事は少なく過ごせる。
【気になること・改善したほうがいい点】
開業支援や経営支援をする意識で入社すると...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
魅力は特にないが、給料は悪くはない印象。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に評価は減点方式のため、一度失敗するとそこまでな印象。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
女性の給料面は悪くないと思う。
最近は、女性の役職者が増えている。
【気になること・改善したほうがいい点】
役職者が多い。続きを読む(全67文字)
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【良い点】
とくになし。
【気になること・改善したほうがいい点】
ハラスメントを厳しく注意喚起しているが、いつの時代でも起きている。続きを読む(全66文字)
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【良い点】
年収は良くもなく悪くもなく。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価は上司に気に入られれば売上が伸び悩んでもそこそこ良くなる印象。続きを読む(全74文字)
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【良い点】
医療分野のみなので財務が悪い客は少ない。開業予定のクリニックや閉院などビジネスにおいては様々なシーンがあり、対応の仕方も様々で面白い部分もある...続きを読む(全137文字)
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【良い点】
ニッチマーケットに専門特化しており、参入障壁は意外と高く、社員の全体的なスキルは決して高いとは言えないが、他社もなかなか簡単には切り崩せない牙...続きを読む(全268文字)
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【良い点】
自分次第
【気になること・改善したほうがいい点】
本社のメンバーが営業の皆さんの日々の汗水垂らした努力の上に成り立っているという感謝の気持ちを...続きを読む(全223文字)
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【良い点】
自分次第
【気になること・改善したほうがいい点】
東海銀行出身者もまず、営業店に出してげんばを知るべき、そうすれば更にいい会社に成るでしょう。...続きを読む(全228文字)
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【良い点】
取引先が医療施設のため不良債権が少なく会社の業績は安定している感じでした。エリアがある先輩は比較的営業成績がよかったようでした。
【気になるこ...続きを読む(全191文字)
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ドクターの開業に携わり開院時に案件が取れた時にはやりがいを感じました。営業スタイルは医療器械業者や薬の卸業者、医療器械サプライヤーへの営業活動がメイン。自...続きを読む(全249文字)
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一般社員は中途入社がほとんどです。私がいた支店では新卒の方は1人しかいませんでした。また他の方も書かれてますが、幹部社員は親会社の出向者親会社からの転籍出...続きを読む(全448文字)
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休暇は取りにくいが1日であれば比較的とりやすい。
労働時間は営業活動にもよるが、直帰が認められておりそこまで長くない。休日出勤も3ヶ月に一回程度。
...続きを読む(全249文字)
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インターネットでは前社長の名前が出ています。現在の社長は三浦社長です。
書いている通り過去の社長と同じく銀行である程度の役職についていた方で、三菱東UF...続きを読む(全369文字)
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女性は基本的にアシスタント職。上昇志向の人には向かないかもしれませんが安定して事務職をやろうと思っている方にはよい職場。ただし担当営業マンと相性よくうまく...続きを読む(全378文字)
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営業研修現場OJTの件。
上司の部下に対する営業指導に関してであるが、この会社ではこういう支店長がいる。営業マンで支店長の気に入らない人物、意にそぐわ...続きを読む(全372文字)
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営業で入社しました。
社風や人間関係はギャップを感じるものがあったものの、給与水準や休みなどは本社の方がいっていた通りそこまで悪くない。社風での一番の...続きを読む(全610文字)
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支店内のプロパー社員同士の仲は良かったが、本社、支店長とその他社員との関係はあまりいいものではなかった。人事関係は東京本社の人間が握っており、本社から気に...続きを読む(全269文字)
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(退職理由)この会社の自由というか放置プレイスタイルは好きだったが、保守的な社風、支店長の部下に対する一種のパワハラめいた対応もあり、そのとき偶然誘いがあ...続きを読む(全172文字)
会社名 | 株式会社日医リース |
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フリガナ | ニチイリース |
設立日 | 1970年6月 |
資本金 | 1億円 |
従業員数 | 170人 |
売上高 | 349億2600万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 野﨑進 |
本社所在地 | 〒141-0031 東京都品川区西五反田1丁目3番8号 |
電話番号 | 03-3490-8641 |
URL | https://www.nichii-lease.com/ |
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