この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
仕事が出来なくても何とかなっています。
【気になること・改善したほうがいい点】
本社は銀行、親会社からの天下りが多い。
支店長は本社の顔色を窺...続きを読む(全177文字)
株式会社日医リース 報酬UP
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【良い点】
仕事が出来なくても何とかなっています。
【気になること・改善したほうがいい点】
本社は銀行、親会社からの天下りが多い。
支店長は本社の顔色を窺...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
先輩からのOJTがあります。
役職に合わせて通信教育講座を受けることが出来、受講料も最後に戻ってきます。
営業担当者は資格の取得を求められてい...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
たいしたスキルがなくても仕事が出来ること。
結婚しても続けられる位の仕事量で、担当する営業担当者によりますがある程度自分次第で残業せずに帰るこ...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
取引先が医療施設のため不良債権が少なく会社の業績は安定している感じでした。エリアがある先輩は比較的営業成績がよかったようでした。
【気になるこ...続きを読む(全191文字)
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ドクターの開業に携わり開院時に案件が取れた時にはやりがいを感じました。営業スタイルは医療器械業者や薬の卸業者、医療器械サプライヤーへの営業活動がメイン。自...続きを読む(全249文字)
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一般社員は中途入社がほとんどです。私がいた支店では新卒の方は1人しかいませんでした。また他の方も書かれてますが、幹部社員は親会社の出向者親会社からの転籍出...続きを読む(全448文字)
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休暇は取りにくいが1日であれば比較的とりやすい。
労働時間は営業活動にもよるが、直帰が認められておりそこまで長くない。休日出勤も3ヶ月に一回程度。
...続きを読む(全249文字)
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インターネットでは前社長の名前が出ています。現在の社長は三浦社長です。
書いている通り過去の社長と同じく銀行である程度の役職についていた方で、三菱東UF...続きを読む(全369文字)
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女性は基本的にアシスタント職。上昇志向の人には向かないかもしれませんが安定して事務職をやろうと思っている方にはよい職場。ただし担当営業マンと相性よくうまく...続きを読む(全378文字)
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営業研修現場OJTの件。
上司の部下に対する営業指導に関してであるが、この会社ではこういう支店長がいる。営業マンで支店長の気に入らない人物、意にそぐわ...続きを読む(全372文字)
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営業で入社しました。
社風や人間関係はギャップを感じるものがあったものの、給与水準や休みなどは本社の方がいっていた通りそこまで悪くない。社風での一番の...続きを読む(全610文字)
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支店内のプロパー社員同士の仲は良かったが、本社、支店長とその他社員との関係はあまりいいものではなかった。人事関係は東京本社の人間が握っており、本社から気に...続きを読む(全269文字)
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(退職理由)この会社の自由というか放置プレイスタイルは好きだったが、保守的な社風、支店長の部下に対する一種のパワハラめいた対応もあり、そのとき偶然誘いがあ...続きを読む(全172文字)
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ライバル企業は、日立キャピタル リコーリース シャープファイナンスなどのメーカー系。芙蓉総合、興銀リース、三井住友Fなどのメガバンク系 親会社の三菱UFJ...続きを読む(全246文字)
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女性の場合、結婚してても子供がいない場合はそう影響ないと思われるが、出産、子育て中の場合(非公式であるが)退職するよう誘導される。生産性の低くなった人物を...続きを読む(全170文字)
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会社側がでスキルアップを特別には進めておらず、どちらかというと個人の能力に頼っている印象。ただしここの会社で得た得たディーラ営業や医療機関(クリニック)へ...続きを読む(全279文字)
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関東地方の支店にいました。(といっても1つしかなかったのでわかると思いますが)退職して5年になるので参考になるかどうかわかりませんが、ここのよかったところ...続きを読む(全347文字)
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入社時に人事の人から風通しの良い会社と言われてましたが、実際はあまりよくありませんでした。
本社の管理部門の旧東海銀行出身者とプロパー社員のボス、この2...続きを読む(全266文字)
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給料水準は、他の大手リース会社よりは安い。ただし地銀系リース会社と同額程度。首都圏、関西圏でこの水準だと厳しいかもしれないが、私がいた九州の地方都市では地...続きを読む(全251文字)
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基本的には個人プレイ。
管理職(支店長)は数字を管理していきますが、私のいた当時は気に入った営業マンに数字をつけたり、いいエリアをやったりでそういういみ...続きを読む(全208文字)
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企業としてはかなり保守的な会社なのと、旧東海銀行の出身者が経営を握っているのでがんじがらめ的な社内状況。親会社の三菱UFJリースと比較しても、風通しは悪い...続きを読む(全257文字)
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男性の場合、ほぼ営業にまわされます。医院や病院向けに医療器械向けにリース営業を仕掛けます。医者や業者さんと仲良くなったら楽な営業となりますが、嫌われたらか...続きを読む(全178文字)
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東京と地方ではかなり違うが、私のいた九州の地方では高齢の女性が一人で事務担当(アシスタントといっていた)をやっていた。仕事は正直、きつくはない。神経はつか...続きを読む(全173文字)
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勤務時間は朝は8時半ぐらいからで、男性営業マンは夜はディーラ訪問や営業担当場所で早かったり、遅かったりですが、極端に遅くなることは無い。女性の方は出産後働...続きを読む(全150文字)
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地方都市の支店では、女性事務員が一人しかいない支店もある。男性社員は、昼間は外に出ていることが多く、昼間は一人だけになることも多い。ある程度、パソコンが扱...続きを読む(全177文字)
会社名 | 株式会社日医リース |
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フリガナ | ニチイリース |
設立日 | 1970年6月 |
資本金 | 1億円 |
従業員数 | 170人 |
売上高 | 349億2600万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 野﨑進 |
本社所在地 | 〒141-0031 東京都品川区西五反田1丁目3番8号 |
電話番号 | 03-3490-8641 |
URL | https://www.nichii-lease.com/ |
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