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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

米久ケンコーハムのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧(全2件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、米久ケンコーハム株式会社のスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際に米久ケンコーハム株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

米久ケンコーハムの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.1
やりがい
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年収・評価
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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退職理由
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米久ケンコーハムの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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社員・管理職
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米久ケンコーハムの スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 2

米久ケンコーハム株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2017年12月01日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
7年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
近年少しずつではあるが教育についての体制を整えようとしている。
【気になること・改善したほうがいい点】
しかし一般的な通信教育の助成などとグル...続きを読む(全200文字)

米久ケンコーハム株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2016年06月01日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
9年前
商品企画
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
いい点はありません。
若手を育成する教育体制はなく、中堅からベテランにかけての年代に「次世代リーダー研修」なるものを受講させていましたが、効果...続きを読む(全170文字)

2件中2件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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米久ケンコーハムを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

在籍時期:2021年頃

投稿日:2022年8月24日
回答者:

【良い点】
基本的に1人体制が多いけど1人に課せられる責任についてはそんなになかったと思います。自分発信でやってみたいと思うことは上司に相談した上で挑戦さ...続きを読む(全173文字)

在籍時期:2015年頃

投稿日:2022年8月18日
回答者:

【良い点】
クリーンスーツは支給される。個人個人に各種書類を収納するための小さなボックスは割り当てられる。
【気になること・改善したほうがいい点】
そもそ...続きを読む(全191文字)

在籍時期:2020年頃

投稿日:2021年5月12日
回答者:

【気になること・改善したほうがいい点】
企業体質や収益構造にもよるとは思うが、年収は高いとは言えないと思われる。評価制度もかなり効果のあることを提案したり...続きを読む(全177文字)

在籍時期:2022年頃

投稿日:2022年4月1日
回答者:

【良い点】
福利厚生は一般的な会社と同じですし、大手企業のように厳しい社内ルールや慣習に制約されることもまずありませんので、働きやすい会社だと思います。
...続きを読む(全209文字)

在籍時期:2015年頃

投稿日:2017年4月20日
回答者:

【良い点】
昔ながらの体質で、社員全体は優しい方が多かったです。
インセンティブ等の厳しいノルマはありませんが、当然ながら予算はあります。年末などの繁忙期...続きを読む(全196文字)

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米久ケンコーハムの 他のカテゴリの口コミ

米久ケンコーハム株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2021年05月08日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
4年前
社内SE
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
親会社(伊藤ハム・米久グループ)が比較的大きいため、無茶なバランスにはなりにくい。ただし実際は部署や勤務場所による。
【気になること・改善した...続きを読む(全190文字)

米久ケンコーハム株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2021年05月08日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
4年前
社内SE
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
出産のため産休&育休に入り、復帰後はしばらく時短勤務、通常勤務に戻ってまたすぐ妊娠して……という社員もおり、周りも普通に気を遣う環境なので、働...続きを読む(全180文字)

米久ケンコーハム株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2020年11月26日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
4年前
社内SE
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
人は食べないとならないので、食品メーカーの需要はある。また、ハムソーメーカーとして、業界上位の伊藤ハム米久グループに入ったことをプラスに捉え、...続きを読む(全177文字)

米久ケンコーハム株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2020年11月26日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
4年前
社内SE
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
希望する部署で退社した社員がいて、その欠員補充という形で転職サイトに募集が載ったのを見て応募した。少数精鋭タイプの部署なので、任せられる裁量は...続きを読む(全177文字)

米久ケンコーハム株式会社の口コミ・評判

退職理由

1.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2020年11月26日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
4年前
社内SE
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
2019年12月に、親会社が、それまでの明治から、同じハムソー業界で上位の米久(伊藤ハムグループ)となり、一体感が増した。
【気になること・改...続きを読む(全177文字)

米久ケンコーハム株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

2.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2019年10月05日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
7年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
福利厚生に関しては明治グループがあるため、充実していると思います。

社内制度については親会社の制度を流用しながらも子会社なので違う事も多い。...続きを読む(全186文字)

米久ケンコーハム株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2019年01月21日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
7年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
以前のでは無かったことだか社長が非常にフランクで社員みんなの話しを聞こうとする姿勢が見られる。
【気になること・改善したほうがいい点】
幹部、...続きを読む(全207文字)

米久ケンコーハム株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2018年08月20日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
7年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性には働きやすい環境があると思う。
出産を経て仕事復帰をしたり時短勤務もあり結婚し出産をした女性には良いと思う。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全205文字)

米久ケンコーハム株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2018年06月09日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
16年前
法人営業
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
事業の将来性は強みが無塩せきとはっきりしてました
また仕入れ商品の販売も出来ており魅力的な品揃えはありました。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全195文字)

米久ケンコーハム株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2018年06月09日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
16年前
法人営業
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年収はそこまで悪くなかったと思います。
評価制度もある程度しっかりしており反映されていたと思います。
ただ退職金には若干の不安はありました。
...続きを読む(全190文字)

メーカー(食品)のスキルアップ、教育体制の口コミ

オタフクソース株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年04月19日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
1年前
法人営業
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
お好み焼を焼くのは、うまくなります。食の知識も自然とつきます。
【気になること・改善したほうがいい点】
顧客折衝のスキルはつきます。教育体制も...続きを読む(全86文字)

株式会社日本果汁の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2024年04月19日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
8年前
法人営業
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
新入社員研修などは取り立てて多くはありませんでしたが、銀行などが行っているセミナーに参加させていただけました。続きを読む(全61文字)

株式会社錦松梅の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年04月18日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
1年前
販売スタッフ
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
新入社員には工場と本社で研修があります。
接客のスキルやマナーは身につくと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
副店長になっても...続きを読む(全92文字)

東洋水産株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年04月18日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
3年前
品質管理・品質保証(食品・化粧品)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
各部署に経験豊富な先輩が多く在籍しているので、スペシャリストになっていくキャリアを描いている人にとっては良い環境だと思います
【気になること・...続きを読む(全203文字)

株式会社ロック・フィールドの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年04月18日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
今年
販売・接客・ホールサービス
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
研修制度がしっかりとしていたため、すぐに仕事に取り組む事ができ、上達も早かったように感じる。店舗によると思うが、従業員がみんな良い人だったので...続きを読む(全100文字)

株式会社ヤクルト本社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年04月16日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
社内SE
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
研修については、毎年定期的にありますが、あまり意味のあるものとは思えません。ただ他部署の方と情報交換するいい機会に...続きを読む(全86文字)

マリンフーズ株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2024年04月16日

回答者:
社員・元社員
40代後半
女性
6年前
営業アシスタント
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
スキルアップや教育体制については、良い点は一つも思い当たらない。
【気になること・改善したほうがいい点】
引継ぎ(OJT)がひど過ぎた。教えて...続きを読む(全193文字)

日世株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年04月16日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
今年
法人営業
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
通信教育制度を活かして資格をとることができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
ニッチな市場のため、良くも悪くも高度なスキルや資格が必...続きを読む(全124文字)

B-Rサーティワンアイスクリーム株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年04月15日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
販売・接客・ホールサービス
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
アルバイトなので接客について学べる。
【気になること・改善したほうがいい点】
キャリアについては、アルバイトなので、最低限のことしか身につかな...続きを読む(全83文字)

株式会社川越屋の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年04月14日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
今年
生産技術・生産管理(食品・化粧品)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
スキルアップはしません。
【気になること・改善したほうがいい点】
単純作業の繰り返しでスキルはつきません。

パレットに積まれた箱を機械に入れ...続きを読む(全126文字)

米久ケンコーハムの 会社情報

基本データ
会社名 米久ケンコーハム株式会社
フリガナ ヨネキュウケンコーハム
設立日 1952年8月
資本金 1億円
従業員数 276人
決算月 3月
代表者 山本謙
本社所在地 〒411-0815 静岡県三島市安久43番地の2
電話番号 03-5653-0620
URL http://www.mei-ken.co.jp/

米久ケンコーハムの 選考対策

  • 米久ケンコーハム株式会社のインターン
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