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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

岳南建設の退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧(全3件)

社員・元社員による岳南建設株式会社の退職理由に関する口コミを公開しています。実際に岳南建設株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

岳南建設の 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.1
やりがい
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2.7
年収・評価
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4.0
スキルアップ
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福利厚生
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5.0
成長・将来性
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1.3
社員・管理職
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2.7
ワークライフ
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3.0
女性の働きやすさ
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2.0
入社後のギャップ
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退職理由
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2.7

岳南建設の 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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岳南建設の 退職理由に関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 3

岳南建設株式会社の口コミ・評判

退職理由

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2022年08月10日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
2年前
施工管理
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
この送電業界は労働災害が起きると怪我よりも亡くなることのほうが多いので加入している保険会社がよく、病院代も一月約二万を超えるとその超過分は申請...続きを読む(全211文字)

岳南建設株式会社の口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2020年09月10日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
14年前
一般事務
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
会社が古いので、歴史と伝統があります。特殊な技術者が多く、誇りを持っている社員が多いような気がします。現業職さんは、天候に左右される業務なので...続きを読む(全180文字)

岳南建設株式会社の口コミ・評判

退職理由

1.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2020年08月22日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
9年前
設計
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
職場ではパワハラが横行しており、全く良い点はありません。強いて言うなら貯金をし易い環境と言うくらいです。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全199文字)

3件中3件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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岳南建設の 他のカテゴリの口コミ

岳南建設株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2022年08月10日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
2年前
施工管理
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
出張旅費手当てが一日二千円出ます。ボーナスは業績にもよりますが、一年目は少なく、二年目から上がっていきます。
代理人さんに嫌われるとおそらく考...続きを読む(全203文字)

岳南建設株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

2.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2020年09月10日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
14年前
一般事務
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社員の男性の比率が極端に高いため、基本的に女性にとても優しくて勤めやすいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
業種柄、メイン業...続きを読む(全180文字)

岳南建設株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

5.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2020年09月10日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
14年前
一般事務
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
いわゆる社会保険は全て完備です。また、健康保険組合の制度が充実しているので、家族一同が利用できたりするサービスもありよいと思います。薬を安く買...続きを読む(全182文字)

岳南建設株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2020年08月30日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
9年前
設計
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社会のインフラに関わる仕事なのでまだまだ将来性はあると思いますが、現場では部下への注意で暴力が横行していますので、会社としては、将来性は難しい...続きを読む(全200文字)

岳南建設株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2020年08月22日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
9年前
設計
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
休みは月に3〜6日くらいで余り休みが無い上に平日も残業が多く3時間くらいは平均でやっていました。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業...続きを読む(全182文字)

岳南建設株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

1.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2020年08月22日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
9年前
設計
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
現場での仕事は力仕事が主なので体力的にかなりしんどいです。他の先輩もかなり口の悪い方が多く仕事で良いと思ったことはありませんでした。
【気にな...続きを読む(全185文字)

岳南建設株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2019年10月28日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
7年前
経理
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
働きやすい環境です。
社員を大事にしてくれます。
残業が少ないです。
有給を消化出来ます。
中退共という退職金制度があります。
社内飲食代は会...続きを読む(全202文字)

岳南建設株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

1.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2018年12月11日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
7年前
施工管理
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性が営業所や会社に全然いない。なので良いことはよくわからない。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社内で女性の活躍をもっと後押しする...続きを読む(全191文字)

岳南建設株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2018年12月11日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
7年前
施工管理
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
お昼には昼食後に少し眠れる時間があったこと。ワークライフバランスには疑問を持つが、その分お給料は高い点。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全193文字)

岳南建設株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2018年12月11日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
7年前
施工管理
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
給料がいいこと。もともと高所での電線、鉄塔の整備などが仕事なため、危険な仕事ということなのかお給料が良くてこの仕事を選んだ。昼食代や寮の費用も...続きを読む(全198文字)

メーカー(建設・設備)の退職理由の口コミ

株式会社大林組の口コミ・評判

退職理由

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月25日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
今年
技術開発・構造解析・特許・調査
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
職種・部署・担当する業務内容によるかもしれないが、現在の部署での技術系職種の業務は仕様に対する専門性や難度が往々に...続きを読む(全218文字)

株式会社AVANTIAの口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年11月25日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
1年前
個人営業
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
全体的にホワイトです。
早く帰れる風潮があります。
営業も近年早く帰れてるのでいいと思います。頑張りすぎる人は残っていますが
【気になること・...続きを読む(全195文字)

株式会社セイビ堂の口コミ・評判

退職理由

5.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年11月25日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
1年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
結婚を機に退職することを決断しました。退職後は家庭内の役割をしっかりと果たしながら、家庭の安定を第一にしたいと当時考えていました。結婚生活が安...続きを読む(全139文字)

日鉄パイプライン&エンジニアリング株式会社の口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年11月24日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
4年前
経営企画
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
安い給与で使い倒されることで、会社への信頼を失いました。
頑張るだけ無駄だと思いました。
37歳?以上になると単身...続きを読む(全171文字)

株式会社NTTフィールドテクノの口コミ・評判

退職理由

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年11月23日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
1年前
一般事務
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
正社員は2~3年で異動になるため、転職しなくてもいろいろな部署や担当に行けるので、その点良いと思います。続きを読む(全58文字)

株式会社ファミリー工房の口コミ・評判

退職理由

5.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年11月23日

回答者:
社員・元社員
40代前半
女性
4年前
その他の事務関連職
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
実父母が高齢となり、父の介護が必要となってしまいました。母だけでは大変で、私も面倒を見なければならず、正社員フルタイムで働くことが難しくなって...続きを読む(全186文字)

積水ハウス株式会社の口コミ・評判

退職理由

4.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年11月23日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
4年前
設計
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
給与水準は他の会社に比べて高いため、業務内容に懸念点がなければいい会社だと思う。残業はある程度あるが、年間休日は多い。
【気になること・改善し...続きを読む(全181文字)

BXゆとりフォーム株式会社の口コミ・評判

退職理由

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年11月23日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
2年前
その他の事務関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
会議の際、営業売上達成率が低い順に改善点などを発表する。その際に管理職から、「売上がないなら生きている価値がない」...続きを読む(全140文字)

ALLAGI株式会社の口コミ・評判

退職理由

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年11月23日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
1年前
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
「これまでの経験を通じてスキルを磨いてきましたが、新たな挑戦を通じてさらに成長したいと考えるようになりました。自分の可能性を広げるために、異な...続きを読む(全114文字)

株式会社フジタの口コミ・評判

退職理由

5.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2024年11月22日

回答者:
社員・元社員
男性
14年前
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
業界全体の風土でもあるが、社員のことを温かく見送ってくれた。感謝の言葉や見送りの言葉もたくさんかけてもらった。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全140文字)

岳南建設の 会社情報

基本データ
会社名 岳南建設株式会社
フリガナ ガクナンケンセツ
設立日 1919年2月
資本金 3億6400万円
従業員数 295人
※ (2020年09月現在)
売上高 104億円
※ (2020年09月現在) 
決算月 9月
代表者 内田 哲也
本社所在地 〒104-0045 東京都中央区築地1丁目3番7号
平均年齢 40.6歳
電話番号 03-3545-2661
URL https://www.gakunan.co.jp/
NOKIZAL ID: 1270196

岳南建設の 選考対策

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(証券コード:7047)
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