この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
大成建設の子会社になる為、給与面はサブコンとしてはそこそこもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
給与面はいいですが、施工管理にな...続きを読む(全93文字)
大成設備株式会社 報酬UP
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【良い点】
大成建設の子会社になる為、給与面はサブコンとしてはそこそこもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
給与面はいいですが、施工管理にな...続きを読む(全93文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
やはり施工管理では、ワークライフバランスは保てないと思った方が良いと思います。
内勤は、良いかも知れません。続きを読む(全74文字)
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【良い点】
女性の施工管理は、増えてきていました。
男性に負けずに長く続けられていると思います。ほとんどは男性しかいない業界になりますが、建設業界で働く意...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
サブコンの施工管理として働きたいという方は、良い環境だと思います。
大成建設の子会社なので大きな現場も経験できます。続きを読む(全64文字)
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【良い点】
施工管理として働くには、ワークライフバランスが取れませんが、人は良いです。悪い人はいませんでした。特に本社にいる方は皆優しい方々でした。続きを読む(全74文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
会社の主力が施工管理になる為、施工管理でないとアウェイ感がありました。
基本的に若手は、施工管理になる為、外れると...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
自主性を重んじており、積極的に行動をするとそれだけ評価される。失敗することよりも積極性を求められるので、主体性のある人はよく成長できると感じる...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
現場に左右されるが、繁忙期と閑散期の差があり、閑散期では残業はほぼ無い
【気になること・改善したほうがいい点】
収入のほとんどが残業であり、残...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
年収は非常に良い。同業他社と比べても高い水準といえる。手当も厚く、退職金もある。課長になって数年後には大台に乗る。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
転職後に感じたのは、社員に対する技術・知識教育と管理職教育など、人間を育てる教育はとても高い水準と思いました。
施工技術面に関しても、親会社(...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
20-30代の当時を振り返ると、年収は年代別でも大手サブコンクラスと変わらない位だったと思います。
転職し40代の現在で、当時の年収からあまり...続きを読む(全233文字)
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【良い点】
親会社との関係性は各支店などによるが、他社の子会社企業より技術・設計ノウハウの共有が、きちんと末端まで行き届く様なシステムになっていた。
その...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
スーパーゼネコンの子会社という事もあり、ある程度の割合で親会社の仕事を受注する事ができるため、独立系の企業より安定性はあると思う。
【気になる...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
新卒入社後の研修で数か月、3年次に現業は一度本社に戻り在籍研修、その他も見積に関する研修があるなど、若手社員の教育については充実していると思う...続きを読む(全206文字)
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【良い点】
現業の女性社員はほとんどいないが、内勤にはある程度いる。内勤に限るが、在籍している女性社員の中には長年勤めている方も多く、結婚後も働き続ける事...続きを読む(全262文字)
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【良い点】
女性社員が少ないので大切にしてもらえます。頼りになる先輩になれます。会社が比較的通勤可能なな所にあります。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
親会社があるため受注は比較的に最低数の工事は入手可能です。多くの中小ゼネコンの工事が比較的多い会社です。社員数が比較的少なくコミニケションは取...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
一般的なサブコンです。親会社の子会社のため比較的のんびりしています。地方支店も多く。全国展開の会社です。官庁工事は少なくほとんどが民間工事です...続きを読む(全291文字)
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【良い点】
給料は同業他社に比較して高めだと思います。
休みや残業に関しては担当する現場や上司によって変わる。現場代理人の1人現場だと時間を自由に使いやす...続きを読む(全206文字)
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【良い点】
大成建設が親会社なので、非常に大きい物件を手がけることができるし、また、非常に小さい物件も手掛けることもあるので、個人の知識を高める上で、非常...続きを読む(全228文字)
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面接時の印象は「スーパーゼネコンの関連会社らしい堅実な社風」といった感じでしたが、それについては入社後も印象は変わりません。そういう意味では入社後にギャッ...続きを読む(全180文字)
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上司は、基本的に必ずノータッチで臨んでくる。基本的な仕事はその場で盗むしかない。はっきりいって、くそだと最初は思ったがどこに行ってもこの手の嫌がらせ的な行...続きを読む(全165文字)
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まず、ある程度の経験がないと賞与しません。また、一生懸命やっていても会社はそれが当たり前だという感覚でいるので、基本残業手当などは発生しないので、次官級と...続きを読む(全163文字)
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まず営業で全国へ点々とすることが良かった。名古屋大阪北海道と一日数回往復することも多かった。そこでのご当地で美味しいお店をうかがえるのは面白みだろう。
...続きを読む(全160文字)
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人によるかもしれませんが、私を担当してくれた方は親身になって話しを聞いてくれる人でした。口下手な私にもきちんと受け答えしていただき、顔合わせ前日にポイント...続きを読む(全150文字)
会社名 | 大成設備株式会社 |
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フリガナ | タイセイセツビ |
設立日 | 1965年4月 |
資本金 | 6億2500万円 |
従業員数 | 431人 |
売上高 | 360億5500万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 田行啓一 |
本社所在地 | 〒160-0023 東京都新宿区西新宿2丁目6番1号 |
電話番号 | 03-6302-0151 |
URL | https://www.taisei-setsubi.jp/ |
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