ソキア・トプコンの女性の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全14件）

【良い点】
松田事業所があった時代でしたが、
かなり休みやすかった。
育休、産休を取得されている方が、
当時はかなりいらっしゃいました。
【気になること...続きを読む(全212文字)

営業所によって人数が異なるが、自分が在籍していた営業所は、事務2名に対し、営業約5名をフォローしていた。
事務全般を任されていたが、特に忙しいわけでもな...続きを読む(全122文字)

社風はイメージ通りの、のんびりムード。
しかし、のんびりしすぎていて、上司に相談しても
回答が得られない事が多かった。
そのため、業務がとまること...続きを読む(全380文字)

比較的休みが取りやすい印象がありました。
業務の割り振りが(担当業務の割り振り方)が若干不明瞭で、
仕事の多い少ないが担当者によってばらつきがありま...続きを読む(全369文字)

新しい事にチャレンジする風潮もなく、
また、それを改善する風潮が見込めなかった為。
目の前のコスト意識(文房具の支給がなしなど)
に対しては、著し...続きを読む(全216文字)

2008年に(株)トプコンに買収されました。今は完全子会社で以前の勢いは一切なく、トプコンの良いように扱われ、ついには社屋も無くしました。ほとんど全員が...続きを読む(全163文字)

休暇については部署にもよるが、比較的思う通りに取れる。以前はサービス残業が多かったが、組合へ訴えた部署があり過去にさかのぼって残業代が支払われた。
住...続きを読む(全155文字)

2005年頃(統合前の情報)
プライベートとのバランス 70点
出産・育児・介護をする上での満足度 80点
特にワークライフバランスへの取り組みは...続きを読む(全163文字)

たまたま在職時がそうである時期なのかもしれませんが
非常に厳しい印象を受けました。
特に品質が良い=たくさん売れる商品という商材ではないのと
建設...続きを読む(全173文字)

女性も男性も変わらない業務量でしたが、比較的休暇
(法令休日以外の有給休暇と言う意味)が
とりやすい会社で有り、それも奨励している感じを受けました。...続きを読む(全218文字)

正社員以外でも担当を持ち、責任を持った仕事を求められます。
それが理不尽に思うか思わないかは、個人の判断ですが
業者を探したり提案出来るのは、やりが...続きを読む(全233文字)

ある程度の裁量を与えられて、その中で自分で判断してできる仕事だったので楽しかった。日本のメーカーだったのかもしれないが、長く働く人(基本的には入社から定...続きを読む(全156文字)

女性の数がそれほど多くなかったせいもあるが、あまり男女差を感じない給与体系だったと思う。ただし、管理職になるのはやはり男性の方が多く、在籍期間中では女性...続きを読む(全154文字)

忙しい時ももちろんあったし、その際には残業もしたが、いつでものべつまくなしに忙しいというわけではなかったので、その意味でのメリハリはあった。また、サービ...続きを読む(全155文字)