この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
少しだが社割がある(自社推奨品)
研修制度もある(新入社員、担当者など)
【気になること・改善したほうがいい点】
研修の際に交通費が申請しなけ...続きを読む(全118文字)
株式会社大屋 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社大屋の福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社大屋で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
少しだが社割がある(自社推奨品)
研修制度もある(新入社員、担当者など)
【気になること・改善したほうがいい点】
研修の際に交通費が申請しなけ...続きを読む(全118文字)
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【良い点】
昇給はあまりないが、結果を出せば一時的に報酬がもらえる制度があった。
ただ、これも売り上げがいい店舗にいれば有利になる場合もあり、配置転換があ...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
どんどん良くなったので。福利厚生にたいしては良くなってきたので。有志の人間も含めて、話はされている模様ですとのこと。少しずつ良くしようとはして...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
年に2回、従業員割引の日があります。
従業員同士で楽しむイベントもあったりで横の繋がりは非常に強くなっています。
医薬品の社内資格者制度もあり...続きを読む(全214文字)
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【良い点】
基本的に有給は年で5日取得できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
毎日残業15分は勝手に消えていく勤務のシステム。その上15分ごとに...続きを読む(全110文字)
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【良い点】
新入社員研修や担当者の研修で勉強ができる
【気になること・改善したほうがいい点】
登録販売者の外部研修というものがあるが、休みの日にさせられる...続きを読む(全116文字)
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【良い点】
社長や上の役職の方と話す機会がある
【気になること・改善したほうがいい点】
癖のある人が多い。身内ノリがきつい。
給与の形態がわかりにくい。昇...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
ボーナスは3ヶ月分ぐらいは出る
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給はとにかく低い。
手取りは3年目店長補佐で17万ほど(登録販売者...続きを読む(全252文字)
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【良い点】
・仕事を覚えてひとつひとつできるようになると、どんどん新しい仕事を教えて貰えるし、任される仕事も増えますのでとてもやりがいがあります。
・シフ...続きを読む(全505文字)
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【良い点】
子供が生まれて、土日休みの平日仕事を選ぶため転職検討。生活環境がかわったための転職のため、人間関係はとてもよかったためとても悩んだのを覚えてい...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
土日が休みであることは少ないが、その分平日でやすむことができたり、とりたい日で調整することもできます。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
入れ替わりが激しいため、退職する人も多く退職するハードルは低めです。
【気になること・改善したほうがいい点】
業務が忙しく、仕事を教えてもらえ...続きを読む(全143文字)
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【良い点】
セールをする期間は目に見えて毎日売り上げが分かる、売り場の商品もどんとん売れるので面白みはある。売り場の作成もするので自分で作り上げた、という...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
ドラッグストアだが肉や魚、野菜などの生鮮食品を扱ったり惣菜のテナントが入っていたりなど幅広く扱っているためお客さんが多い店舗もある。新店舗も増...続きを読む(全148文字)
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【良い点】
住宅補助、社員旅行は良いように思います。社員旅行は行き先を国内海外からいくつかから選べます。毎月数千円の積立のみでシンガポールやハワイなどの海...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
自宅から通える範囲では住宅補助は出ない。中途採用は例外があるよう。転勤ありのコースでは住宅補助が出る。続きを読む(全57文字)
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【良い点】
アルバイト勤務でしたが有給があり、自由に使用することができました。
社内制度についてもアルバイトなので詳しくは分かりませんがしっかりしていた印...続きを読む(全84文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
店舗の応援の制度があり月に1~2度県外の店舗に行かされたりする事がある。せっかく近場の職場に入社させてもらうのに、...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
ウォーターサーバーを始め、お弁当注文や提携店での無料ランチ(週に1~2回)など、飲食関係の福利厚生が他者に比べてかなり充実している。また、自社...続きを読む(全271文字)
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【良い点】
大手と比べると制度が豊富にあるわけではない。社員の循環をある程度想定した身軽な制度設計という印象があるのでベンチャー企業なイメージ。
住居手当...続きを読む(全165文字)
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【良い点】
化粧品など格安で買える。社員割引があるのはトク。
【気になること・改善したほうがいい点】
マツキヨと統合して割引率がさがり、あまりお得感がなく...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
福利厚生においては大手なだけあって恵まれている。
【気になること・改善したほうがいい点】
最近改悪したと聞いている。家賃補助がすくなくなったり...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
住宅手当がありません。休職期間が3ヶ月を超えると退職を促されます。人に優しい薬局を売り言葉にしているのなら、患者さんだけでなく社員へも優しい待...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
しっかりと勉強できる環境が整っているのでとてもいいと思います。しっかり勉強する時間を設けてくださるので知識はとても身につくと考えられます。続きを読む(全75文字)
会社名 | 株式会社大屋 |
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フリガナ | ダイヤ |
設立日 | 1951年3月 |
資本金 | 5000万円 |
従業員数 | 1,068人 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 伊藤慎太郎 |
本社所在地 | 〒793-0062 愛媛県西条市西田甲590番地2 |
電話番号 | 0897-56-8181 |
URL | https://www.daiya-grp.co.jp/ |
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