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株式会社大屋

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

大屋の年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧(全9件)

株式会社大屋の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は200〜400万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社大屋の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社大屋で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

大屋の 年収分布

平均年収 ??? 万円

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大屋の 職種別年収

職種別年収

営業系

??? 万円

企画・事務・管理系

??? 万円

販売・サービス系

??? 万円

官公庁・団体職員・その他

??? 万円

その他

??? 万円

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- - 万円

大屋の 社員・元社員による会社の評価

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3.1
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年収・評価
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3.8
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入社後のギャップ
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退職理由
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大屋の 学生による会社の評価

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総合評価
2.9
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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大屋の 年収、評価制度に関する評判・口コミ一覧

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9件中9件表示

株式会社大屋の口コミ・評判 年収、評価制度

4.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年10月15日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 一般事務 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
入社前に、給料面に関して(月給額、昇給、賞与など)しっかりすり合わせをしておいたほうが良いです。
いい意味でも悪...続きを読む(全118文字)

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    株式会社大屋の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2023年5月23日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 5年前 経営企画 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    年収は大手ドラッグストアに比べると多少低いが、ほぼ同じ水準の給料はいただける。続きを読む(全45文字)

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    株式会社大屋の口コミ・評判 年収、評価制度

    1.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2022年1月14日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 5年前 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    転勤が多い会社なので住居費転勤費用などの対応は良い
    手当は登録販売士と交通費、深夜手当ぐらいです。すべて合わせても給料は最低賃金レベルなので...続きを読む(全189文字)

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    株式会社大屋の口コミ・評判 年収、評価制度

    1.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2020年3月21日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 7年前 店長・店長候補 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    年収は同年代と比べると非常に少ないです。
    転勤ありの店長職でも、手取り17万しかもらえない感じで、家族を養ってい...続きを読む(全185文字)

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    株式会社大屋の口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2019年12月3日

    回答者: 社員・元社員 男性 8年前 店長・店長候補 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    最低限補助があるため、ひとそれぞれの暮らしかたがあると思うが、大変助けていただいた印象がある。家賃やその他子ども手当等も有りがたく助かってい...続きを読む(全209文字)

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    株式会社大屋の口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2018年9月23日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 10年前 店長・店長候補 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    評価制度は役職に合わせてあります。
    年収も店長になり、グレードを上げると幾分マシになります。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    評価制...続きを読む(全222文字)

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    株式会社大屋の口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2016年4月17日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 14年前 店長・店長候補 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    賞与が出なかったことはなく、年々もらえる賞与は増えていっていた。
    およそ、年間で2〜3ヶ月分程度であった。シフト制になっている為、夜働くシフ...続きを読む(全182文字)

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    株式会社大屋の口コミ・評判 年収、評価制度

    --

    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2011年9月28日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 16年前 販売・接客・ホールサービス 非正社員 非正社員

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    アルバイト契約で入社した場合、昇給が半年ごとにあり自分自身での評価、店長からの評価により時給が上がる可能性がある。また、最短1ヶ月での社員登用の可能性が...続きを読む(全158文字)

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    株式会社大屋の口コミ・評判 年収、評価制度

    --

    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2011年8月2日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 16年前 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    店舗スタッフであれば年収は高くは無い。店長クラスでも特に給与アップは望めないので更にうえの役職を目指すしかない。賞与は出る。会社内で独自に評価制度を設け...続きを読む(全154文字)

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    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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    大屋の 他のカテゴリの口コミ

    株式会社大屋の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    5.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年10月15日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 一般事務 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    いろんな意味でフレンドリーな上司が多い。そのため意見が非常に言いやすい環境であると思う。ただその意見が通る、反映されるかといえばまた別問題。...続きを読む(全173文字)

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    株式会社大屋の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年10月15日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 一般事務 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    福利厚生としては処方箋を調剤薬局にもっていけば、支払金額の10%が戻ってくるというものがありました。
    ただ支払金額の、なので、戻ってくる金額...続きを読む(全161文字)

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    株式会社大屋の口コミ・評判 ワークライフバランス

    5.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年10月15日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 一般事務 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    店舗によるとは思いますが、私の勤めていた店舗は有給消化率も100%でした。希望休も通らないことのほうが少なかったです。有給と月間休日さえ足り...続きを読む(全90文字)

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    株式会社大屋の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年9月16日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 1年前 販売スタッフ 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    常に社員がいるのでパート・アルバイトさんは働きやすいと思います。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    店によりますが、パートさんに気の強...続きを読む(全196文字)

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    株式会社大屋の口コミ・評判 退職理由

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年9月6日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 1年前 販売スタッフ 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    残業が少ない、基本社員がいるのでパートなら難しいことを言われず働きやすい
    【気になること・改善したほうがいい点】
    あくまでも店や人によるかも...続きを読む(全354文字)

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    株式会社大屋の口コミ・評判 ワークライフバランス

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年9月6日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 1年前 販売スタッフ 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    パートの場合は希望休に制限がないのでプライベートに対応しやすいと思います。その分、逆にシフトを作るのが大変そうだと感じました。
    【気になるこ...続きを読む(全177文字)

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    株式会社大屋の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    4.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2025年7月10日

    回答者: 社員・元社員 男性 8年前 店長・店長候補 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    入社前と入社後でイメージにギャップがなく、むしろ社員を大切にする印象があったのでそこの点はよかったです。
    【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全196文字)

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    株式会社大屋の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年6月20日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 販売スタッフ 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    比較的小さな規模の会社のため、一人一人へのサポートや人事の熱量がとても熱くかった。新入社員への声掛けなどもしてくれたりして、採用後も気にかけ...続きを読む(全161文字)

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    株式会社大屋の口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年6月20日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 販売スタッフ 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    店長にもよるが、希望休は比較的取りやすい。人が多かったり、登録販売者が充実している店舗は特に取りやすい。続きを読む(全58文字)

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    株式会社大屋の口コミ・評判 退職理由

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年6月20日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 販売スタッフ 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    店舗が増えすぎて、テストさえ合格すればすぐに店長クラスへ上がれる
    【気になること・改善したほうがいい点】
    店長になるべき人材でもない人が店長...続きを読む(全114文字)

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    小売り(医薬品・化粧品)の年収、評価制度の口コミ

    株式会社ドラッグストアモリの口コミ・評判 年収、評価制度

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月26日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 店長・店長候補 その他 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    規定を超えた残業は、休憩時間として無理矢理扱われ、残業代が支払われない。
    資格者が自分しかいないため敷地外に出る...続きを読む(全299文字)

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    サンハルク株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年3月26日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 3年前 経理 その他 その他の雇用形態

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    【良い点】
    年に2回上司との面談があり、自分の評価を聞かされる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    正当な評価をいただけるかは直属の上司によると思う。続きを読む(全78文字)

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    株式会社ニールズヤードレメディーズの口コミ・評判 年収、評価制度

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月25日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 1年前 その他ビューティー系関連職 その他 正社員

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    【良い点】
    いい点はほぼない。
    社販制度で商品が買えるところくらい。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    リーダー手当てなどもなし。
    昇給もほぼなし...続きを読む(全142文字)

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    株式会社スギ薬局の口コミ・評判 年収、評価制度

    4.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2026年3月23日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 5年前 店長・店長候補 非正社員 パート・アルバイト

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    【良い点】
    パートでも3等級になればボーナスがもらえるようになります。半年に一度、店長からの評価があり、等級は1〜3等級あり、その各等級の中にもS〜Dま...続きを読む(全316文字)

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    株式会社コスモス薬品の口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月23日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 今年 販売スタッフ 非正社員 パート・アルバイト

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    【良い点】
    登録販売者の資格を取ると、パートアルバイトでも時給が上がる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    昇進については、10年店責をやっている...続きを読む(全109文字)

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    ウエルシア薬局株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月23日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 今年 薬剤師 非正社員 パート・アルバイト

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    【良い点】
    高時給
    1分単位残業支給
    有給消化100%
    【気になること・改善したほうがいい点】
    コミニティ社員制度が導入されたが
    パート薬剤師は
    頑張っ...続きを読む(全89文字)

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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社マツモトキヨシの口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年3月23日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 4年前 その他ビューティー系関連職 非正社員 パート・アルバイト

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    【良い点】
    社員はそれなりに貰えますがパートは時給もほぼ上がらないですし、賞与も微々たるものです。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    年に1回評価...続きを読む(全158文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
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      改善したほうがいい点
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    ウエルシア薬局株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2026年3月22日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 9年前 薬剤師 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    店長職の人は、給料や年収や昇格についてはほぼ店舗配属ガチャとなっており、特に何もせずに店舗配属運が良かった人は一番上の方の評価を数年連続で取...続きを読む(全528文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社サンドラッグの口コミ・評判 年収、評価制度

    4.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月22日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 販売スタッフ 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    薬剤師職であれば、薬剤師手当がかなり手厚いです。残業は働く店舗によりますが、基本的にはないと考えてもらって問題ないです。
    【気になること・改...続きを読む(全134文字)

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      実際の働き方
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    ミアヘルサ株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月22日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 その他の保育関連職 その他 正社員

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    【良い点】
    賞与年2回あり。1回約1ヶ月分(0.7ヶ月分など1ヶ月に満たない時もある)
    【気になること・改善したほうがいい点】
    給与低い。
    2025年度...続きを読む(全132文字)

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    回答者別の学生からの評判・口コミ

    大屋の 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社大屋
    フリガナ ダイヤ
    設立日 1951年3月
    資本金 5000万円
    従業員数 1,068人
    売上高 274億円
    決算月 3月
    代表者 伊藤慎太郎
    本社所在地 〒793-0062 愛媛県西条市西田甲590番地2
    電話番号 0897-56-8181
    URL https://www.daiya-grp.co.jp/
    大屋は1951年3月設立の小売り業界に属する企業です。従業員数は1,068人で、売上高は274億円になります。
    NOKIZAL ID: 1435410

    大屋の 選考対策

    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。