回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
接客応対でお客様から、喜ばれる。
ずっとデスクワークではなく、動け回れるので、体を動かしたい活発な人にとっては、楽しい。
売り場を変更したり...続きを読む(全227文字)
株式会社大屋
株式会社大屋の社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
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【良い点】
接客応対でお客様から、喜ばれる。
ずっとデスクワークではなく、動け回れるので、体を動かしたい活発な人にとっては、楽しい。
売り場を変更したり...続きを読む(全227文字)
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【良い点】
育児休暇取得や時短勤務、復帰はしやすいと思う
周りの理解も得られやすい 希望も出しやすい
手当も出る(お祝い金など)
【気になること・改善し...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
性格的に優しい人が多かった印象があり、特に同期のメンバーには恵まれ、新卒採用から10年以上勤めることが出来た点ではよかった。
【気になること...続きを読む(全243文字)
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【良い点】
女性の働き方に関しては、朝固定勤務、時間短縮制度などここ数年で少しずつ新しい制度が作られている。
【気になること・改善したほうがいい点】
長...続きを読む(全227文字)
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【良い点】
推奨販売、重点販売商品の店舗間での競争意識を持たせる取り組みなど、他店と競いながら取り組める。また、各種勉強会も定期的に行われているため、学...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
女性の管理職も多くいるため、女性への理解は一定数あります。
女性だからこの仕事といったこともなく、男性と同じような仕事をすることも多いことは...続きを読む(全193文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
年収は同年代と比べると非常に少ないです。
転勤ありの店長職でも、手取り17万しかもらえない感じで、家族を養ってい...続きを読む(全185文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
入ってくる社員が少ないので、育休がとれたり、時短勤務も可能で、主婦が働ける環境を頑張ってつくっているつもりですが...続きを読む(全248文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
膨大な作業の割には人時削り、サービス残業をせずにはおれない環境です。
みなし残業20時間はあり、それを超えると残...続きを読む(全294文字)
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【良い点】
最低限補助があるため、ひとそれぞれの暮らしかたがあると思うが、大変助けていただいた印象がある。家賃やその他子ども手当等も有りがたく助かってい...続きを読む(全209文字)
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【良い点】
産休、育休、時短勤務制度は整っているので女性は働きやすいと思います。
また、引っ越しを伴わない一般職での働き方もあるので自分に合った働き方が...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
希望休もほぼ希望通りに取れます。ただ、繁忙期は休みはあるものの、希望休は難しいと思います。これは店長によって違うので、繁忙期は事前に確認して...続きを読む(全226文字)
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【良い点】
評価制度は役職に合わせてあります。
年収も店長になり、グレードを上げると幾分マシになります。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制...続きを読む(全222文字)
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【良い点】
昇給はあまりないが、結果を出せば一時的に報酬がもらえる制度があった。
ただ、これも売り上げがいい店舗にいれば有利になる場合もあり、配置転換が...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
女性は働きやすい職場だとおもう。
育児休暇もとりやすそうで、育休明けに時短で働ける制度があるのはありがたい。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
パートさんがしっかりしていて、店が変わってもどこもアットホームだった。人間関係はとても良い職場だとおもう。セミナーなどで新商品を試せるのがよ...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
上司に関わらず基本的に魅力的な人間が多く、配慮ある異動や各個人ごとの生活スタイルに合わせてくれる風潮があり、長く続けやすい環境です。人に困る...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
どんどん良くなったので。福利厚生にたいしては良くなってきたので。有志の人間も含めて、話はされている模様ですとのこと。少しずつ良くしようとはし...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
将来的に会社がこうありたいという明確なビジョンが示されている。
多くの変革を繰り返した挑戦的な企業文化もあり、新しいものを作っていけるのでは...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
社内の人間関係は良い。研修などの教育にも積極的で自分が希望すれば学んでいけます。やる気と実力がある人はどんどんキャリアアップしていけると思い...続きを読む(全211文字)
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【良い点】
年に2回、従業員割引の日があります。
従業員同士で楽しむイベントもあったりで横の繋がりは非常に強くなっています。
医薬品の社内資格者制度もあ...続きを読む(全214文字)
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【良い点】
仕事のないようは、さほど難しいものではない。覚えることもそれほど難しくはないので、やっていればほとんどの人は慣れてくると思う。
【気にな...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
従業員同士はかなり仲が良いです。
社員同士の繋がりも強く、店舗内で相談しやすい環境です。
社長との距離も近く、チャレンジ精神とやる気と努力が...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
賞与が出なかったことはなく、年々もらえる賞与は増えていっていた。
およそ、年間で2〜3ヶ月分程度であった。シフト制になっている為、夜働くシフ...続きを読む(全182文字)
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若い人達ばかりで楽しい職場かと思いきや、陰口を言ったり顔色を伺いながら話をしたり、人が足らないのを分かってて休む人がいたり。
経営理念では、仲間の幸せを...続きを読む(全123文字)
| 会社名 | 株式会社大屋 |
|---|---|
| フリガナ | ダイヤ |
| 設立日 | 1951年3月 |
| 資本金 | 5000万円 |
| 従業員数 | 1,068人 |
| 売上高 | 274億円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 伊藤慎太郎 |
| 本社所在地 | 〒793-0062 愛媛県西条市西田甲590番地2 |
| 電話番号 | 0897-56-8181 |
| URL | https://www.daiya-grp.co.jp/ |
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