回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
当時は女性マネージャーがいたり
新卒でも女性の割合が多かったりと
役職を性別で決めるような会社ではありませんでした。
頑張ったら頑張っただけ
女...続きを読む(全164文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
ヒューマンアカデミー株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、ヒューマンアカデミー株式会社の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際にヒューマンアカデミー株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
当時は女性マネージャーがいたり
新卒でも女性の割合が多かったりと
役職を性別で決めるような会社ではありませんでした。
頑張ったら頑張っただけ
女...続きを読む(全164文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
正直、女性はあまりおすすめはしません。
残業が当たり前、シフトはあってないようなものなので、女性の方(特に既婚者)は夜遅くなるのを嫌がって辞めていくケ...続きを読む(全175文字)
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育児休暇を取った先輩が居たが、休暇前までの成績が全国トップレベルだったから。凡庸な成績の社員には、育児休暇は取れない空気である。病気休暇やプライベートな...続きを読む(全153文字)
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正社員には産休制度もあり、利用している女性社員も何人もいました。また、出産後も勤務時間を短くできる(午後4時くらいにあがれる)など働きやすい制度があるよ...続きを読む(全150文字)
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女性は、結婚後は営業から営業事務・土日休みの部署へ異動している気がします。
営業は、結婚後は続けるのは勤務時間的に難しいと思います。独身の人がほとんど...続きを読む(全161文字)
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男性、女性の性別に関係なく能力が高いと評価をされれば、責任者、役員にも抜擢されます。しかし、変則的なシフト制のために、結婚後は長く続ける事は難しいかもし...続きを読む(全157文字)
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活躍する女性社員も多く、男女格差は感じなかった。
正社員だけではなく、パート社員さんやアルバイトさんも
家庭と両立しつつ、真面目に働いていたし、良い...続きを読む(全183文字)
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よほどのキャリア志向、もしくは前向き屋さんでないと難しいかも。ハードワークに加え、クレームと数字目標が日々のしかかります。
結婚して子供もいて、ってい...続きを読む(全169文字)
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女性の管理職が多かったように感じた。
くわしいことは聞いてはいないが、割と長く勤務している方が多いように聞いた。
ただ、正社員よりも、契約社員の...続きを読む(全171文字)
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【良い点】
ヒューマンアカデミー株式会社の社会人事業部は、これからの時代にとても期待できる事業だと感じています。現在、日本では社会人の学び直し(リスキリ...続きを読む(全295文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ワークライフバランスは正直あまり取れていないと感じる。
残業は比較的多く、出勤日は定時で帰れることの方が少ない。...続きを読む(全196文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
営業対象や商材が独特なので、他のところでは活かせることが少ないと思った。スキルアップはなかなか感じずらい続きを読む(全72文字)
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【良い点】
シフト制で土日祝は基本出勤だけど、休日日数が多いため休暇はたくさん取れる
【気になること・改善したほうがいい点】
周りの人と休みが合わない。...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
成果主義の会社だから業績を出してる人は評価をちゃんとしてもらえている印象
【気になること・改善したほうがいい点】
マネージャークラスになると...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
顧客から感謝をされる、仲良くなる、などのタイミングは嬉しい
【気になること・改善したほうがいい点】
人の大事な進路、人生に無責任なところ。数...続きを読む(全108文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
チームで数字を追っていく社風と聞き入社したが、めちゃくちゃに個人成果主義すぎて数字作れない人は拠点で居場所がない続きを読む(全76文字)
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【良い点】
拠点の人達がいい人たちが多かったため退職時は迷った
【気になること・改善したほうがいい点】
テレアポという古い手法。また、売っている商品に自...続きを読む(全104文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
以前、ヒューマンアカデミーに勤務していました。部署や職場環境によるとは思いますが、一部の上司が顧客の悪口を口にす...続きを読む(全229文字)
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【良い点】
評価をしっかりしてくれて、それに合わせてボーナス金額が変わる。
基本給は平均くらいだと思われる。
インセンティブもある。続きを読む(全66文字)
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【良い点】
医療・美容系を目指す校風なので、働きやすい環境はあらかじめ整備されており、不都合な事象を目にすることは無かった。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
ほとんど女性なので、雰囲気は良く、働きやすい。育児にも理解があり、環境は整っていると思う。非常勤の場合、コマの融通はかなり利く。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
産休手当育休手当があること。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性が多い職場なのと、スタッフの数が少なく子供を産むタイミングをみんな...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
女性職員が多いので、女性は働きやすいように思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
課長まで女性が多いが、部長以上となるとほとんどが男...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
女性差別がない職場だと思う。育休等に関しても寛容な職場だと思う。女性の人には就職を勧められる職場だと思う。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
昔に比べたらかなり女性管理職は増えました。ただまだまだ育児をしながら管理職を務めるのは厳しく、結局は祖父母などの支援が受けられなければ厳しい...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
体調不良時なども助け合える雰囲気です。
【気になること・改善したほうがいい点】
繁忙期になると、お休みが続いたりするのは厳しいのもしれません...続きを読む(全117文字)
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【良い点】
育休制度はあるが、一年以上の継続して取得することは難しい。なかにはいくきゅうしゅとくを、みとめられたにもかかわらず途中できるることもあるので...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
附属病院の話であるが、看護師ということで言わずもがな女性がほとんどであり働きやすくはあると思われる。体制や人事の変革が進められ、風通しが良い...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
男性でないと難しい仕事、できない仕事は基本的にない。
むしろ、生徒に寄り添う、ということを目的にするなら女性の方がより心理的なケアができるの...続きを読む(全144文字)
| 会社名 | ヒューマンアカデミー株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ヒューマンアカデミー |
| 設立日 | 2010年4月 |
| 資本金 | 1000万円 |
| 従業員数 | 630人 |
| 売上高 | 208億8083万7000円 |
| 代表者 | 今堀健治 |
| 本社所在地 | 〒160-0023 東京都新宿区西新宿7丁目5番25号 |
| 平均年齢 | 34.6歳 |
| 平均給与 | 450万円 ※3年目平均年収 |
| 電話番号 | 03-5925-6547 |
| URL | https://manabu.athuman.com/ |
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