この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
いくらお客様に丁寧であっても、従業員に対してこのような対応であれば企業として長続きしないだろう。どうか内部の労働環...続きを読む(全109文字)
株式会社ハルメク 報酬UP
属性 |
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【気になること・改善したほうがいい点】
いくらお客様に丁寧であっても、従業員に対してこのような対応であれば企業として長続きしないだろう。どうか内部の労働環...続きを読む(全109文字)
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【良い点】
子育て中の女性を多く中途採用。
最近女性管理職を増やすという目標があり、女性管理職はそこそこいる。
【気になること・改善したほうがいい点】
反...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
フルフレックスなので、子育てや介護がある人は非常に働きやすい。また通院のため1〜2時間抜けるなどの対応も可能。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全237文字)
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【良い点】
他でも十分通用するロジカルシンキングを叩き込まれたこと。
【気になること・改善したほうがいい点】
パワハラ・モラハラ・ロジハラでメンタル&体調...続きを読む(全258文字)
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【良い点】
シニアのお客様には徹底して懇切丁寧な対応。コールセンターの評価も効率ではなくお客様に丁寧に対応したかなので10分超え対応も多い。他社にはない手...続きを読む(全177文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
課長、部長、本部長クラスがパワハラの温床。厳しい現状を「相談」できず、「改善案の提示」が求められる。案が不十分であ...続きを読む(全140文字)
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【良い点】
ある程度の平均以上の額はもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
業務量を考えると決して多くはない。見込み残業式の給与体系なので、残...続きを読む(全117文字)
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【良い点】
退職には慣れているようで、スムーズに対応してもらえた。
【気になること・改善したほうがいい点】
シニア向けのサービスや開発を長年やっているので...続きを読む(全147文字)
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【良い点】
中途入社が多いせいか、新しく入ってきた人でもすぐ馴染めると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
中途入社が多いということは、入れ替わ...続きを読む(全240文字)
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【良い点】
女性が多く、子育て中の方もいるので、時短勤務等の融通はきくが、特段働きやすいというわけでもない。
【気になること・改善したほうがいい点】
有給...続きを読む(全150文字)
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【良い点】
シニア向け製品を扱う会社なので落ち着いた人が多いのだろうと思っていた。駅からすぐの立地も良かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
パ...続きを読む(全171文字)
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【良い点】
女性の多い職場だったので育休取得者は多い。時短勤務の人も多くそういった面では良いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
パワハラ、モ...続きを読む(全166文字)
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【良い点】
シニア向け製品を扱う会社なので落ち着いた人が多いのだろうと思っていた。駅からすぐの立地も良かった。リモートワークできる点も良かった。
【気にな...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
一般的な出版社と比較すると、中小企業なのにしっかりとした月給をもらえているように思います。評価も公平で、数値とプロセスをしっかり見てもらえまし...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
尊敬できる編集長の元で仕事ができたので、自分自身スキルアップできたと感謝しています。読者さんとの距離が近いことが強みですので、自分の担当したペ...続きを読む(全209文字)
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【良い点】
編集長やデスク、他部署の課長にも女性は多く、社員も女性が半数以上なので働きやすかったです。普通に育休を取れますし、他社に比べて復帰率は高いよう...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
部署によって残業量にかなり違いがある。業務量の少ない(それほど重要視されてない)部署に所属できれば、定時に上がれる。
【気になること・改善した...続きを読む(全210文字)
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【良い点】
月刊誌の以前のカリスマ的な編集長のファンが未だに雑誌のファンとして定着している。また、そのファンがカタログ通販で商品を購入してくれるので、事業...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
サポート体制は良く、新人教育に力を注いでいた。アットホームな雰囲気は良く、社内の雰囲気も、良かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
昼前に来て終電で帰るようないわゆる編集職と違い、比較的規則正しい生活が送れる。裁量労働制だが、だいたい9時台には全員揃っているかんじ。
忙しい...続きを読む(全183文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
社内の評価は男尊女卑の傾向がある。
特に上の役職者ほどその見方が強くなる。
シニア女性の生き方を応援するというコン...続きを読む(全182文字)
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業務は担当に任されている面が多く、上司に意見も言いやすい雰囲気の職場でした。管理職は女性もおり、女性が昇進しやすい、男女差なく働くことができる環境のため、...続きを読む(全172文字)
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女性が多い会社です。シニア系サービスを提供している割には、社員の平均年齢は若いですね。年配の方は大抵中途入社です。評価体系は前会社と比べて整っているとは思...続きを読む(全194文字)
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当時はオーナー社長の独断(いわゆる好き嫌い)が評価基準となっており、中にはドラムがたたけるだけで総務課長になった人もいました。その後、オーナー社長は経費の...続きを読む(全151文字)
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とにかく女性中心の職場なので女性にとっては大変風通しのよい環境だと思います。
ただ編集という職業上、深夜勤務や休日出勤も多く、働きながら子育てというとこ...続きを読む(全206文字)
会社名 | 株式会社ハルメク |
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フリガナ | ハルメク |
設立日 | 2012年7月 |
資本金 | 1000万円 |
従業員数 | 254人 |
売上高 | 227億1900万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 宮澤孝夫 |
本社所在地 | 〒162-0825 東京都新宿区神楽坂4丁目1番1号 |
電話番号 | 03-3261-1301 |
URL | https://www.halmek-holdings.co.jp/company/group/halmek/ |
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