この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
かなり研修はありました。その都度分からないことは聞くようにしてましたし、聴ける環境ではあった方だと思います。
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株式会社ハルメク 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ハルメクのスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ハルメクで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
かなり研修はありました。その都度分からないことは聞くようにしてましたし、聴ける環境ではあった方だと思います。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
研修は少人数&アットホームな感じで楽しかったです。実際に自分達で商品を試してみたり試食したりできたため、資料を読むだけよりも、よりお客様に商品...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
部署移動はいつのまにか制度としてなくなった。
専門性を高めるべき時代において、良い変化だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
新人...続きを読む(全355文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ロジカルシンキングやマーケティング関連の研修が多く、編集スキルに関しての研修はありません。
したがって、文章能力は...続きを読む(全217文字)
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【良い点】
やりがいもあり、キャリアプランが明確であり、居心地は良いと思いました。風土も前オーナーがいなくなってからは風通しもよく、仕事に集中はできるかな...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
派遣会社からお客様センターに派遣されていました。周囲は女性がほとんどで年齢も近い方が多く働きやすかった。会社の製品が社割で安く購入できたり、商...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
社員の等級と年収が明示されているので、上を目指す人には指針がわかりやすくて良いと思う。
部署によると思うが、最初は契約社員として入社。社員試験...続きを読む(全189文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
いくらお客様に丁寧であっても、従業員に対してこのような対応であれば企業として長続きしないだろう。どうか内部の労働環...続きを読む(全109文字)
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【良い点】
子育て中の女性を多く中途採用。
最近女性管理職を増やすという目標があり、女性管理職はそこそこいる。
【気になること・改善したほうがいい点】
反...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
他でも十分通用するロジカルシンキングを叩き込まれたこと。
【気になること・改善したほうがいい点】
パワハラ・モラハラ・ロジハラでメンタル&体調...続きを読む(全258文字)
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【良い点】
ある程度の平均以上の額はもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
業務量を考えると決して多くはない。見込み残業式の給与体系なので、残...続きを読む(全117文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
課長、部長、本部長クラスがパワハラの温床。厳しい現状を「相談」できず、「改善案の提示」が求められる。案が不十分であ...続きを読む(全140文字)
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【良い点】
シニアのお客様には徹底して懇切丁寧な対応。コールセンターの評価も効率ではなくお客様に丁寧に対応したかなので10分超え対応も多い。他社にはない手...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
フルフレックスなので、子育てや介護がある人は非常に働きやすい。また通院のため1〜2時間抜けるなどの対応も可能。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全237文字)
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【良い点】
親身に寄り添ってくれる上司もいますが、業務中に他の上司の批判をしている人もいて聞いてて辛かったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
全体教育、配属先での教育、多くの教育があったのも魅力的でした。どんどん色々なことにもチャレンジできるのもいいです。まだまだ組織にポジションも多...続きを読む(全141文字)
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【良い点】
DIYなどの暮らしについての知識が身につく。
【気になること・改善したほうがいい点】
特に研修などはなくすぐ現場に出されるため、自分で知識なり...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
若くして店長に昇格できるのでいいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員の教育は熱心にやろうとしているが現場が追いついていないのが現状続きを読む(全80文字)
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【良い点】
社内講義などもあるので、意欲的なひとには学ぶチャンスもあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
中途社員や、マネージャークラスの育成...続きを読む(全258文字)
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【良い点】
ガソリンスタンドのバイトは接客スキルが身につき、常連客との交流が楽しい。また、シフトの融通が利きやすく、学業や他の予定とも両立しやすい点が魅力...続きを読む(全440文字)
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【良い点】
働いていた当時はスキルアップの項目の多さに時間的な余裕が無く、煩わしさを感じましたが、新入社員の立場から考えるととても大切なことであり既存の社...続きを読む(全257文字)
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【良い点】
農業知識やフォークリフトの免許とかに関しては自分から学びに行こうとすればいけるので良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
ただし、店長...続きを読む(全147文字)
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【良い点】
評価・振り返りの場は設けられている。社内には、成長意欲の高い、キャリア志向の人がほとんどのため、上司も親身になってキャリアについては話を聞いて...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
ガスにかかわる資格は会社負担でとらせていただけます。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にありませんでした。
お金は会社負担なので一回...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
無いんじゃない?
【気になること・改善したほうがいい点】
研修って言っても動画見るだけーとか、簡単な座学ーとかで実戦的な物が無かった印象です。...続きを読む(全126文字)
会社名 | 株式会社ハルメク |
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フリガナ | ハルメク |
設立日 | 2012年7月 |
資本金 | 1000万円 |
従業員数 | 254人 |
売上高 | 227億1900万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 宮澤孝夫 |
本社所在地 | 〒162-0825 東京都新宿区神楽坂4丁目1番1号 |
電話番号 | 03-3261-1301 |
URL | https://www.halmek-holdings.co.jp/company/group/halmek/ |
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