この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
労働時間長くつらい。社内応募制度は全く機能をはたしていない。人数を増やす時期もタイムリーではなく的はずれ。人事課という課が出来る様なので今後に期待。住宅補...続きを読む(全159文字)
アトムメディカル株式会社 報酬UP
アトムメディカル株式会社の社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
労働時間長くつらい。社内応募制度は全く機能をはたしていない。人数を増やす時期もタイムリーではなく的はずれ。人事課という課が出来る様なので今後に期待。住宅補...続きを読む(全159文字)
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業界でのトップシェアが保育器であり仕事自体もやりがいがあるものだろうと考えていましたが、実際は工場と営業所との業務に対して考え方にギャップがありすぎました...続きを読む(全191文字)
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医療機器でもお産がある施設に供給しているので、故障やクレーム時の対応で緊急の呼び出しなどがある。そのため土日にも電話がかかってくることもありなかなか心から...続きを読む(全171文字)
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給与は悪くない、賞与は世間一般と比べてまあよい方だと思える。昇進や昇給は全て所属長の評価性であり、やはり実績が一番求められる。数字で結果を残せないとどうす...続きを読む(全162文字)
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小児科、新生児科(NICU)、産婦人科に特化したメーカーであり生命の誕生には必要不可欠なため将来性はある。またライバル企業もあり、価格攻勢を仕掛けてくるこ...続きを読む(全152文字)
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営業に過去女性がいたようであるが、長続きはしなかったようである。マーケティング部には元助産師の方がおり自身の経験と知識を活かして製品の販促活動のため全国の...続きを読む(全173文字)
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勉強会というものが定期的にあり、また会社には知識を増やすツールが多々あるので自分の努力次第で知識はあがると思われる。新生児や産婦人科領域をメインとする医療...続きを読む(全184文字)
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福利厚生は良い方だと思われる。年一回のレクリエーション費用や社内旅行制度など他社にはない制度が多い。また、有給休暇は使用に文句や理由を聞かれることもなく消...続きを読む(全158文字)
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国内の保育器のはぼ独占企業ということで、競争もなく安定しているであろうと思い入社した。
確かにほぼ独占しているので、競争にならないことが多々あったが電話...続きを読む(全176文字)
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メインは保育器をはじめとする新生児や小児医療機器であるが、それだけでなく産婦人科や看護病棟品など取り扱い製品は非常に多く多岐に渡る。そのため製品知識を覚え...続きを読む(全225文字)
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年に数回ですが全国のサービスマンを集めて2日位の日程で新製品の研修が有ります。機械の台数が足らないので積極的にいかないと全然触れません。研修後の半強制参加...続きを読む(全175文字)
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何事において競争も無くおおらかな社風かな。そこが魅力で入社してみたもののおおらかすぎて物足りないのが本音。それに技術職なんですが古い機器ほどサービスマニュ...続きを読む(全169文字)
会社名 | アトムメディカル株式会社 |
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フリガナ | アトムメディカル |
設立日 | 1948年7月 |
資本金 | 8400万円 |
従業員数 | 400人 |
決算月 | 9月 |
代表者 | 松原一郎 |
本社所在地 | 〒113-0033 東京都文京区本郷3丁目18番15号 |
電話番号 | 03-3815-2311 |
URL | https://www.atomed.co.jp/ |
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