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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
なんでも休みはとりやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生の内容が分かりずらい部分があるので、今後はそのようなことをあらか...続きを読む(全181文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
株式会社佐藤商事
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社佐藤商事の福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社佐藤商事で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
なんでも休みはとりやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生の内容が分かりずらい部分があるので、今後はそのようなことをあらか...続きを読む(全181文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
有休はとても取りやすかったです。特に理由を突き詰めて聞かれる事はありません。ただ、買取制度などは無くなってしまったため、頑張ってつかってい...続きを読む(全152文字)
在籍時期:2023年頃
投稿日:2025年10月10日【良い点】
とくにない
【気になること・改善したほうがいい点】
商社というより、問屋というビジネスモデル。未だに海外比率は30%以下。
未だに国内仕入、国...続きを読む(全181文字)
【良い点】
会議や研修に参加できるので自己成長させる環境は整っている。ただ仕事は多忙でありその中でやっていかなくてはいけない。あまりキャリア育成していこう...続きを読む(全180文字)
在籍時期:2021年頃
投稿日:2025年8月20日【良い点】
住宅補助については、独身、世帯持ち、単身など金額が異なっていた。半分以上は補助が出ていた印象です。今は、育児休暇も積極的に取れるようになってい...続きを読む(全188文字)
在籍時期:2019年頃
投稿日:2023年11月30日【良い点】
日曜日と祝日はお休み。土曜日は4回あるうち1回出るという形です。基本的に園がお休みの時は休めます。お盆は有給を使うこともあります。
【気になる...続きを読む(全177文字)
【良い点】
評価制度がないため煩わしい面談がない
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度がないため営業は数字でしか評価されない
また掃除等雑務を...続きを読む(全92文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
長年いる従業員の方たちにキャリアアップの機会を与えてるようにはみえませんでした。特に会社の研修などもなく、全員同...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
職場の人たちはいい人なので、特に不満などはない。また、上司も仕事を理解してくれ、指示などもしっかりしてくれていたので、その点もとても感謝して...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
面倒見のいい人が多いので、何か聞きたいことがあればすぐに聞いてくれる環境ではある。
【気になること・改善したほうがいい点】
聞いたことに関し...続きを読む(全186文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
残業時間が多くあるときがあったり、前に言われていた時間と違う時があったので、それは改善してもらいたい。いきなり残...続きを読む(全169文字)
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【良い点】
面接はまずどこ見ているのかわからない。雰囲気がとても悪く一緒に働いていこうとは思えない。仕事もつまらない。インドアな方はお勧めの企業であると...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
有給休暇はかなり取りやすかったです。前日は流石にひんしゅくものですが、1週間ほど前につたえれば大丈夫の企業でしたので、家族と過ごす時間が多...続きを読む(全161文字)
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給与、賞与に関しては売上が良ければ出るし、悪ければでないという感じです。企業の評価制度は全くもって存在しおりません。と言うか、評価できる人間がいません。...続きを読む(全154文字)
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【良い点】
経済的、精神的に自立している方が少なく、住宅手当はあるが低い。
福利厚生の薄さに驚愕します。就職・転職するなら、もっといいとこを狙った方がい...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
有給は基本的に取れるところ。他の人とのタイミングを気にするかしないかは、人それぞれと感じる
【気になること・改善したほうがいい点】
研修など...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
24時間ジムのフィットイージー、Netflixなどが無料で使えます。
ここは個人的にかなりいいと思います。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全159文字)
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【良い点】
住宅手当が出るが、その金額ではちょっと…という程度。他に手当のようなものはない。
【気になること・改善したほうがいい点】
自然にスキルが上が...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
病気けがなどの際の休業補償のような制度があったと思う。社員が社員を労う褒賞制度の仕組みがある。一般的な福利厚生は全て完備している
【気になる...続きを読む(全155文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ジャパンの事業所はすべてテナントで貸しビルなので、リコー本体のような食堂などがない。またカフェテリアプランもない...続きを読む(全149文字)
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【良い点】
新入社員は自己負担2万円程度で住めるため、家賃について不安はないと思う。
フレックス制度を採用しているため、就業時間は自由きくので働きやすい...続きを読む(全179文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助や退職金制度などといった金銭的な福利厚生がないため、住むエリアなどによって月給だけでは賄いきれないのでは...続きを読む(全84文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
祝日がある週は、土曜出勤になる。これと言って魅力的な福利厚生は無い。結婚や出産、子育てといったことに協力的では無い。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
歴史もある会社なので基本的な制度は整ってたと思います。社会保険に加えて、退職金制度や財形貯蓄、確定拠出年金など将来に備えた制度などはありまし...続きを読む(全208文字)
| 会社名 | 株式会社佐藤商事 |
|---|---|
| フリガナ | サトウショウジ |
| 設立日 | 2002年3月 |
| 資本金 | 5000万円 |
| 従業員数 | 35人 |
| 代表者 | 佐藤正秋 |
| 本社所在地 | 〒211-0063 神奈川県川崎市中原区小杉町1丁目403番武蔵小杉タワープレイス5階 |
| 電話番号 | 044-738-0622 |
| URL | https://ureruzo.com/ |
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