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株式会社NHKグローバルメディアサービス

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

NHKグローバルメディアサービスの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧(全2件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社NHKグローバルメディアサービスの入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に株式会社NHKグローバルメディアサービスで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

NHKグローバルメディアサービスの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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入社後のギャップ
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退職理由
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NHKグローバルメディアサービスの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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NHKグローバルメディアサービスの 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧

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株式会社NHKグローバルメディアサービスの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2024年2月14日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 8年前 ディレクター・AD 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
テレビで見ていた様々なスポーツ現場に潜入できること。特に憧れていた希望番組に参加することができる。テレビの裏側をADからディレクターまで幅広...続きを読む(全175文字)

この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社NHKグローバルメディアサービスの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    4.0

    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2016年4月11日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 13年前 その他の映像・音響・イベント・芸能関連職 非正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    NHKの子会社ということで、会社自体に厳しく堅い印象を持っていましたが、実際に働いてみると全くそのようなことはありませんでした。風通しがよく...続きを読む(全167文字)

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    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
    ※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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    NHKグローバルメディアサービスの 他のカテゴリの口コミ

    株式会社NHKグローバルメディアサービスの口コミ・評判 事業の将来性・課題

    3.0

    投稿日: 2025年11月21日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    説明会
    選考

    海外ニュースの需要は安定しているが、NHK本体依存が強く、独自事業の拡大が課題である。続きを読む(全43文字)

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    株式会社NHKグローバルメディアサービスの口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

    4.0

    投稿日: 2025年11月21日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    説明会
    選考

    実戦主義で若手でも現場を任されるが、研修よりも現場経験で鍛えられるため、成長には覚悟が必要である。続きを読む(全49文字)

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    株式会社NHKグローバルメディアサービスの口コミ・評判 社風・企業文化

    4.0

    投稿日: 2025年11月21日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    説明会
    選考

    公共放送グループらしく誠実で堅実な文化だが、現場はスピードと正確性が徹底され、緊張感が高い。続きを読む(全46文字)

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    株式会社NHKグローバルメディアサービスの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    3.0

    投稿日: 2025年11月21日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    説明会
    選考

    女性も活躍しているが、夜間対応や突発取材の負荷があり、家庭との両立は部署によって難易度が高い。続きを読む(全47文字)

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    株式会社NHKグローバルメディアサービスの口コミ・評判 経営陣・管理職

    4.0

    投稿日: 2025年11月21日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    説明会
    選考

    NHK本体の方針に影響を受けやすく、独自の意思決定がしづらい面があるが、国際報道の質を重視している。続きを読む(全50文字)

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    株式会社NHKグローバルメディアサービスの口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2025年3月8日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 14年前 クリエイティブディレクター 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    プライベートとのバランスは取りやすく、有給もしっかりと取得することができる
    【気になること・改善したほうがいい点】
    部署により残業が多いとこ...続きを読む(全80文字)

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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社NHKグローバルメディアサービスの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2025年3月8日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 14年前 クリエイティブディレクター 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    NHKの強みがあるので、会社自体がなくなるということはないと思う。その点は他の企業よりも安定感はある。
    【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全133文字)

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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社NHKグローバルメディアサービスの口コミ・評判 仕事のやりがい

    3.0

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2025年3月8日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 14年前 クリエイティブディレクター 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    経験豊かな上司が多いため、とても勉強になる場面がある。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    人によって解釈の違いがあって、どちらが正しい...続きを読む(全107文字)

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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社NHKグローバルメディアサービスの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    1.0

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2025年3月8日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 14年前 クリエイティブディレクター 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    育児休暇などはしっかりと取得できているよう
    【気になること・改善したほうがいい点】
    セクハラのような件があっても、該当社員への対応が甘い。別...続きを読む(全95文字)

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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社NHKグローバルメディアサービスの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    2.0

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2025年3月8日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 14年前 クリエイティブディレクター 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    NHK独自の文化がある
    【気になること・改善したほうがいい点】
    天下り文化があるため、キャリアパスを描きにくいところがある。基本的に空きポス...続きを読む(全103文字)

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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    広告・マスコミ(芸能・エンタメ・映画・音楽)の入社理由・入社後のギャップの口コミ

    株式会社アップサイドの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年2月5日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 3年前 制作・技術 非正社員 派遣社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    映像の世界に携わることができ、想像していた以上にいろんな作品のジャンルに携わることができる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    採用時...続きを読む(全122文字)

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    イー・ガーディアン株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年2月2日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 4年前 カスタマーサポート 非正社員 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    PC操作が不慣れでも、日頃からスマートフォン操作をしていたり、ゲームをする習慣がある等が応募資格になるため、デスクワーク未経験者でも応募しや...続きを読む(全200文字)

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    株式会社クリーク・アンド・リバー社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年1月30日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 WEBプロデューサー・WEBディレクター 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    人として優しい人が多かったのかもしれないけど、いざという時に誰も頼れなかったので、良い点としてあげるなら「優しい人が多かった」です。
    新人同...続きを読む(全493文字)

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    株式会社クリーク・アンド・リバー社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2026年1月30日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 9年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    入社を志した最大の理由は、一つの業界や職種に縛られることなく、広くクリエイティブ業界全体に貢献できるプラットフォームの大きさに魅力を感じたか...続きを読む(全624文字)

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    株式会社IVS41の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    5.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年1月29日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 3年前 ディレクター・AD 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    元々忙しい業界だと知って入ったのでギャップはなかった。人間関係も思ったよりも激しく無く優しい人が多かった印象。働きやすいと思って入ってくると...続きを読む(全111文字)

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    株式会社東京サウンド・プロダクションの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月28日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 その他の映像・音響・イベント・芸能関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    クリエイティブな仕事ではありません。1〜5年はテレビ番組のテロップ作成と事務データ作成、それ以降はテレビ番組のテ...続きを読む(全264文字)

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    株式会社グローバルケーの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2026年1月28日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 11年前 個人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    みな、フレンドリー。仲間意識はある会社
    【気になること・改善したほうがいい点】
    研修時のノルマをクリアしないと正社員として登用されないので採...続きを読む(全113文字)

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    吉本興業株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    4.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月28日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 広告・宣伝・プロモーション 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    部署によるが思ったよりも残業が少ない。次最低6日は休めるので、週末に出勤した分はちゃんと代休を取得できる。続きを読む(全59文字)

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    株式会社サンジゲンの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年1月27日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 3年前 CGデザイナー 非正社員 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    ほぼ定時で帰れる
    採用前のセミナーやWebの情報でも書いてあるが作業がある程度分業化されている
    【気になること・改善したほうがいい点】
    作業...続きを読む(全194文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社GA technologiesの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年1月27日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    特にない。印象通り。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    中途社員にもう少し手厚いサポートをしてあげてもいいかも。
    新卒が優遇される文化なので続きを読む(全79文字)

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    回答者別の学生からの評判・口コミ

    NHKグローバルメディアサービスの 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社NHKグローバルメディアサービス
    フリガナ エヌエイチケイグローバルメディアサービス
    設立日 2009年4月
    資本金 4億3500万円
    従業員数 391人
    決算月 3月
    代表者 神田真介
    本社所在地 〒150-0047 東京都渋谷区神山町9番2号
    電話番号 03-3481-1191
    URL https://www.nhk-g.co.jp/
    NOKIZAL ID: 1656010

    NHKグローバルメディアサービスの 選考対策

    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。