ＮＨＫテクノロジーズの評判・口コミ一覧（全87件）

【良い点】
あまりない
【気になること・改善したほうがいい点】
新人時代の研修を思い返しても、もっと自由に仕事ができると思っていた。しかし実際はNHKの下...続きを読む(全185文字)

【良い点】
番組を制作することは非常に面白く、創造性やアイディアを発揮するチャンスが広がります。異なる要素を組み合わせ、視聴者に新しい視点や感動を提供する...続きを読む(全146文字)

【良い点】
当社の福利厚生は一部上場企業と同等であり、従業員の幅広いニーズに対応しています。優れた健康保険、労働時間の柔軟性、キャリア開発支援など、一部上...続きを読む(全140文字)

【良い点】
当社の給与体系は年功序列型であり、年齢が上がるにつれて給与も増加しています。30歳の従業員の平均年収は約500万円です。この仕組みは、経験とス...続きを読む(全275文字)

【良い点】
上司を説得できれば、業務と直接関係なくても割と幅広く資格や研修の支援をしてくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社から提示される...続きを読む(全273文字)

【良い点】
会社説明会の時に感じた人事部の人柄の良さは入社後も変わらず、10年以上経った今でも部の雰囲気はとても良い状態を保っているのはすごいと感じる。社...続きを読む(全294文字)

【良い点】
入社後も配属希望を聞いてくれるところが素晴らしかったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
ある技術職希望で入社したが、希望部署が新入...続きを読む(全203文字)

【良い点】
素晴らしいと思う事です体の、。
人生って全員プライド高くね。
ない!ウルトラマンのLINEして頑張ろうと思う事です。デリヘルにまた明日昼になる...続きを読む(全459文字)

【良い点】
休みやすい、休暇が多いことだけが取り柄です。プライベート優先したい方におすすめです。上司も気にかけますし、周りも寛容(というより取って当然とい...続きを読む(全187文字)

【良い点】
一定ランクまでは年功序列で微々たる額ですが上がっていきます。あまりにも仕事をしない場合は別ですが、現時点では管理職手前まではいけます。ボーナス...続きを読む(全306文字)

【良い点】
資格取得制度は充実している。合格祝い金等もあるのでモチベーションアップにもなる。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制だが昔は特に...続きを読む(全110文字)

【良い点】
昇給はほとんど確約されている。賞与も悪くない。
世間的に見れば悪くない年収。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度は年功序列的なと...続きを読む(全99文字)

【良い点】
なし。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社がひとつの方向を向いていない。上層部（天下り）への稟議が難しく現場で困っていても改善されない。続きを読む(全79文字)

【良い点】
元請の施工管理者として段取りを組めれば、ある程度都合がつけれる。
電気通信等の専門性を生かした業務ができる。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全163文字)

【良い点】
テレビ業界なので昔は独占的に仕事を受けることができていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
テレビというメディアそのものの縮小。続きを読む(全74文字)

【良い点】
大企業だけあって育休制度などは整っている。使えるかどうかは別だが。
【気になること・改善したほうがいい点】
制度は整っていても使いにくい雰囲気...続きを読む(全144文字)

【良い点】
育休産休はもちろん、時短勤務等も可能で、結婚や出産を理由に退社する女性社員はいない。本人の希望があれば、管理職への昇進も可能で、女性にとっては...続きを読む(全94文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
基本的にOJTなので教育制度がない。数年前までは本人が希望すれば、外部研修や資格取得のための講座に、会社の費用負担...続きを読む(全212文字)

業務を行なっていく中で専門にして進みたいと思う分野があり、その経験を積みたいと思ったため。続きを読む(全45文字)

上期や年度末は繁忙期となる事が多く、個人差はありますが残業が多くなる時期があります。月平均は15時間程度です。有給休暇や育児休暇は、会社としては取得推進し...続きを読む(全135文字)

社内の雰囲気は、悪くはありません。一部の管理職と社員の隔たりはあります。コミュニケーションはとりやすい人もいれば違う場合もあり、管理職によります。続きを読む(全73文字)

年2回の考課面談があり、目標や、達成状況の確認等行います。続きを読む(全29文字)

資格取得時に合格一時金があります。続きを読む(全17文字)

業務縮小はされていますが、毎年一定量の業務があるため将来の不安はありません。続きを読む(全38文字)

女性の採用も増えてきており業務上の男女差はあまりありません。職場環境は女性は働きやすい環境です。出産、育児休暇等諸制度もあり、出産後復帰する社員もいます。続きを読む(全77文字)