ポートウェルジャパンのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
公共性の高い製品のため世の中の役に立っている実感はあるかもしれません。コンピュータが好きな人にはエキサイティングな環境かと思います。
【気にな...続きを読む(全185文字)

【良い点】
台湾本社で半導体を製造している台湾上場企業の日本法人。大手企業が取引先に多くいたので市場規模は大きく、給与水準はよかったと思いますが、10年以...続きを読む(全195文字)

【良い点】
自社製品が顧客や社会の役に立っていると実感が持てた時には非常にやりがいを感じる。取扱製品が非常に多く、多岐にわたるのでいろんな分野へ挑戦できる...続きを読む(全185文字)

【良い点】
コンピュータに興味があった、直属の上司の印象、台湾が好きという点で入社しました。

入社後に感じたギャップは思った以上に外国の企業のような殺伐...続きを読む(全248文字)

【良い点】
台湾メーカーだが安かろう悪かろうなメーカーではなく、品質保証部があり日本側で全て受け入れ検査をしている為、品質に関しては他の台湾メーカーに比べ...続きを読む(全226文字)

【良い点】
基本的には男性が8割くらいを占めますが、
女性でも働きやすい雰囲気だとは思います。
セクハラといったようなことも聞いたことはありません。
【気...続きを読む(全177文字)

【良い点】
基本的には本社含めて人の良さが売りだと思います。
同業他社に比べて離職率も低いと思います。
その売りがあるからポートウェルブランドを好む顧客も...続きを読む(全180文字)

【良い点】
入社後に研修期間1ヶ月はあり、
各部署にエクスパートがいるので、
働いているうちに色々な知識や経験が出来ます。
また、本社は上場企業で取引先も...続きを読む(全263文字)

【良い点】
年齢関係なくフラットな職場で上司や他部署の方含め相談しやすい環境。
入社後には全部署の研修（各1～2週間程度）があり全体的な仕事の流れが把握で...続きを読む(全254文字)

風通しも良く、働きやすかったとおもいます。
ただし、社員数も多くなく社員の研修制度などは、余り整っていなかったようにおもえました。
評価制度も曖昧で、上司...続きを読む(全100文字)

【良い点】
ワークライフバランスに関しては、残業が少ない為取りやすいと思います。残業のするかしかいかは自分自身で決めることができる点が良い点だと思われます...続きを読む(全485文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
担当する病院によって違う。
緊急症例が多い病院であれば、土日も関係なく連絡が入り、行かなければいけないことがある。...続きを読む(全144文字)

【良い点】
育児時短制度が小学校入学までになったので、小さい子どもがいる女性は働きやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業職は平日の有給や土...続きを読む(全120文字)

【良い点】
良い。休みやすい。短期傷病休暇も充実している。残業は少ない。ゆっくりじっくり仕事に取り組める。
【気になること・改善したほうがいい点】
特になし。続きを読む(全79文字)

【良い点】
有給が取りにくいということはない。
【気になること・改善したほうがいい点】
会議体が多く出席率も厳しい。残業も多いほうだが逆に若手は仕事を放っ...続きを読む(全92文字)

【良い点】
ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
ワークライフバランスはない。常に目標数字に追われて休みの日でも連絡ツールに連絡が届くので、仕事...続きを読む(全112文字)

【良い点】
営業所によりますが、残業は少ないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
始業時間よりも早く業務を始めることが当たり前になっています。特...続きを読む(全108文字)

【良い点】
良いてんはありませんでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業はしごとに追われる毎日でした。
人を増やす等対策が必要と思います。
...続きを読む(全84文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
新卒採用時の面接時に事前に土曜出勤があることは聞いていたが、その際は必ず振替休日があると聞いていた。
しかし、蓋を...続きを読む(全99文字)

【良い点】
全く無い。早く辞めるべき。
【気になること・改善したほうがいい点】
土曜日は当番があり、来店するお客様の対応をしなければならない。また拘束時間...続きを読む(全101文字)