資産管理サービス信託銀行の評判・口コミ一覧（全64件） 3ページ目

【良い点】
有給休暇は取得しやすい環境です。
また、定時退社も部全体の取り組みとしており、１ヶ月に定時退社できた回数を申告する制度となっていて、帰りやす...続きを読む(全194文字)

【良い点】
派遣社員として就業していましたが、その間、派遣切りのような行為は見当たりませんでした。
派遣社員の方が契約更新をしないと言わない限りは、派遣...続きを読む(全278文字)

【良い点】
女性の多い職場なので働きやすい環境、あまり、堅苦しくない気風でした。
女性の管理職もいらっしゃいました。
何かトラブルがあっても、雰囲気が乱...続きを読む(全355文字)

【良い点】
自分の心がけで間違いは無くせること。指示を正確に迅速に行えたことで達成感を得られる人にとってはそれがやりがいなのだと思う。
【気になること・...続きを読む(全178文字)

部署によるのかもしれませんが、女性の立場が強い印象です。管理職となるとあまりいませんが、女性の活躍が目立ちます。気が強く、意見をはっきりと言う方が多いで...続きを読む(全150文字)

部署、役職にもよるとは思いますが、ワークライフバランスは良いと思います。二人で早番、遅番を一週間おきに交代していましたが、早番だと定時上がり。遅番だと残...続きを読む(全164文字)

私のいた部署には、出産後戻ってこられた方がいらっしゃいました。戻れる環境としては問題ないと思います。女性が多い部署でしたので、グループはいくつかありまし...続きを読む(全210文字)

合併して出来た会社なのでいろいろなタイプの人がいる、信託銀行出身だけでなく、銀行、生保など業種も混じっていて自由な雰囲気がいいところだと思います。女性が...続きを読む(全172文字)

有給消化に積極的(3ヶ月毎に1日以上、1年で5連休必須etc…)。
(私の職場は対外システム使用の為、時限が業務時間中なので基本残業なし)部ごとに誕生...続きを読む(全221文字)

女性管理職が多い会社。
一般職・派遣社員(リーマンショック以前)からの転向も盛んで部下の仕事をよく把握している上司が多く働きやすい。逆にバブル期過剰採...続きを読む(全195文字)

部署にもよるが、休暇は取りやすい。むしろ3ヶ月に1日以上取得、週末と続けて2連休取得を1回、1年間で5連休を1回有給取得必須。
女性が多い職場なので産...続きを読む(全209文字)

女性の活躍が目立つ職場です。
リーマンショック前は派遣社員から正社員化を積極的に行っていました(現在停止)。学歴問わずやる気・実力のある人は社内試験等...続きを読む(全175文字)

女性が多い職場なので産休・育休社員も各部1,2人くらいいて
取りやすい環境だと思います。
産休・育休明け社員向けに休職中から復職の為のセミナーを
...続きを読む(全191文字)

現在、派遣社員ですが社員の方と一緒に会議に出たり
新しいシステムについてシステム担当との話し合いに
参加させてもらえたりしているのでやりがいはありま...続きを読む(全155文字)