資産管理サービス信託銀行の年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全5件）

【良い点】
事務の堅確性やスピードの向上のために業務フロー等の仕組みを改善していくことが面白いと思えれば、環境が合うと思う。システムの改修にも、若いうちか...続きを読む(全183文字)

【良い点】
有給が取りやすかった。部署毎の方針だったのかもしれないが、四半期に1日は有給取得するよう促されていた。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全185文字)

【良い点】
毎年60ポイントのカフェテリアポイントがもらえ、資格取得の費用や旅行の費用に充てられるので良いと思います
資格取得や予防接種などは1ポイント1...続きを読む(全188文字)

【良い点】
産休、育休はみんな取っているので取りやすいと思います
自分の部署しか分かりませんが子供がいる女性も多く、子供が急に熱を出して休んでも誰1人嫌な...続きを読む(全163文字)

【良い点】
部署によると思いますが残業もほぼなく有給休暇取りやすいと思います
チームによっては前日でも有給休暇を取れます
休暇もしっかり取っているかチェッ...続きを読む(全182文字)

【良い点】
産休、育休を取得したり時短勤務をする先輩方が多かったように思います。会社も制度の活用を推進していました。急なお休み等があった際に業務が止まらな...続きを読む(全206文字)

【良い点】
3ヶ月に一度の有給取得、1年に一度の5日間の大型連休などそのほかにも休暇制度はあるため旅行などはしやすいと感じます。
私のチームでは、大型連休...続きを読む(全185文字)

【良い点】
基本的に事務職はルーチンワークが多い印象です。私のいたチームでは派遣さんも沢山いてみんなで協力して進めていこうという意識のあるところだったため...続きを読む(全243文字)

【良い点】
産休育休そして時短制度を取得している方が多くいたので女性は働きやすいと思います。
産休育休中でも、面談など行っているようなので、戻ってきた時の...続きを読む(全179文字)

【良い点】
定期的な有給取得をしなければならないため、カレンダー通りの点と合わせて予定は立てやすい。世間が休みの期間に休めるかどうかは部署次第。
【気にな...続きを読む(全195文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
今は分からないが、当時は公的資金返済中だったこともありボーナスは年間３．２か月分程度だった。基本給も地銀としては低...続きを読む(全143文字)

【良い点】
年収や、評価に関しては、納得いっている人も、納得いっていない人もいると思いますが、そんなに大きくは無いのではないかと思います
【気になること・...続きを読む(全142文字)

【良い点】
1年目からしっかり賞与をもらえ、年次を重ねていけばそれだけ月額分も上がっていく。
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与である程度差があ...続きを読む(全126文字)

【良い点】
令和6年度より給与改定があり若年層については一律の給与引き上げがありました
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与が2ヶ月を切るため、金...続きを読む(全93文字)

【良い点】
メガバンクなので給与は高い方だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
支店長の評価でボーナスが決まるが、増減は数万円程度。支店長に好...続きを読む(全97文字)

【良い点】
評価制度はしっかりとしている。
【気になること・改善したほうがいい点】
年収は業界平均からは大きく離れている。
残業規制が非常に厳しくされてお...続きを読む(全103文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
年収に対する不満は、働く人々がその労働価値と報酬とのギャップを感じたときに生じるものです。私が感じる年収に関する不...続きを読む(全779文字)

【良い点】
2年連続で初任給を上げており、25年度の新入行員は26万円スタートである。
【気になること・改善したほうがいい点】
若手のうちは給与の上がり方...続きを読む(全106文字)

【良い点】
給与の水準が高いと思います。他社で今くらいの年収を得るには業務にもっと負荷がかかっておりましたが、ちょうど良い業務量と労働時間で、待遇面にはま...続きを読む(全119文字)

【良い点】
若手でもそれなりの収入は確保出来る。
同年代と比べて収入は高い。
【気になること・改善したほうがいい点】
エリアの中で何名、というような表彰形...続きを読む(全118文字)