この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
店舗の売り上げは良いので今後も店舗は存在していくと思う。職を失う心配はない。
【気になること・改善したほうがいい点】
人手が足らなすぎて回らな...続きを読む(全110文字)
ジローレストランシステム株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、ジローレストランシステム株式会社の事業の成長・将来性に関する口コミを公開しています。実際にジローレストランシステム株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
店舗の売り上げは良いので今後も店舗は存在していくと思う。職を失う心配はない。
【気になること・改善したほうがいい点】
人手が足らなすぎて回らな...続きを読む(全110文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
近くの姉妹店が数店舗閉店したため、今のままだと将来性はないだろう。続きを読む(全53文字)
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【良い点】
当時から色々な業態を展開していき採算が合わなければすぐに業態変更させながら今でもたくさんの業態がありますね。続きを読む(全60文字)
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【良い点】
飲食店のこの先が大変だなと感じました。店舗によっては売り上げが数万円の所があるので本当に大変だと思います。しかし日々客足が戻りつつあったり、い...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
料理がおいしく、リピーターは少なくとも各店舗にいる。また、大きな後ろ盾もあるのでこのままいけば潰れることはないのでは、と思う。
【気になること...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
大企業が筆頭株主の為、会社が倒産する可能性は低い
レストラン部門に限って言えば、各部門分野に分かりやすく分かれているので、多様な方面を学ぶ事が...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
様々な業態の店舗が増えています。
海外ですとカンボジアに1店舗あるので、英語を生かすチャンスもあります。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
小田急が親会社の為、潰れる心配はない。
【気になること・改善したほうがいい点】
成長はすると言っているが、ずっと変わらない。どちらかと言うと守...続きを読む(全275文字)
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【良い点】
大きい企業なのでイタリアン、和食、カフェ、多種多様なレストラン店舗の異動が可能です。
逆に異動も多いので一ヶ所で留まりたい働き方は難しい。
【...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
飲食としては大きな企業なので直近でどうこうなるということはさすがに一切ないだろうと言い切れる。
ただ、非常に安定してる感じなのでばりばり成長し...続きを読む(全217文字)
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将来性に関しては、現在の方向性では正直難しいのではないかと思う。
不況なのはわかる、以前より利益が出ていないこともわかる。
だけどもそのために、評価し...続きを読む(全253文字)
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私自身の考えでは他の飲食店会社と比べると、考えが古く保守的なような気がする。
それでも会社自体は安定はしているので倒産する心配はほぼ無い。これはかなりポ...続きを読む(全155文字)
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【良い点】
お客様からお礼を言われた際はとても嬉しくたります。ホールスタッフになるとどうしてもお客様の声を良くも悪くも真正面から受け止めるので褒められた時...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
覚えることが思った以上に多いなと思いました。ですがそれ以外は特にギャップはないと感じました。人それぞれですが続きを読む(全60文字)
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【良い点】
覚えることが鬼なので記憶力は育ちます。そしてしっかりと育成して成長してからステップアップでどんどん仕事の内容を教えてくれるので爆発するとかはな...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
通常1000円以上するパスタが300円などで食べれるのが嬉しいです。基本的学業を優先してくれるのでテスト期間などは長期休暇を頂けるので学生も働...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
育休制度もあり、子供が小さい間は早い時間に業務を終わらせてそのまま保育園にお迎えする方がとても多く、比較的に子育てと両立はしやすいと思います続きを読む(全76文字)
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【良い点】
社会のマナーをしれます。
あとメンタルは強くなります。
良くも悪くも社会の嫌なところを学べます。
【気になること・改善したほうがいい点】
覚え...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
スタッフ同士仲が良くプライベートでも遊んだりしてます。メリハリがついてる方たちばかりで尊敬できる人が多いです続きを読む(全60文字)
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【良い点】
イタリアン料理が好きなので良いなと思い入社しました。自分の働いている所はとてもフレンドリーでとても楽しく働く事が出来たと思います。また職場の環...続きを読む(全162文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
配属場所によって、人間関係が大きく変わってくる。自分がいたとこはパワハラ、セクハラをする人はまだいて、後にバレて大...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
新入社員として入ったので、入社してすぐは研修や講習会が何度もありました。
資格も指定はありますが、受験までのサポートもして下さいます。続きを読む(全73文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
接客に意識を入れすぎてて、接客のみでの評価になっているのはおかしい。
実際、仕事量が多い人よりも少ない人のほうが接...続きを読む(全149文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
本部の方と現場(店長や現場に出ることが多いエリアマネージャーなど)の意見が合わず、振り回されることが多い。
また、...続きを読む(全212文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
コロナ化で売り上げが落ちた後、新事業で「感動の肉と米」という店を始めたら売上がかなり上がったので一気に店舗を増やし...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
人気のアニメとコラボばかりしていてよい。忙しすぎる店もあるため平等性に欠ける。
【気になること・改善したほうがいい点】
価格が安いため客層もそ...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
負債がない分では、他社よりアドバンテージがあると言える
【気になること・改善したほうがいい点】
利益の確保の仕方がグレーなので、持たないと思う...続きを読む(全87文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ウオクニに限らず給食会社自体がコロナ禍から厳しい状況にあると思う。どんどん一人の負担が増えていく一方なので取引先に...続きを読む(全117文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
昇級はグレード制で上がります。
グレードをあげるのはかなり大変で一段階上がるのに+5000円です。所長手当て等もつ...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
会社の知名度的には悪くはないと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
将来性はなく若いうちだからギリギリ働ける環境だと思いました。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
最近は新店舗が増えているみたいなので、成長性はあると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
オープン当初はお客さんがきてもそこから...続きを読む(全116文字)
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【良い点】
コロナ禍にはテイクアウト商品を販売したり、最近ではsnsで話題になりそうな商品を販売するなどトレンドやニーズを捉えた事業戦略を実行していると思...続きを読む(全186文字)
会社名 | ジローレストランシステム株式会社 |
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フリガナ | ジローレストランシステム |
設立日 | 1973年8月 |
資本金 | 1億円 |
従業員数 | 434人 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 岡本裕之 |
本社所在地 | 〒151-0073 東京都渋谷区笹塚2丁目1番6号 |
電話番号 | 03-6418-5200 |
URL | https://www.giraud.co.jp |
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