カヤバシステムマシナリーの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【気になること・改善したほうがいい点】
あるあるかもしれませんが、誰も見ていない、活用していない様な資料をひたすら作りました。あと、電子データがあるのに...続きを読む(全131文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
事務所、現場問わずたくさん派遣が入社した時期でした。安全教育等はきちんとありましたが、部署に配属になった時は、周...続きを読む(全97文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
一般事務の女性社員は男性社員の補助的な仕事をしている感じでした。少数だけど、女性管理職はいて、開発、技術職にも女...続きを読む(全100文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
KYBへ吸収合併される際に、派遣は一年かけて徐々に減らされていき、最終的に全員きられました。先が無いのがわかって...続きを読む(全188文字)

【良い点】
キャリアアップ及びスキルアップについては、定期的に学習講座が開催され、昇格条件になっているものもあるため、皆積極的に参加している。また、講座...続きを読む(全211文字)

【良い点】
地震関連製品や防衛省向け製品、舞台装置などインフラに大きく関わる製品が多く、社会的な責任は大きい。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全204文字)

自分が設計した大型重機が現場で組み立てられて稼働する際は感無量です。
大型化するとともに、設計にかかる期間は長くなり、その分、大変です。
しかし、現...続きを読む(全167文字)

【良い点】
公官庁のようにかなりしっかりきまっている。
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与に関しては謎の計算式があり単純な何ヶ月分というのでは...続きを読む(全149文字)

【良い点】
パートでも少しは賞与は出る。残業は時間によって、ナンパーセントか加算される。残業代が支払われないとかはなかった。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全127文字)

【良い点】
初任給は近年の賃上げ機運により同業他社の中ではかなり高水準となっている。
30代前半でも管理職になれ、年収は一千万を超える。
管理職になれな...続きを読む(全207文字)

【良い点】
年収は比較的に高い方である。
評価は退勤や派遣先の実績によって変わる。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給が年に2回なので、1回分...続きを読む(全97文字)

【良い点】
年収はそこそこ良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給は部署、上司による。実力で評価されるのではなく、昇格試験については社歴で判...続きを読む(全149文字)

【良い点】
大手と言う事もありかなり待遇は良い
【気になること・改善したほうがいい点】
有休休暇は希望した日には取れず最後の方で班長の裁断で無理矢理取らされる続きを読む(全79文字)

【良い点】
成果が給与に反映されやすく、努力が見えやすい評価制度。
【気になること・改善したほうがいい点】
短期成果に偏りがちで、長期的成長が評価されに...続きを読む(全80文字)

【良い点】
直属の上司、部門長に意見や文句を言わず黙って働き気に入られたら昇進は早い。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給が低く残業をしてい...続きを読む(全161文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
仕事ぶりや取り決めた評価内容や数字を見ずに評価する上司も実際いる。また、フィードバックはほとんど無いに等しいため...続きを読む(全116文字)

【良い点】
若い社員が多く活気があります
ただ、わからない点を聞く時は知っている人が限られており、その人に聞くと怒られます。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全119文字)