回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
営業に関してのスキルや考えは身につく。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社都合でスキルが追いついてないのにランクを上げた割には、わ...続きを読む(全93文字)
- この投稿でわかること
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- 実際の働き方
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日本ケンタッキー・フライド・チキン株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、日本ケンタッキー・フライド・チキン株式会社のキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に日本ケンタッキー・フライド・チキン株式会社で働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
営業に関してのスキルや考えは身につく。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社都合でスキルが追いついてないのにランクを上げた割には、わ...続きを読む(全93文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
新商品が出ると、毎回試食させてもらえたのでお客様に、味の説明や原材料の説明をより具体的にすることができた。また分からないことがあった際、快く...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
とくにない。
【気になること・改善したほうがいい点】
タイミングはすごく伺わなければならなかった。やめようと思ったのは、できる人とできない人...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
上司にもよるが、面倒見の良い上司が多い印象です。何か分からないことがあればしっかり時間を確保して解決してくれていた。新入社員の方で未経験でも...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
やる気があればスキルアップはできます。
分からないところは聞けば教えていただけるので自分なりの改善点などを見つけられれば成長できると思います...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
言葉遣いは徹底されます。お客様に対しての敬語の使い方はとことん教育されました。
最初はめんどくさく感じましたが、大人になってここまで教えてい...続きを読む(全207文字)
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【良い点】
教育・研修制度が整っており、わからない事があった場合は気軽に質問できる環境や、雰囲気になっていた。また、同年代の同僚も多かった為、仕事以外の...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
接客業の基本は身につく。フロア、厨房と別れてはいるが希望があれば両方経験もできた。また、キャリアで言えばマネジメントを経験し、店長そしてエリ...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
初めての飲食アルバイトで右も左もわかりませんでしたが丁寧に教えて頂きました。空いている時間にわからないことや新しいことも教えてもらうことがで...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
先輩からしっかりとした指導を受け、質問すれば気軽に答えてくださるので質問しやすかった。また何度がおなじことを聞いても嫌な顔をせずに教えてくだ...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
タブレットで動画を見ることで研修を行いました。とても分かり易く、研修がどこまで進んだかを可視化することが出来るため充実した制度であったと思い...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
教育対策はしっかりしていて、スキルアップにも繋がる体制が取られています。
努力した分だけ、変化がみられます。
しかし、残業面などから離職者は...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
自分の能力が上がると上司からさらに上の仕事を任されます。ランクが上がります。ランクが上がると給料も信頼度も上がります。上司の能力を自分から学...続きを読む(全168文字)
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【良い点】
近年は外国人観光客も増え、英語を使う機会が多かったので、そういった意味でスキルアップにはなったと思います。業務内容自体は、アルバイトの頃とそ...続きを読む(全232文字)
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【良い点】
ほぼ全ての業務についてマニュアルの動画が作られてあります。
研修の際はこれを見る→先輩がやってみせる→実際やってみるという流れで行われます。...続きを読む(全206文字)
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【良い点】
大手のファストフード店だけあって、全てがマニュアル化されており、仕事は覚えやすかった。
また、シークレットカスタマーが半月に一回、店舗を評価...続きを読む(全173文字)
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【良い点】
希望があれば他のポジションの仕事も教えてもらえます。2ポジションできるようになレバ、時給も上がります。本人のやる気と実力が評価されれば、アル...続きを読む(全336文字)
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【良い点】
最初に違う店舗の人たちと集まって研修を行います。大きい会社だけあって9月ごろの入社でしたがたくさんの新人さんがいらっしゃいました。研修ではマ...続きを読む(全155文字)
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【良い点】
現在はどうかわかりませんが私の働いていた時には、頑張れば大会にも出れるとの説明でした。頑張ればスキルアップにつながりやりがいを感じるのではな...続きを読む(全206文字)
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【良い点】
教育体制はさすがのフランチャイズ大手と言ったところで、かなり充実してます。また、ここで得た学び、経験はケンタッキーで行なっている大会で競うこ...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
会社の社員以外は親しくでき会話しながら仕事ができ良いと思います。アルバイト、パートなどしっかり仕事を教えてくれるので良いです。
【気になるこ...続きを読む(全234文字)
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【良い点】
社内独自のランク制度が導入されており、周期的に行われるテストに合格をすることで時給が上がっていく為、やる気と意欲さえあれば、自分のスキルも上...続きを読む(全223文字)
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【良い点】
外食産業は基本的に広き門ですが、やるなら本社勤務を目指すべきです。中年になっても未だに店舗勤務をしている人間はかなり会社から煙たがられます。...続きを読む(全164文字)
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【良い点】
入りたての頃は仕事を覚えてることから始まるのですが、スキルアップしたり、能力が認められると少しづつ昇給したり、ランクが上がっていくので、やる...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
ランクによって呼び名も変わり、ランクアップすると嬉しい。やりがいがあるし、モチベーションを上げることが出来る。慣れるまで、先輩がマンツーマン...続きを読む(全145文字)
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【良い点】
店舗による。私が働いていたところの店長は穏やかで何を聞いても丁寧に答えてくれる人でしたが、従業員の質はそんなに良くない気がします。
【気にな...続きを読む(全189文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
シフト制なのでアルバイトがいないと自分の休みを削って入らないといけないそうで、本社応援などもなく見ていて大変そう...続きを読む(全165文字)
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【良い点】
シフトがかなり柔軟なため、アルバイトやパートの人はかなり助かっているのではないかと思う。ただシフトマネージャーになるとある程度シフト時間が固...続きを読む(全220文字)
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【良い点】
ランチメニューは価格を含めてかなり企業努力が反映されているように思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
近年の物価高の影響で、もはや...続きを読む(全175文字)
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【良い点】
時給は最低賃金の上昇とともに毎年上がっていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
割りには合わない。ほかの居酒屋や飲食店の方が高いよう...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
子育て中のパートさんへの配慮はとても感じられた。急に休むことになっても助け合える環境であったと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
効率の良い方法を見つけると楽。一度業務を覚えれば、やり方で苦労することはない。
【気になること・改善したほうがいい点】
単調な作業で飽きる。...続きを読む(全131文字)
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【良い点】
シフト制なので、休みが取りやすい。1ヶ月休んだ時も表面的には何も言われなかった。これは店舗にもよると思う。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全123文字)
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【良い点】
閉店することになったから。説明もしっかり行われており、適切なアフターフォローもされていたのでよかった。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
人気のファストフード店なので将来性はあると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
特定の地域にだけ店舗が集中してきる気がする。もった...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
とりあえずやってみる精神、自分から動ける人はいいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
マニュアルは存在はするが、実際はやって覚え...続きを読む(全149文字)
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【良い点】
入社時の研修制度がしっかりある。
座学は新橋事務所で、実技は隣接した店舗で研修を受けられるので、いきなり現場で放置という様にはならない。続きを読む(全74文字)
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【良い点】
研修やマニュアルが充実しており、接客や作業の基礎をしっかり学べます。
【気になること・改善したほうがいい点】
専門的スキルより店舗業務中心の...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
入社3年目まで定期的に対面やオンラインで研修を受けられ、同期との交流がもてました。資格取得支援もあったと思います。続きを読む(全63文字)
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【良い点】
社員の人がいい人であれば段階を踏んで教えてもらうことが出来る。
【気になること・改善したほうがいい点】
これも人間関係が悪いところだと最悪。...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
研修制度は素晴らしいと思う。
資格取得支援では、ブラックエプロンがそうだが、結構応援してくれる。
身につくスキルとしては、接客スキルが一番身につく続きを読む(全79文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
得られるスキルはあまりないです、料理もマニュアルだし、接客もマニュアルがあるので、自分でなんとかしたい、工夫して...続きを読む(全121文字)
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【良い点】
何ヶ月に一度か、その店舗をより良くしていくために会議のようなものをする。アルバイトの主要メンバーやパートさんも参加しながから、資料を読み込み...続きを読む(全117文字)
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【良い点】
申請すれば個々の、スキルアップに役立つ研修や、資格取得には理解を、してくれるのではないか
【気になること・改善したほうがいい点】
取締役の自...続きを読む(全138文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
昇格する可能性は低い。栄養士でも一生厨房業務から抜け出せない。昇給もない。教育制度なんてものは...続きを読む(全122文字)
| 会社名 | 日本ケンタッキー・フライド・チキン株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ニホンケンタッキーフライドチキン |
| 設立日 | 2013年5月 |
| 資本金 | 1億円 |
| 従業員数 | 803人 |
| 売上高 | 1038億6500万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 判治孝之 |
| 本社所在地 | 〒220-0012 神奈川県横浜市西区みなとみらい4丁目4番5号 |
| 電話番号 | 045-664-2810 |
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