この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
いい人が多いですね。外資系特有なのかべたべたした人間関係はありません。仕事が終われば上司が残っていても「お先に失礼します」と退勤するのもだいじ...続きを読む(全202文字)
日本ヒルズ・コルゲート株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、日本ヒルズ・コルゲート株式会社の社員、管理職の魅力に関する口コミを公開しています。実際に日本ヒルズ・コルゲート株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
いい人が多いですね。外資系特有なのかべたべたした人間関係はありません。仕事が終われば上司が残っていても「お先に失礼します」と退勤するのもだいじ...続きを読む(全202文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
社歴が短い人は外資系出身者も多く、変化に対する柔軟性がある人が多く、コミュニケーションもとりやすい。動物(生命)にかかわる商品を扱っているため...続きを読む(全510文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
非管理職から管理職に昇格になるケースは少なく、管理職が退職すれば外から代替者を選考する事が多い。そのため、外資を同...続きを読む(全195文字)
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社員の英語リテラシーが低い為に上級管理職には他の外資消費財メーカーからの転職者が多くならざるを得ないのですが、そのような方々に対して排他的な社風というか文...続きを読む(全167文字)
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一定期間の派遣社員で働いたときの体験からですが、社員の皆さんはとても良い人たちばかりという印象しかありません。
外資の会社の印象とは違い、チームプレーや...続きを読む(全253文字)
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【良い点】
福利厚生はベネフィットワンがあり、様々な選択肢があり、英会話などもあり、重宝できるとおもいます。英会話はベルリッツがマンツーマンで30レッスン...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
業界ではリーディングカンパニーであり、ある程度他メーカーよりも強い発言ができ、棚割は優位に進められる。やりがいは比較的当時は自由に色々とやらせ...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
日本文化をよくみてくれているので、ある程度の休暇はとれるようだが、仕事の量が半端なく多いので、なかなか難しい。権限が社長に集中しているので福利...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
ペットフードの需要はなくなることはないので、ビジネスは将来も安泰でしょう。特に機能性フードということで一定の評価を得ているので、お客様も取り扱...続きを読む(全220文字)
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【良い点】
外資系ということもあり男女の差はありません。というか男性社員の多くは営業で外勤なため、日中社内にいるのは幹部と女性社員がほとんど。女性の意見は...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
男女問わず、有休休暇を取得しやすい環境です。もちろん、職種によって休暇中に入電があることもありますが、休暇取得に対してポジティブな企業です。テ...続きを読む(全228文字)
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【良い点】
給与面は満足できるものだと思います。role&responsibilityの観点からも、同程度の職務の場合、他企業では得られない給与です。
【...続きを読む(全206文字)
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【良い点】
会社の転換期にあたっているので、新しく入社した方々の意見を柔軟に取り入れてくれます。新しいことにチャレンジしたい方には、やりがいのある企業だと...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
親会社がある程度大きいので、売却されない限りつぶれることはなさそう。
【気になること・改善したほうがいい点】
短期的な数字を追っているので、長...続きを読む(全238文字)
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【良い点】
外資系らしく、性別による差別は感じない。女性は自然に多くないが、気の強い女性が多いということはある。。。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全217文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
当時の話ですが、とにかく数字達成のためならなんでもやれという社風だった為、コンプライアンス的にアウトなことでも手を...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
社員の入れ替わりが多かった。社員を大切にする意識がないので仕方がないとは思う。
社員同士は仲が良いように見えたが、すごく気のいい方と、アウトロ...続きを読む(全255文字)
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【良い点】
とても親しみやすくて良い人もいるけど、一部がひどいと感じた。
【気になること・改善したほうがいい点】
トップの方々がみんな似たような思考回路で...続きを読む(全298文字)
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【良い点】
女性の管理職もチラホラいる
育児休暇をあけたママさん管理職はいない
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職の能力に差がありすぎる
一般...続きを読む(全118文字)
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【良い点】
部署によって違うがかなり身内ノリな部署もあるが、皆基本的に仲良くしている 他部署同士でも和気あいあいとしている
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全117文字)
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【良い点】
体育会出身が多いこともあり、とにかくアツい社員が多く、同じ熱量を持つことができれば非常にイキイキと働くことができると思う。続きを読む(全67文字)
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【良い点】
昇給する意欲がある人は周りの評価もあるが、昇給しやすいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職になれば、必然的に転勤が多くなる...続きを読む(全162文字)
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【良い点】
先輩や上司はとにかく親切で、失敗する事を恐るなというスタンスで接してくれる。
社会人のイロハの全てをここの上司や先輩から教わった。続きを読む(全71文字)
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【良い点】
プロパーが多いので愛社精神の高い人が多い。総じていい人が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
新入社員の入社人数が増えており、キャパ...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
力のある人たちは評価にのっていました。また、会社が好きで貢献したい方には合っているように思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
会...続きを読む(全188文字)
会社名 | 日本ヒルズ・コルゲート株式会社 |
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フリガナ | ニホンヒルズコルゲート |
設立日 | 1977年1月 |
資本金 | 5000万円 |
従業員数 | 170人 |
決算月 | 12月 |
代表者 | リカルド・モリスコ・タスカ |
本社所在地 | 〒102-0084 東京都千代田区二番町5番地25二番町センタービル7階 |
電話番号 | 03-5275-1911 |
URL | https://www.hills.co.jp/ |
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