この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
いい人は多く、明るい人がおおいと思います。逆にインキャの人はあまりいません。
関西、体育会系ってイメージがあってると思います。続きを読む(全69文字)
カルチュア・コンビニエンス・クラブ株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、カルチュア・コンビニエンス・クラブ株式会社の社員、管理職の魅力に関する口コミを公開しています。実際にカルチュア・コンビニエンス・クラブ株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
いい人は多く、明るい人がおおいと思います。逆にインキャの人はあまりいません。
関西、体育会系ってイメージがあってると思います。続きを読む(全69文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
いろいろな背景を持った社員がいるので、性格的には良い人が多かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員として何かを試そうとしても、店...続きを読む(全191文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
似たような人たちが毎年同じようなことをやっている。イノベーションとは程遠い。
これからも厳しいのではないか。続きを読む(全60文字)
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【良い点】
部署によりますが、私の周りの他部署は部下を守る上司が多くて羨ましかったです。こればかりは運ですが…。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
様々な人がいるので、熱量があってアルバイトやお客様の方を見てくれる店長であればとても働きやすいし、逆にエリアマネージャーやその上ばかり見ている...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
偏った部署意外はは残業少ないと思う。偏っているのはTアライアンス系の営業など。
【気になること・改善したほうがいい点】
人が良い、それしか言わ...続きを読む(全205文字)
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【良い点】
個性的なバックグラウンドを持った方が多く、ここで働けたことは、とても人生の糧となるような経験になりました。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全178文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
どこにでもいると思うが、ボスポジションの人に気に入られるかそうでないかで対応がかなり変わる。仕事ができない認定され...続きを読む(全125文字)
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【良い点】
管理職の方や社員の方含め、能力の高い人が多かった記憶がある。人については人間関係は良好であった
【気になること・改善したほうがいい点】
特にあ...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
管理部門に長くいましたが、営業部門のメンバーとも非常に近く、働きやすい環境でした。
また、多くのグループ会社あるのですが、全員が集まる機会を設...続きを読む(全162文字)
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【良い点】
私は非正規で、一店舗につき社員は店長のみ、が多かった地域なので大変だろうなとは思う。バイトやパートの管理が続きを読む(全59文字)
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【良い点】
基本忙しく、いつも残ってるイメージ
給料もさほど高くないため魅力は感じない
【気になること・改善したほうがいい点】
プライベートの時間をもっと...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
あまり憧れる働き方をしている管理職に出会えなかった。立場・役職が上がるほど余裕がなく中間管理職が一番大変そうに見えた。続きを読む(全65文字)
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【良い点】
社員の方は2名いらっしゃいましたが、どちらも尊敬できる上司でした。まだ未熟な学生時代に関わることができて良かったです。続きを読む(全65文字)
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【良い点】
大変豪快で理解のあるセンスいい社長です。社長に魅力を感じられたら長く勤務していけると思われます。続きを読む(全54文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
そのあとどういうスキルがつくのか?どういうキャリアだからそのポジションにいるのか?双方不明。続きを読む(全77文字)
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管理職はどこも同じかもしれないが、だいたい会議で1日が終わり、残業して業務をこなすから、かなりの激務になる。休日も普通に出勤していて、平日の会議のしわよせ...続きを読む(全111文字)
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【良い点】
社員はとにかく面白い方が多い印象。会社の風土として自由である。ただ人を育てる文化はない会社なのでマネジメント精度はバラツキが大きい。続きを読む(全72文字)
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【良い点】
全体的にエンタメコンテンツを心から愛されている方が多いです。特に映画、ドラマに対する知識や思いが深い方が多く、業務の性質上、仕事に活用できるシ...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
部署によるが、比較的に顧客に向くことを大事に考えている方が多い。会社としては、分岐点に立たされている状態で、良くも悪くも現場での成果、行動が評...続きを読む(全265文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度が曖昧、部署横断の指標があるが、評価者が部門の上司になるため、上司の解釈の違いで評価基準にも差が生まれる点続きを読む(全77文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
生活屋向けのサービスはポイントと書店、いっぽうで収益軸である企業向けのマーケティング支援が不調、売り物が紙のDMが...続きを読む(全105文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
営業部隊は高い予算を設定あれることが多い
またその達成率によって給与に大きな変動があるため案件を取れるか、売れたか...続きを読む(全154文字)
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【良い点】
キャリアアップのために年間7万円自由に使えるお金が支給される
【気になること・改善したほうがいい点】
どう使っても自由だが、感想文の提出が必要...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
2024年4月から三井住友銀行のVポイントと統合し、サービス価値向上、認知拡大を図る動きがある。20年続いてきたTポイントからVポイント転換し...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
関東ITS保険組合であることは大変大きな福利厚生だと思います。そのほかに年7万円の自立支援のためのお金が支払われます。レポートの提出が必須。続きを読む(全76文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
smccと手を結び、新たなポイント事業やshare lounge事業を展開しているが、この先事業が上昇していく兆し...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
産休、育休への理解はあり、出産で退職ということは聞いたことがありません。男性の育休取得も進んでおり、数か月取得する社員もいます。時短勤務も多く...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
年収についてのガイドラインははっきりしており透明性は高い。評価についてはMBOが実施され、”上司によって”という風潮はどこの部署にもあるようです。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
vポイントや蔦屋書店など誰もが知るサービスを提供し、それをチームで改善し提供できる喜びは大いにある。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
社員はみな「気のいい人たち」という感じ。顧客に対して真摯に向き合おうとしている。「自分の数字を追うために無理やりセールスすることは不誠実である...続きを読む(全220文字)
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【良い点】
いい人が多かった。パワハラは見かけなかった。優しい人が多いので対人面で苦労することはなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
優しい...続きを読む(全122文字)
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【良い点】
エリアマネージャーは現場の意見に耳を傾けてくれ、問題があればすぐに対応してくれる姿勢だった。とても心強かった。
スクール発展のためのアドバイス...続きを読む(全192文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
管理職にならば何をしているかわかりません。
管理していなくても良い給料がもらえるのであれば目指すべきは管理職です。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
ない
【気になること・改善したほうがいい点】
勤務地が家から片道1時間半のところに配属され朝は早く帰りは遅いで大変でした。
また会社としては正...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
チームメンバーを大切にし、チームでクライアントの課題を解決する考えを持つ方が多くチーム生産性を高く保つべく日々のコミュニケーションを心掛けていた続きを読む(全78文字)
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【良い点】
優秀な方が非常に多く、新人時代は自分の無力さを感じたいのも覚えてます。魅力的な人が多かったです。ポジティブな人が多かったです。逆に言えばポジテ...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
正社員であれば、上場企業という安定のもと働くことができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社の業績や社員の業務負荷量に比べて給与が...続きを読む(全111文字)
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【良い点】
上司からアドバイスをもらいやすい環境が整っており、全体的に活気が感じられる。成長意欲の高い社員が多く、刺激を受けながら働ける職場だ。
【気にな...続きを読む(全124文字)
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【良い点】
良い人もいるが、本当にピンキリ。
また、良い人が役職上がっているかというと、そういう訳でもない。
我の強さが大事
【気になること・改善したほう...続きを読む(全131文字)
会社名 | カルチュア・コンビニエンス・クラブ株式会社 |
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フリガナ | カルチュアコンビニエンスクラブ |
設立日 | 1983年3月 |
資本金 | 1億円 |
従業員数 | 3,068人 |
売上高 | 903億900万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 髙橋誉則 |
本社所在地 | 〒573-0032 大阪府枚方市岡東町12番2号 |
電話番号 | 03-6800-4500 |
URL | https://www.ccc.co.jp/recruit/newgraduates/ |
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