この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
非常にプラス思考の方が多いと思います。諦めず、何か突破口はないか?何か方法は無いか、顧客価値は何か、顧客は何を求めているのか?そう他原理原則を...続きを読む(全112文字)
カルチュア・コンビニエンス・クラブ株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、カルチュア・コンビニエンス・クラブ株式会社の社員、管理職の魅力に関する口コミを公開しています。実際にカルチュア・コンビニエンス・クラブ株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
非常にプラス思考の方が多いと思います。諦めず、何か突破口はないか?何か方法は無いか、顧客価値は何か、顧客は何を求めているのか?そう他原理原則を...続きを読む(全112文字)
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【良い点】
いい人は多く、明るい人がおおいと思います。逆にインキャの人はあまりいません。
関西、体育会系ってイメージがあってると思います。続きを読む(全69文字)
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【良い点】
いろいろな背景を持った社員がいるので、性格的には良い人が多かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員として何かを試そうとしても、店...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
似たような人たちが毎年同じようなことをやっている。イノベーションとは程遠い。
これからも厳しいのではないか。続きを読む(全60文字)
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【良い点】
部署によりますが、私の周りの他部署は部下を守る上司が多くて羨ましかったです。こればかりは運ですが…。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
様々な人がいるので、熱量があってアルバイトやお客様の方を見てくれる店長であればとても働きやすいし、逆にエリアマネージャーやその上ばかり見ている...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
偏った部署意外はは残業少ないと思う。偏っているのはTアライアンス系の営業など。
【気になること・改善したほうがいい点】
人が良い、それしか言わ...続きを読む(全205文字)
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【良い点】
個性的なバックグラウンドを持った方が多く、ここで働けたことは、とても人生の糧となるような経験になりました。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全178文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
どこにでもいると思うが、ボスポジションの人に気に入られるかそうでないかで対応がかなり変わる。仕事ができない認定され...続きを読む(全125文字)
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【良い点】
管理職の方や社員の方含め、能力の高い人が多かった記憶がある。人については人間関係は良好であった
【気になること・改善したほうがいい点】
特にあ...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
管理部門に長くいましたが、営業部門のメンバーとも非常に近く、働きやすい環境でした。
また、多くのグループ会社あるのですが、全員が集まる機会を設...続きを読む(全162文字)
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【良い点】
私は非正規で、一店舗につき社員は店長のみ、が多かった地域なので大変だろうなとは思う。バイトやパートの管理が続きを読む(全59文字)
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【良い点】
基本忙しく、いつも残ってるイメージ
給料もさほど高くないため魅力は感じない
【気になること・改善したほうがいい点】
プライベートの時間をもっと...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
あまり憧れる働き方をしている管理職に出会えなかった。立場・役職が上がるほど余裕がなく中間管理職が一番大変そうに見えた。続きを読む(全65文字)
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【良い点】
社員の方は2名いらっしゃいましたが、どちらも尊敬できる上司でした。まだ未熟な学生時代に関わることができて良かったです。続きを読む(全65文字)
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【良い点】
大変豪快で理解のあるセンスいい社長です。社長に魅力を感じられたら長く勤務していけると思われます。続きを読む(全54文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
そのあとどういうスキルがつくのか?どういうキャリアだからそのポジションにいるのか?双方不明。続きを読む(全77文字)
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管理職はどこも同じかもしれないが、だいたい会議で1日が終わり、残業して業務をこなすから、かなりの激務になる。休日も普通に出勤していて、平日の会議のしわよせ...続きを読む(全111文字)
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【良い点】
社員はとにかく面白い方が多い印象。会社の風土として自由である。ただ人を育てる文化はない会社なのでマネジメント精度はバラツキが大きい。続きを読む(全72文字)
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【良い点】
全体的にエンタメコンテンツを心から愛されている方が多いです。特に映画、ドラマに対する知識や思いが深い方が多く、業務の性質上、仕事に活用できるシ...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
基本的にやる気、課題解決したければ、環境は整っていると思います。
逆にチャレンジ精神がないとつまらないかもしれません。続きを読む(全65文字)
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【良い点】
それなりに福利厚生はあると思います。
ただ何度も変更となり模索していたかもしれません。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助は無か...続きを読む(全109文字)
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【良い点】
自分次第だと思います。
会社は仕事以外の経験を推奨する風土です。家族も大切に出来る環境もあると思います。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
女性は働きやすい環境だと思います。
男女の偏り、色眼鏡などの雰囲気はないと思います。女性も沢山活躍しているイメージです続きを読む(全65文字)
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【良い点】
退職することに対して、ネガティヴな印象はないです。部署によっては応援してくれる、気持ちよく送り出してくれることも多いと思います。その分退職する...続きを読む(全112文字)
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【良い点】
人事制度自体はしっかりしているとは思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
ただ偏りが無いかどうかで言うとなんとも言えないかもしれません。続きを読む(全80文字)
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【良い点】
当時はとても自由で、提案先に自分で企画を考え持ち込み受注、社内や店舗調整等までワンストップで行い、アイデアを思いついたら自分でリードを獲得し提...続きを読む(全226文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
営業部隊は高い予算を設定あれることが多い
またその達成率によって給与に大きな変動があるため案件を取れるか、売れたか...続きを読む(全154文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度が曖昧、部署横断の指標があるが、評価者が部門の上司になるため、上司の解釈の違いで評価基準にも差が生まれる点続きを読む(全77文字)
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【良い点】
2024年4月から三井住友銀行のVポイントと統合し、サービス価値向上、認知拡大を図る動きがある。20年続いてきたTポイントからVポイント転換し...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
穏やかな人が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
有能な管理職の方もいるが、少なくとも私の関わった管理職はマネジメントができず、プロ...続きを読む(全94文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ITスキルのレベルがあまり高くないように思える。自分が仕事面で相談したいことがあってもなかなかできない。続きを読む(全72文字)
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【良い点】
私の時はマネージャーやSVとの風通しがよく、率直に物事を言えたので、何も不満はありませんでした。現在はわかりません。
【気になること・改善した...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
穏やかな気質の人が多いためストレスはあまり感じない。少なくともバックオフィスではお互いの業務の都合に理解があり、助け合う姿勢を感じた。
数年前...続きを読む(全325文字)
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【良い点】
シフトが作れるようになるぐらい
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかくキャリアアップするほどサービス残業が増えていると様々な上司をみ...続きを読む(全152文字)
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【良い点】
社員同士は基本的にSkypeで連絡をとる。文字でのコミュニケーションなので冷たく見える人が多いが、優しい人がほとんど。管理職ともSkypeで気...続きを読む(全194文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
非常に穏やかな人が多い印象を持っている。もちろんプロジェクトやその時のスーパーバイザーによって差はあるが、相対的には良い方ではないかと個人的に...続きを読む(全199文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
社員同士の距離は近く仲はよかった。
職場は違えど一生の付き合いになっている元同僚は数名いる。
管理者は、365日仕...続きを読む(全166文字)
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【良い点】
人によって全然違うので一概には言えない。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職の教育により取り組んだほうが良いと思う。若手社員とのギ...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
シニアマネージャー以上は、仕事ができる人が多く、MDの一部は人格的にも非常に優れており、一緒に働くことに前向きになれる。
社員教育がしっかりし...続きを読む(全234文字)
会社名 | カルチュア・コンビニエンス・クラブ株式会社 |
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フリガナ | カルチュアコンビニエンスクラブ |
設立日 | 1983年3月 |
資本金 | 1億円 |
従業員数 | 3,068人 |
売上高 | 903億900万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 髙橋誉則 |
本社所在地 | 〒573-0032 大阪府枚方市岡東町12番2号 |
電話番号 | 03-6800-4500 |
URL | https://www.ccc.co.jp/recruit/newgraduates/ |
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