この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
育休産休、育児中の社員に対してのケアなど理解を示す方だとは思う
【気になること・改善したほうがいい点】
女性がキャリアアップできる職場環境にな...続きを読む(全200文字)
プーマジャパン株式会社 報酬UP
プーマジャパン株式会社の社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
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【良い点】
育休産休、育児中の社員に対してのケアなど理解を示す方だとは思う
【気になること・改善したほうがいい点】
女性がキャリアアップできる職場環境にな...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
シフト制で融通が聞きやすいので、自身の予定に合わせて勤務日を申請することができる。また、有休もとりやすいのでこの部分では働きやすいことと思われ...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
非正規にしてはもらえていたかと思います。
正社員でしたら評価制度がありましたが非正規にはないので入社時の交渉の金額ですべてが決まるかと思います...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
アルバイトだったが、有給が取れる。また、辞める時に全ての残りの有給を使わせてもらえた。正社員になるとバースデー休暇などが付与され休みには寛大な...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
社員同士が、とてもアクティブでおおらかなので、シフト変更などは、比較的お願いしやすい環境ではあると思います。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
毎日予算、売り上げ目標などを社員同士で共有し、社員一人一人が目標を高く日々働いております。売り上げを作るのがつらくても、周りの仲間たちが盛り上...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
各シーズンきちんと商品勉強会があるが堅苦しいものではなく、和気あいあいと勉強することが出来る。
制服の付与があるので服装には困りませんのでそこ...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
お客様のニーズに合わせた提案をして、感謝をされるとやりがいを感じます。
接客、レジ、フィッティングルーム、裏作業など様々な業務を行うことができ...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
募集要項の内容と実態に相違はなく、非常に正直な組織であると感じた。
配属先にもよるが、スポーツメーカーという事でノリのいい方が多く、現地で採用...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
シフト制のため、他のスタッフとかぶらなければ、また繁忙期以外であれば、希望休はとれます。
土日祝は厳しいです。
産休等はとれます。
職場復帰...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
人間関係はよいです。
上下関係も良好です。
【気になること・改善したほうがいい点】
休日がすくないので、またシフト制のため、ワークライフバラン...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
女性が多い。が、ギスギスした感じは一切ない。皆が教育に熱心。親身になってくれる。30.40代が多いため、賑やかというより適度に和気藹々。
いい...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
本社、上司の人達の人柄が良い。
派遣だろうが社員だろうが人を大切にする人達。皆、頑張りを評価してくれる。
マネージャーにいつでも気軽に相談でき...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
販売員同士の仲の良さなども関係してくるとは思うが、比較的お休みの相談はしやすく、シフトなども考慮してくれることが多かった。特に本社から休みにつ...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
店舗にもよるが働きやすい環境だった。
本社担当者の人とも頻繁に連絡を取りコミュニケーションは多く取れ、営業担当者も頻繁に店舗に足を運んでくれる...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
上長の評価がよく、希望している人に対して年に一度ある昇格試験(筆記試験、面接、接客試験)に合格すると昇格でき、給料もアップする。
給料も役職ご...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
スポーツアパレルの中では水準高く、残業代、賞与もしっかりしている。
評価制度も年に一度必ず実施され、結果を出した人間は正しく評価される観客であ...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
アパレルでは一般的に休憩が1時間30分あるのですが、休憩時間がアパレルでは珍しい1時間という体制です。
その分、早く帰ろう!みたいな社風なので...続きを読む(全170文字)
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【良い点】
わりと色々自由にやらせてくれるので、自由度は高いと思います!
店頭のディスプレイも自分達で考えアドバイスをもらっていました。
頑張れば賞与もあ...続きを読む(全212文字)
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【良い点】
世界的なスポーツメーカーの為、誰でも知っていること。
オリンピックも近づいてきているので盛り上げようという動きが見られました。
選手がオフィス...続きを読む(全222文字)
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【良い点】
良い意味でも悪い意味でも人の入れ替わりが激しいので辞めても引き止められることはありません。
皆さんアパレルメーカーを転々とされているようでした...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
有給は理由なく取れます。
自分の裁量でいつでも取れるので旅行もしやすいのはもちろん、緊急の場合も気兼ねなく取れました。
事務職だったので休みの...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
週休2日制。業務に応じて出勤は必要。平日の残業は多いがほぼ週末は休みが取れる。
【気になること・改善したほうがいい点】
上層部は年末になるとホ...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
英語の研修はあるが業務中には忙しくいく、実質は受けてる人はほぼいない。
そのほかの教育しすてむは、皆無である。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
売上至上主義。頑張ればメリットボーナスがありますが、最近は売上が厳しくボーナスは少ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
希望退職が多...続きを読む(全179文字)
会社名 | プーマジャパン株式会社 |
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フリガナ | プーマジャパン |
設立日 | 2003年2月 |
資本金 | 1億円 |
従業員数 | 319人 |
売上高 | 450億円 |
決算月 | 12月 |
代表者 | 萩尾孝平 |
本社所在地 | 〒141-0032 東京都品川区大崎2丁目1番1号 |
電話番号 | 03-6362-0201 |
URL | https://jp.puma.com/jp/ja |
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