この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
優しく面倒見の良い人ばかり。聞けば必ず教えてくれる。ただし製品群の特性上、難しい課題に取り組むことが多いので、自分でもある程度の勉強が必要。続きを読む(全76文字)
株式会社島津製作所 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社島津製作所の社員、管理職の魅力に関する口コミを公開しています。実際に株式会社島津製作所で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
優しく面倒見の良い人ばかり。聞けば必ず教えてくれる。ただし製品群の特性上、難しい課題に取り組むことが多いので、自分でもある程度の勉強が必要。続きを読む(全76文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
まじめな人が多く、ホワイトな企業であると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業規制が厳しくなってから、管理職は部下のやり残した仕...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
基本的に皆人が良く、全体的におっとりした人が多いよいに感じる。また理系出身が多いので、論理的に物事を考えられる人も多い印象がある。
【気になる...続きを読む(全153文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
若く優秀なリーダーがバブル時に入社したおじさん/おばさんを率いている姿をよく見る。あと数年はがまんしてください。続きを読む(全76文字)
分析事業に力を入れているが、今後の事業展開については不透明なところがあるという声を聞いた。経営陣がどのような動きをしているのか現場の技術者は把握していない...続きを読む(全82文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
退職金を楽しみにしていてあまり仕事に熱心でない中高年が多かった。
それを埋めるために派遣や新卒や臨時社員が存在して...続きを読む(全89文字)
社会のニーズとサステナブル社会の実現を重視しており、的確なビジョンを示していると感じた。続きを読む(全44文字)
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【良い点】
優秀でコミュニケーション能力の高い人材が多い印象を受けました。
【気になること・改善したほうがいい点】
関西の企業なので、関西出身の方が多く、...続きを読む(全100文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
部署によるが、管理職が石橋を叩きすぎて、渡りすらできていない節が多い。根っからの日本企業なので、保守的な人が多く、...続きを読む(全109文字)
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非常に穏やかな人が多いため、島津製作所内でのコミュニケーションは取りやすい。同期社員も優秀でコミュニケーションを取りやすい人が多い。続きを読む(全66文字)
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【良い点】
面倒見が良い社員がおおく、安心して長く働ける。コンプライアンスにも厳しく管理職は相当気をつけていると思う。ハラスメント情報は全く聞いたことがない。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
若手社員の士気は比較的高い。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職以上と管理職以下で面白いように考え方や振る舞いが変わる会社であると...続きを読む(全241文字)
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【良い点】
優秀な人が多い印象。地頭がよくコミュニケーション能力が高い人が多い。また、温厚な人も多いが一部ではパワハラもチラホラ聞こえてくるが他の会社に比...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
社員同士の仲が良い。管理職との距離も近いと思う。周りには優秀な人材が揃っている。いろいろな分野のエキスパートがいるので、社内の人脈を広げていく...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
職場にもよるが、基本的には穏やかな性格の人が多く、コミュニケーションも取れている。上司ともフランクに接することができる。
【気になること・改善...続きを読む(全205文字)
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【良い点】
社員同士はとても仲がいいです。趣味のあう人はゴルフやスキーを休みに一緒に行ったりします。外注にもとても優しいです。ゴルフやスキーのサークルに誘...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
若手には数学/物理学科の修士・博士卒の先輩もいて非常に優秀な方がここ数年は入社して来ているので、その点では上手く社内で立ち回ることができれば彼...続きを読む(全219文字)
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【良い点】
技術職であれば、高学歴の社員が多くて基本的な能力は高い。そういう点、大きく足を引っ張る社員は少ない。あるいはいても、それなりの部署に配属される...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
まともな人も中にはいる。
【気になること・改善したほうがいい点】
大抵が事なかれ主義で、問題が起きても見てるだけで助けてもらえない。
ひたすら...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
良くも悪くもまじめで堅く優秀な人が多い。安定した企業で社風も上品である。変化よりも安定で堅実な業務遂行が望まれる。温厚な人々が多い。コンプライ...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
人間的に本当にいい人が多かったように思う。
質問したことは気軽に答えてくれるし、その場でわからなかったことに対しても、後日詳細まで調べて教えて...続きを読む(全257文字)
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【良い点】
派遣ですが、働く環境としては働きやすい環境です。仕事も聞きやすいし、社員さんも良い方が多いです。規模が大きな会社なので部署によって環境差が大き...続きを読む(全211文字)
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【良い点】
所在部署にもよりますが誠実で良い人が多く、比較的に働きやすい職場だと思います。上司も同僚も客観的な感覚で業務を取り組んでいるので、特殊職位では...続きを読む(全216文字)
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社員は海外組、国内組共に魅力のある社員が多かったと思う。新入社員には同じ部署でのメンターが就くとともに、海外のカウンターパートとのコレポンを通して海外にも...続きを読む(全182文字)
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事前の噂通り、びっくりするほど良い人が多い。(仕事ができるできないに関係なく)
ゆるく働きたい人も多く、また、雑務が多く、本業に専念することが難しい環境...続きを読む(全163文字)
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【良い点】
以前、私は製造業界で技術職として働いていた経験があります。年収に関しては、特に大きな不満はなく、むしろ専門的なスキルを評価してもらえる環境だっ...続きを読む(全260文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
製品によると思いますが、どの機種でも(主に欧米の)競合より10年遅れで発売するといったケースはかなりあると思われま...続きを読む(全128文字)
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【良い点】
副業は申請の上可能です。
住宅補助は無いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
ベネフィット・ワンから福祉厚生ポイントを細々と消費する...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
新入社員の研修や教育は比較的あると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
製品に近い部署ほど忙しいので、教育の手が取りにくくなって...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
研究開発職をしたい人には悪くない環境な部分もあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
製品が多すぎて問合せや雑務に手を取られる場面も...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
部署にもよりますが、残業をあまりしない働き方は可能だと思います。管理職になると別で、ギャップが激しいです。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
産休育休は皆しっかり取っている印象です。近ごろは男性も数ヶ月育休取る方が散見されます。在宅勤務可能ですがフルリモートは不可です。
【気になるこ...続きを読む(全160文字)
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【良い点】
超有名企業であり、自身のキャリアアップとスキルアップ、そして社会貢献にもつなげることが出来ると感じたため。噂には聞いてはいましたが、本当に人が...続きを読む(全314文字)
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【良い点】
仕事のすみわけははっきりされており、理不尽に自分の業務が広がっていくような、中小企業によくあるなし崩し的なやり方はありません。そのため自分の仕...続きを読む(全202文字)
社員さんは圧倒的な技術力を持っていることが魅力と言っていた続きを読む(全29文字)
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【良い点】
まず、穏やかな雰囲気の会社でとても暖かい。部署ごとに完全に縦割りという雰囲気ではなく、同じフロアの人であれば結構気さくに話やすい。続きを読む(全71文字)
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【良い点】
面接の際もそうですが、社長と直接話をする機会が多いように感じます。会議等もフラッと参加されたり、社長が一社員と関わろうとする意識がとても有難い...続きを読む(全120文字)
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【良い点】
入社してから良い点はあまり感じられていない。
星ゼロでもいいと…
【気になること・改善したほうがいい点】
入社して驚きましたが、非常に排他的で...続きを読む(全244文字)
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【良い点】
少なくとも本社は基本的に真面目でおおらかな人が多く、管理職の人は職責上厳しいことを言うこともあるが、人間関係で理不尽等はあまり感じたことがない。続きを読む(全78文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
管理職になると給料自体の待遇は大幅に改善されるぽい。社長のお気に入り人事のため、こびうることが大事になってくる。続きを読む(全76文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
それぞれが忙しすぎて質問のしづらい雰囲気があります。
教育係もいたのですが質問に行くと嫌な顔...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
最近はハラスメント等の問題もあるので、特に若手に対してはあからさまなハラスメントをする人は減ってきている。(全くないわけではない)ただし、仕事...続きを読む(全220文字)
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【良い点】
話好きな社員が多く、コミュニケーションを通じてわからないことをきちんと教えてくれる。優しく、気さくな社員の方が多い。社内イベントを通じて社員同...続きを読む(全162文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
研修制度がたくさんあり、意味のない会議がたくさんあります。
時間は財産であり、その時間をダラダラと使用しているイメ...続きを読む(全150文字)
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【良い点】
コロナが明けて飲み会や納会が復活してきたので、社員同士のコミュニケーションを密に取れるようになってきた。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全121文字)
会社名 | 株式会社島津製作所 |
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フリガナ | シマヅセイサクショ |
設立日 | 1917年9月 |
資本金 | 266億4800万円 |
従業員数 | 14,616人 |
売上高 | 5118億9500万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 山本靖則 |
本社所在地 | 〒604-8442 京都府京都市中京区西ノ京桑原町1番地 |
平均年齢 | 43.3歳 |
平均給与 | 892万円 |
電話番号 | 075-823-1111 |
URL | https://www.shimadzu.co.jp/ |
採用URL | https://www.shimadzu.co.jp/aboutus/recruit/graduate/index.html |
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