この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
基本的に良い人が多い印象です。本社の方は分かりませんが、明るい人が多いと思います。女性特有のネチネチした感じもそこまで感じたことはないです。自...続きを読む(全203文字)
株式会社三松 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社三松の社員、管理職の魅力に関する口コミを公開しています。実際に株式会社三松で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
基本的に良い人が多い印象です。本社の方は分かりませんが、明るい人が多いと思います。女性特有のネチネチした感じもそこまで感じたことはないです。自...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
社員、管理職ともに風通しはいい。比較的に色々なスタッフの意見も聞いてくれる場を儲けてくれる
【気になること・改善したほうがいい点】
聞いてくれ...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
社長、管理者と直接関わることはなくたまに巡店で来るくらいの関わり
【気になること・改善したほうがいい点】
世襲制のため社長に期待はあまりできな...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
接客業のため、話しやすい社員が多いと思う。上司も話を聞いてくれる人が多いので、思っていることを伝えられる環境がある。続きを読む(全64文字)
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【良い点】
管理職の方もみなさん元々販売員だったので、現場への理解が深かった。
また、毎月お客様の声やクレーム対応などを集めた資料を全店舗に配布してくれる...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
人柄の良い人が多く、店舗内での摩擦もそれほど多くないイメージ。店舗内でのプライベートの付き合いに関してはかなりばらつきがある。続きを読む(全69文字)
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【良い点】
本社にいけるチャンスは平等にあると感じました。根気よくどういうキャリアを形成したいのかを上司に伝えることが大事だと思う。続きを読む(全66文字)
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【良い点】
本部メンバーが現場に手伝いに来てくれたり、外側からの目線で改善できそうならところを積極的に教えてくれたりととても現場に寄り添ってくれます。続きを読む(全75文字)
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【良い点】
会社は古いですが体質や考えは古くなく残業もきちんとつくし、無駄な仕事はさせない空気もありきちんとしてるとおもいます。続きを読む(全64文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
店の雰囲気は店長による。とても店長に向いているとは思えない責任感のない店長がいる続きを読む(全60文字)
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接客業なので、社員の方は皆さん明るく親しみやすい方が多かったです。私が働いていた店舗は社員同士の仲が良く、お昼を一緒に食べたりしていました。
店長も気さく...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
接客業なだけあり、人のいい社員も多くいます。ブランドや店舗にもよりますが、あまり仕事だけの人間関係と割り切っているような人は多くなく、昭和の会...続きを読む(全225文字)
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【良い点】
店舗によるが、とっても良い先輩や同僚がいる所も多い。おばあちゃんに至ってはご飯おごってくれたり、お菓子を配っていたり、和気あいあいとしている店...続きを読む(全267文字)
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【良い点】
全体的に人が良い。人の好さで入社を決める人が多数いる。そのため、職場の人同士の関係性は良いことが多く、そういった意味では退職者も少ない。新卒か...続きを読む(全219文字)
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【良い点】
店舗スタッフ、本部含めてみなさん優しい方が多いです。困っていれば助けてくれます。初めてヘルプに行っても気さくに話してくれるので人間関係で悩むこ...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
やる気があれば、どんどん評価されます。
年に一度社内で表彰式のようなものがあり、売り上げによって表彰されます。
売上上位で表彰される人は、やっ...続きを読む(全254文字)
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【良い点】
新形態の店舗ができて、若くてやる気のある店長とそれについて行こうとこれまでいた年配の社員も含め、一丸になって盛り上げていた気がします。若いメン...続きを読む(全199文字)
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管理職の方々も、みなさん店頭販売、店長の経験がある方ばかりなので店舗社員の悩みや不満不安には理解があり、気さくにコミュニケーションをしてくれます。昔の店頭...続きを読む(全154文字)
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全国展開している会社なので、販売応援で全国に出張する機会があり、マンネリ化しない。
販売に対して強い目標意識があるが、10年ほど前までは『売れなければ休...続きを読む(全170文字)
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とにかく優しくて人がいい人が多い印象です。ちょっとブラック目なのりが好きな方は、物足りないかもしれませんが、とにかく性格がいい人が多いです。接客をしていて...続きを読む(全160文字)
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女性の多い職場ですが、管理職の女性は少ないです。社歴の長い方ほど経験も多く、大変勉強になると思います。売上があれば、定年後も務めることも可能です。
店舗...続きを読む(全175文字)
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社員同士とても仲がよく、プライベートでの交流も盛んでした。みんな仕事に対する思いが強く、集まれば仕事の話を自然としており、話の内容も、愚痴ではなく、今以上...続きを読む(全206文字)
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とにかく良い人が多い印象です。会社なのでもちろん色んな人がいますが、基本的には優しくて、穏やかな人が多いです。大きい会社なので、配属店舗によっては人間関係...続きを読む(全357文字)
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社員一人一人の向上心が高い。
女性が強い会社
社員は一人一人女性という意識が大変強く、仕事も細かいところまで行い、お客様満足をより高めることに力を入れ...続きを読む(全157文字)
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【良い点】
女性が8割と多いので、育休産休に対しての制度は整っている
【気になること・改善したほうがいい点】
店舗によるが人数体制がギリギリだとシフトの要...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
オンラインでの研修が出来、内容も幅が広くまた骨格診断やカラーなんかも学べ興味があればいい内容だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全119文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
店舗閉店、今年度に入り、かなりの店舗を閉店していることから、会社の赤字化の声が店舗にまで広がっている続きを読む(全70文字)
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【良い点】
休みの日に連絡がくることはほぼ無い。 夏季休暇冬季休暇はとれり
【気になること・改善したほうがいい点】
土日の休みはなかなか取りづらい、また催...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
評価制度は明確、給料に反映する。四半期ごとにPDCAをチェックするが、ミーティング等は店舗によって異なる
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
福利厚生はかなり整っているので安心できる
【気になること・改善したほうがいい点】
労働組合があるが、ほぼ何もしていないが毎月3000円近く取られる続きを読む(全79文字)
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【良い点】
社員教育に関してはしっかり行ってる方だと思います。新卒で入社した場合は2年目まで新入社員研修もしっかり行っており、悩みや現場で役立つ知識を教え...続きを読む(全205文字)
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【良い点】
店舗差はあるが面倒見の良い社員が多い
本社研修や催事前勉強会あり
資格に対しても研修の機会あり
【気になること・改善したほうがいい点】
店舗差あり続きを読む(全79文字)
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【良い点】
ドレス部門はほぼ99%女性の為働きやすい、キャリアアップも目指しやすい
お客様も女性がほとんどなので仕事しやすいかと
【気になること・改善し...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
早期に店長職になれるチャンスもある
商品は小物やロングドレスなど幅広くあるため飽きない
SNSやスタッフスタートを使用し、店舗以外での売上...続きを読む(全155文字)
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【良い点】
賃金のみ
【気になること・改善したほうがいい点】
全社的に一般社員に気を遣いすぎ。管理職は訴えられないようにビクビクしながら働いてますよ。益々...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
社員の仕事に対するモチベーションは高く、同じ気持ちで働いている人が多い。管理職を通じて人間力の向上が図れる。続きを読む(全60文字)
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【良い点】
社員の給与高いです。店長は特に凄い。ただ、それなりに忙しい。やりがいはたくさんある。繁忙期は残業続きで死んだ目になってる。続きを読む(全67文字)
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【良い点】
ブロックマネージャーや、店長など、まとめる立場の人たちで本当にこちらのやる気も変わります。
店長やブロックマネージャーがパワハラ気質な話は多々...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
話すことが好きな人が多いため明るい職場になることがほとんど。
【気になること・改善したほうがいい点】
販売員は毎日ルーティン的な感じで働く人が...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
上の立場の人ほど優しく、思いやりのある上司でした。本社の方々が特にそうだったと思います。常に店舗の従業員のことを考えて行動してくださいました。...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
先輩スタッフのフォローが多く、働きやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職のスタッフ自体が長く続かない。15年以上いるベテラン...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
社員の方は優しい方もいますし、厳しい方もいるので配属された店舗で全然違う。
【気になること・改善したほうがいい点】
本社に行くことはかなり難し...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
役職が付けば年収が一気にあがるのでモチベーションがあがる。アパレルの中では給与も高いためマネージャークラスになれば年収1000万も目指せるのは...続きを読む(全150文字)
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【良い点】
若い人でも挑戦しやすい環境。やる気があれば上り詰めれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
コロコロ変わる印象。本社勤務の人のことは店舗...続きを読む(全112文字)
会社名 | 株式会社三松 |
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フリガナ | ミマツ |
設立日 | 1950年3月 |
資本金 | 1億円 |
従業員数 | 800人 |
売上高 | 127億円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 齋藤徹 |
本社所在地 | 〒180-0004 東京都武蔵野市吉祥寺本町1丁目8番3号 |
平均年齢 | 37.7歳 |
電話番号 | 03-6810-8800 |
URL | https://www.mimatsu-group.co.jp/ |
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