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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
住宅手当や家賃補助など福利厚生は手厚いと思う。勤続年数によって表彰があったりする。特別休暇などもきちんとある続きを読む(全60文字)
- この投稿でわかること
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- 実際の働き方
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株式会社三松
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社三松の福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社三松で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
住宅手当や家賃補助など福利厚生は手厚いと思う。勤続年数によって表彰があったりする。特別休暇などもきちんとある続きを読む(全60文字)
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【良い点】
びっくりするほど整っていると思う。
給与が低い分こうした部分で補われているイメージ。
【気になること・改善したほうがいい点】
かなり満足して...続きを読む(全85文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
寮などの施設も充実しており、多くの福利厚生のパッケージがありますので、充実した会社だと思っています。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
全国転勤の社員だと販売員、役職つきは住宅手当がしっかり出るので助かっていました。
【気になること・改善したほうがいい点】
地域社員で首都圏在...続きを読む(全111文字)
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【良い点】
社割が使えること。
【気になること・改善したほうがいい点】
年収が低いのに副業が禁止されていること。
住宅手当など一人暮らしには全然足りない...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
福利厚生はかなり整っているので安心できる
【気になること・改善したほうがいい点】
労働組合があるが、ほぼ何もしていないが毎月3000円近く取られる続きを読む(全79文字)
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【良い点】
月に1着70%offで購入出来る
インフルエンザ予防接種
【気になること・改善したほうがいい点】
副業は基本的に禁止
中途採用の場合研修はな...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
住宅補助があるのがありがたい。
福利厚生もよい。
学習支援としてはアパレルに必要な骨格や色彩の検定料も人数は絞られるが補助してくれる。続きを読む(全73文字)
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【良い点】
大企業と比べると見劣りすると思うが、アパレルの中ではかなり良い方だと思う。
人を大切にする社風と労働組合も正常に機能していることから、14年...続きを読む(全218文字)
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【良い点】
福利厚生は他社ホワイト企業に比べても遜色ないと思います。
有休も取りやすい。
平社員に優しい企業です。
副業は認可されていませんが、条件付き...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
福利厚生はしっかり整ってます。
特に時短社員への配慮や、有給に関しても比較的悪くないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
業績は悪...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
福利厚生は良い。休職なども相談しやすく、体が弱い人でも働きやすい会社。人事部や組合がしっかり相談に乗ってくれるので何か不安に思うことなど話し...続きを読む(全166文字)
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【良い点】
労働組合がきちんとあります。病気で入院した人にお見舞い金があったり、メンタルが原因で休んでる人にも定期的に面談をしてくれて待っててくれてまし...続きを読む(全251文字)
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【良い点】
住宅手当が人によりますが、5万円ほどもらえたりすることもあります。社内研修もしっかりあるので、入社後も会社のことについて勉強することができます。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
有給や残業などしっかりと制度が整っている。
平社員なら、配属の店舗にもよるが有給はしっかりと取得できる。
中間管理職は数字を作っていないと、...続きを読む(全168文字)
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【良い点】
女性社員への福利厚生がしっかりしている
女性が多いため男性社員も産休育休制度などへの理解度が高いような気がする
【気になること・改善したほう...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
一般社員ため有休消化は全てできました。またバースデー休暇もセールや催事と重ならなければその誕生日当日に取得することができました。夏季休暇や冬...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
10年ほど前のことになりますが、お誕生日の休暇がありました。今は分かりません。誕生日の月にお休みがいただけるのは、福利厚生としてありがたかっ...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
厚生年金、社会保険、退職金など一通りはある。ブランドによってムラはあるが、店長もきちんと公休をとるようになっている。シフトに余裕があれば有給...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
半期に一度コミュニケーション費という名で懇親会の費用がもらえる。
一人5,000円まで手当てがでるので、お店のみんなでおいしいものを食べに行...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
休日は配属される商業施設に合わされる為に休みが多かったり少なかったりします。
毎月の給料が滞るといった事はありません、女性が多い会社の為に、...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
福利厚生が多く挙げられ、実際に使うスタッフも見られ女性にとって働きやすい職場だと感じる。店舗スタッフの親睦を深めるため、バースデー休暇などは...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
シフト制なので、あらかじめ予定が決まっていたら前もって希望休を申請できるところ。
土日の休みもたまにもらえる。
遅番〜早番まであるが、基本入...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
アパレルの中では充実してる方だと思う。産休、育休制度もあり、実際に利用している社員がどんどん増えているため、時短社員も年々増えていて、働き続...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
女性の多い会社なので、結婚しても働き続けることができるようになっています。事実、子持ち時短社員も多いです
会社は社員に優しいと思います。い...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
女性が圧倒的に多く働きやすい
産休から復帰する人も多く、様々な立ち位置で活躍している人も多い
【気になること・改善したほうがいい点】
合わな...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
有給はほぼ必ず消化できる
特別休暇も多くあり、基本はきちんと休める
【気になること・改善したほうがいい点】
ファッションビルに入っているので...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
本社の方も、店舗もどの分野でも基本的には親切な方が多いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
必ずお客様につくスタイルの接客なので、...続きを読む(全166文字)
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【良い点】
昇給は毎年自分の頑張り方で必ず狙える
インセンティブなども多くある為、モチベーションに繋がる人もいる
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
もちろん頑張れば数字に反映されるため、自分の成長を数字で見ることができます。あとは、自分の接客のおかげで初めてご来店された方が顧客様になって...続きを読む(全481文字)
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【良い点】
女性が多いので産休育休制度は完璧に整っていると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
業界の中でも老舗なので良くも悪くも文化が完成さ...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
この点はかなりホワイトだと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
これはどこの会社でも起こりうる問題だと思うが、時短のママさんが多い...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
評価制度自体は組織的にしっかり構築されている。入社時からマンツーマンでOJTが組まれたりPDCAを回す仕組みがあるのでかなり手取り足取りなイ...続きを読む(全288文字)
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【良い点】
たくさんのお客様とお話するので自分にはなかった考え方や価値観を知れます。いい買い物ができた!と感謝されたり後日写真を見せに来てくださったりす...続きを読む(全94文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
店舗スタッフなら店長からの評価を元に本部が最終評価をしますが店長によって基準がやさしかったり厳しかったりします。...続きを読む(全132文字)
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【良い点】
福利厚生は、特にありませんが、自社ブランドの商品を安く買える制度があります。
退職金があるので、安心です。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
アルバイトだったのでわからないが社員は家を買った人もいたのでいいと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
特にないが在庫検品作業が大変だった続きを読む(全79文字)
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【良い点】
社販の割引のみ、それもできる日が決まってあったのでみんなまとめ買いしてました
【気になること・改善したほうがいい点】
社販できる日が決まって...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
交通費・東京住宅手当・社販の手当はある。福利厚生で会社選びを行う方には向いていないと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
特になし。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
可もなく不可もなく、特に不満はなかった。企業拠出年金があり、私は退職時に短い年数だったが思ったより退職金があったので、それは良かった。続きを読む(全73文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助がないので、実家から近いなどの状況ではない限り支払いが増える。
洋服もかなり購入することになるので生活が...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
初日から有給付与。
確定拠出年金が付与される。
時短勤務、就業時間変更などが可能。
【気になること・改善したほうがいい点】
時短や就業時間変...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
アルバイトでも最低限の社保、有給などは付いています。分からない制度などがあれば、問い合わせすると部署の人が分かりやすく教えてくれました。
福...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
社宅制度および家賃補助が充実している点
社宅制度があり、家賃の約75%が補助されるため、生活面での負担が軽減され、安心して業務に集中できる環...続きを読む(全210文字)
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【良い点】
交通費支給や役職によっては売り上げの何%かの配当金がある。有休とは別にリフレッシュ休暇あり(7日程度)
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全96文字)
| 会社名 | 株式会社三松 |
|---|---|
| フリガナ | ミマツ |
| 設立日 | 1950年3月 |
| 資本金 | 1億円 |
| 従業員数 | 800人 |
| 売上高 | 127億円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 齋藤徹 |
| 本社所在地 | 〒180-0004 東京都武蔵野市吉祥寺本町1丁目8番3号 |
| 平均年齢 | 37.7歳 |
| 電話番号 | 03-6810-8800 |
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