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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

三松の入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧(全39件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社三松の入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に株式会社三松で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

三松の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.9
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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退職理由
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三松の 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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三松の 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 39

株式会社三松の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年08月04日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
2年前
販売スタッフ
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
店長によって自由が効く、休みが取りやすい 店長次第なところは大きい
【気になること・改善したほうがいい点】
思っていたより売上重視、暇な時間が多い続きを読む(全79文字)

株式会社三松の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年07月14日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
今年
販売スタッフ
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
振袖に興味があり、この会社を受けた。面接の時から、人が良い会社という雰囲気が伝わってきた。
【気になること・改善したほうがいい点】
催事、電話...続きを読む(全113文字)

株式会社三松の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年06月08日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
1年前
販売・接客・ホールサービス
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
とにかく良い人が多い。接客に関しても少し前に比べて多様なあり方を許容しつつあるので、のびのびと成長できる可能性も高い。
【気になること・改善し...続きを読む(全138文字)

株式会社三松の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2024年04月20日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
6年前
販売スタッフ
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
面接の雰囲気がよかったので決めました。人事の方もとても優しい。同期も含めて、人が良い人が多くいるイメージです。続きを読む(全61文字)

株式会社三松の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年03月08日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
2年前
販売スタッフ
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
接客が好きで楽しくおしゃべりしたい方には、個人予算が組まれてる点では少し大変かもしれない。予算を達成できなくても何か言われることはないが、どう...続きを読む(全177文字)

株式会社三松の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年01月14日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
今年
店長・店長候補
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
接客はしっかり行います。顧客商売なところがありますのでコミュニケーション力があった方が苦労しないかと思います。続きを読む(全61文字)

株式会社三松の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年10月11日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
1年前
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
思っているより営業職だった。電話かけや声かけなど、営業的な仕事が嫌な人間には合わないと思う。数字に対してストイックに向き合える人間には良いと思う。続きを読む(全79文字)

株式会社三松の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年10月03日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
1年前
販売・接客・ホールサービス
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
内定を頂き店舗見学に行った際、従業員の方にこちらの疑問にとても丁寧に答えていただき、自分もこの中で働きたいと思い入社を決めました。
【気になる...続きを読む(全142文字)

株式会社三松の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年04月20日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
1年前
販売スタッフ
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
働き方や給与、休暇や仕事内容など、説明会や面接時もしっかり説明していて、入社後も説明と変わらずに働けているのでギャップは特にないです。続きを読む(全73文字)

株式会社三松の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2022年07月17日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
3年前
販売スタッフ
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
会社の雰囲気が良くみえる説明会だったし、実際他社に比べた場合、割と良い方だと思う。厳しすぎる上司なども殆ど居ない。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全211文字)

株式会社三松の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2022年06月18日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
2年前
販売スタッフ
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社前も入社後も、人当たりのいい上司は多い印象。人によるがそこまで高圧的な上司はいない。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社前に日販...続きを読む(全231文字)

株式会社三松の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2022年06月14日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
12年前
販売スタッフ
社員クラス
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
着付けができるようになること。また、高単価商材が売りやすくなります。
日本人として、日本の文化に触れられる点。個性的な雑貨も多いので友人へのギ...続きを読む(全178文字)

株式会社三松の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2021年11月04日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
6年前
店長・店長候補
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
着物の専門知識が全くなくても、店舗に立っている間に徐々に学んでいけば大丈夫で、そこに関する不安はすぐになかった。店舗や配属先の先輩社員にもよる...続きを読む(全204文字)

株式会社三松の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2021年09月17日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
6年前
一般事務
社員クラス
業務委託

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
きものが好きなので、きものに携わる仕事がしたいと思い入社しました。中国やベトナムの工場と取引しているため、オーダーメイドでも手頃な値段できもの...続きを読む(全243文字)

株式会社三松の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2021年09月17日

回答者:
社員・元社員
10代後半
男性
6年前
個人営業
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
福利厚生はとりあえずある。休みもとりあえず、人並みにとれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
そもそも、営業という事は知らなかったし、...続きを読む(全182文字)

株式会社三松の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2021年08月30日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
8年前
販売スタッフ
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
人事を初め、本社の上長や管理職の方は皆さん感じが良くて接しやすい人柄の方が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
面接時にはノルマの話...続きを読む(全217文字)

株式会社三松の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2021年04月05日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
9年前
販売スタッフ
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社時の研修をまとめてくださった1年先輩の社員の方がとても気さくで、感じが良かったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修中で店頭...続きを読む(全187文字)

株式会社三松の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2020年12月04日

回答者:
社員・元社員
10代後半
女性
10年前
販売スタッフ
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
アパレルスタッフとして働くことに憧れており、着物の取り扱いもあるのでアルバイトとして応募しました。
【気になること・改善したほうがいい点】
勤...続きを読む(全188文字)

株式会社三松の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2020年10月21日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
4年前
販売スタッフ
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
ノルマはないと説明されていたが、結局個人予算があります。
それを達成するかしないかで給料が変...続きを読む(全188文字)

株式会社三松の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2020年04月21日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
9年前
販促企画・営業企画
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社前、採用担当の方がとてもいい人たちばかりだった。入社後もその印象は変わっていない。いい人が多い。
そのためベンチャーのようなギラギラした感...続きを読む(全211文字)

株式会社三松の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2020年01月22日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
4年前
店長・店長候補
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
歩合制ではないが、毎月成績は出る。それは入社した日に初めて聞かされた。
負けず嫌いな性格なら、どんどん昇格していく...続きを読む(全176文字)

株式会社三松の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2019年12月01日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
6年前
販売スタッフ
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社の決め手となったことは社員の空気でした。環境重視で選んでいたのですが、皆様穏やかで明るい方ばかりで面接からとても好印象で、他のアパレル企業...続きを読む(全213文字)

株式会社三松の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2019年05月09日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
5年前
販売スタッフ
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
人事の方の対応が良かったことと、アパレルの中では福利厚生や休日、給与などが恵まれていると感じたから。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全200文字)

株式会社三松の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2018年08月03日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
6年前
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
売り上げイコール成績になるので、評価が分かりやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社前はノルマはないと言っていたが、実際には毎月...続きを読む(全210文字)

株式会社三松の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2018年07月20日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
6年前
販売スタッフ
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ブランドによって雰囲気はかなり違うが、人間関係は、他の販売職よりは良いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
店舗によって、やり方が...続きを読む(全202文字)

39件中1〜25件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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三松の 他のカテゴリの口コミ

株式会社三松の口コミ・評判

社員、管理職の魅力

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年11月13日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
1年前
販売スタッフ
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
基本的に良い人が多い印象です。本社の方は分かりませんが、明るい人が多いと思います。女性特有のネチネチした感じもそこまで感じたことはないです。自...続きを読む(全203文字)

株式会社三松の口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年10月24日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
今年
店長・店長候補
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
評価制度は明確、給料に反映する。四半期ごとにPDCAをチェックするが、ミーティング等は店舗によって異なる
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全97文字)

株式会社三松の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年10月24日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
今年
店長・店長候補
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
福利厚生はかなり整っているので安心できる
【気になること・改善したほうがいい点】
労働組合があるが、ほぼ何もしていないが毎月3000円近く取られる続きを読む(全79文字)

株式会社三松の口コミ・評判

退職理由

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年10月24日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
今年
店長・店長候補
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
店舗閉店、今年度に入り、かなりの店舗を閉店していることから、会社の赤字化の声が店舗にまで広がっている続きを読む(全70文字)

株式会社三松の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年10月24日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
今年
店長・店長候補
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
オンラインでの研修が出来、内容も幅が広くまた骨格診断やカラーなんかも学べ興味があればいい内容だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全119文字)

株式会社三松の口コミ・評判

女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年10月24日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
今年
店長・店長候補
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性が8割と多いので、育休産休に対しての制度は整っている
【気になること・改善したほうがいい点】
店舗によるが人数体制がギリギリだとシフトの要...続きを読む(全102文字)

株式会社三松の口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年10月24日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
今年
店長・店長候補
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
休みの日に連絡がくることはほぼ無い。 夏季休暇冬季休暇はとれり
【気になること・改善したほうがいい点】
土日の休みはなかなか取りづらい、また催...続きを読む(全84文字)

株式会社三松の口コミ・評判

社員、管理職の魅力

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年10月24日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
今年
店長・店長候補
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社員、管理職ともに風通しはいい。比較的に色々なスタッフの意見も聞いてくれる場を儲けてくれる
【気になること・改善したほうがいい点】
聞いてくれ...続きを読む(全93文字)

株式会社三松の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年10月06日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
1年前
販売スタッフ
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社員教育に関してはしっかり行ってる方だと思います。新卒で入社した場合は2年目まで新入社員研修もしっかり行っており、悩みや現場で役立つ知識を教え...続きを読む(全205文字)

株式会社三松の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年08月04日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
2年前
販売スタッフ
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
店舗差はあるが面倒見の良い社員が多い
本社研修や催事前勉強会あり
資格に対しても研修の機会あり
【気になること・改善したほうがいい点】
店舗差あり続きを読む(全79文字)

小売り(アパレル)の入社理由・入社後のギャップの口コミ

株式会社やまとの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年11月13日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
5年前
販促企画・営業企画
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
高額商品を販売するため、相当な販売力は身につく。着物が売れるようになれば、なんでも売れると思う
【気になること・改善したほうがいい点】
想像以...続きを読む(全82文字)

株式会社バロックジャパンリミテッドの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2024年11月13日

回答者:
社員・元社員
10代後半
女性
12年前
店長・店長候補
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
人を大事にする会社。人間力を高めてくれる。マネジメントを通して、自分自身も人間力が上がったと思う。いい意味でのギャップが多い。続きを読む(全69文字)

株式会社ユニクロの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

5.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年11月13日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
3年前
販売スタッフ
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
研修がしっかりしていると聞いて、初めての本格バイトにいいと思い入社。嫌なギャップはなかった。会う学生みんなにお勧めしてる。続きを読む(全67文字)

株式会社しまむらの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月12日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
今年
販売スタッフ
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
時間が経つのが早い。
従業員との巡り合わせが良いと、
長い間共に過ごす事になるので嫌なことがあっても楽しく作業が出来る。
逆なら辛いです。そう...続きを読む(全232文字)

株式会社リンクイットの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年11月12日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
1年前
販売スタッフ
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
研修はほぼなくいきなり店頭に立つので不安ばかりでしたが、ほとんどの店頭のスタッフは面倒見が良く丁寧に教えてくださるので不安がだんだんと無くなっ...続きを読む(全206文字)

株式会社ユナイテッドアローズの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月12日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
販売スタッフ
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
もともと好きなブランドであり、あこがれを持っていたため入社
会社説明会でも言われるようなお客様や社員を大切にするひとがほとんど
制度や給料は言...続きを読む(全183文字)

プラダジャパン株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月12日

回答者:
社員・元社員
40代前半
女性
今年
販売スタッフ
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社当時からカテゴリーマネージャーを任されてやりがいを感じている。
給料面も安定している。
【気になること・改善したほうがいい点】
アシスタン...続きを読む(全155文字)

プラダジャパン株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月11日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
今年
販売スタッフ
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ブランド力が大きい。ただそれだけ。
百貨店内だと、他ブランドとの交流もあり楽しい。
【気になること・改善したほうがいい点】
ミドル世代が少ない...続きを読む(全96文字)

株式会社TOKYO BASEの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月09日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
今年
個人営業
その他
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
広告では年収800〜と載ってますが実際は限られた人しかもらっていません。

ほとんどが500〜600(正社員)の間の印象です。それでも貰えてい...続きを読む(全83文字)

株式会社ユニクロの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年11月09日

回答者:
社員・元社員
10代後半
女性
1年前
販売スタッフ
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
社員がお客様のいる売り場で悪口を言っていたのが印象的だった。あと、バイトをいじめる社員が多かったです。続きを読む(全71文字)

三松の 会社情報

基本データ
会社名 株式会社三松
フリガナ ミマツ
設立日 1950年3月
資本金 1億円
従業員数 800人
売上高 127億円
決算月 3月
代表者 齋藤徹
本社所在地 〒180-0004 東京都武蔵野市吉祥寺本町1丁目8番3号
平均年齢 37.7歳
電話番号 03-6810-8800
URL https://www.mimatsu-group.co.jp/
NOKIZAL ID: 1569246

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