ダイヤモンド・ヒューマンリソースの男性の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全14件）

【良い点】
社長が優秀なため、社長のいうことを聞いていれば何とかなるとみんな考えています。でもはずれたときは相当痛いです。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全187文字)

【良い点】
人材業界のためか、女性の比率は極めて高く、楽しい会社です。従業員間では、助け合いの精神があり、ホスピタリティーには、あふれている会社です。
【...続きを読む(全193文字)

【良い点】
管理職は膨大な仕事をこなしますので深夜残業は当たり前です。非管理職はこれを観て、管理職になるモチベーションを持てなくなっています。
【気になる...続きを読む(全199文字)

【良い点】
ダイヤモンド社の１００％子会社となったことで、ブランドは一気に上がりました。それによって人材開発事業は柔軟な販売ができるようになりました。
【...続きを読む(全247文字)

【良い点】
この会社は非常にお客さんに恵まれていると思います。人事サービスを提供する会社ですが、人事情報に熱心なお客さんが多く、お客さんのためにという意識...続きを読む(全348文字)

【良い点】
社員はみんな素直で真面目ないい方ばかりでした。20代から30代前半が大半ですが、求人会社にありがちな体育会系ないけいけな社風ではなく落ち着いた...続きを読む(全279文字)

【良い点】
いわゆる人材の営業会社です。役職がハイクラスになればなるほど、売上の結果がダイレクトに給与に反映されます。ただ、評価制度としてはそのような体系...続きを読む(全294文字)

社員と同じ目線に立たれる方なので一緒に仕事をしている感があり、良い印象を持っていました。実際に仕事面においても営業の商談に同行して頂いたりということもあり...続きを読む(全151文字)

社風は広告代理店にありがちな体育会系ののりでなく割りと落ち着いた雰囲気なので働きやすい会社でした。ただワークライフバランスという点はでは皆無です。特に家族...続きを読む(全193文字)

新卒事業はほぼ大手独占の市場なので、大手と同様の事業展開では厳しいのではないかと思います。
というのも今後10年で、学生数の減少、新卒採用の見直し等、劇...続きを読む(全195文字)

若手でもどんどん仕事を任せてもらえる(大手クライアントも担当できる)点、大手のように業務が細分化されていないので新卒採用、中途採用、研修等々、様々な提案が...続きを読む(全159文字)

社風が私にはあいませんでした。
良くも悪くも営業主体の評価制度のため、
営業部以外の評価は直属の上司次第で大きく左右されました。
逆に営業部は、売上げ...続きを読む(全166文字)

手がけたサイトの評判が直に跳ね返ってくるところはやりがいを感じました。
良くも悪くも、サイトの評価をダイレクトに感じ取ることができますので、
いい仕事...続きを読む(全158文字)

今はあるかわかりませんが、誕生日月に役員との会食がありました。
遠方の支社からの人も、参加になっていました。
休日はしっかりしていますが、イベントなどが...続きを読む(全151文字)