この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
住宅補助がしっかりでる。これはかなり魅力的だった。
住宅購入する資金をためることもできる。
福利厚生面では、組合費がひかれる。ただこの組合費用は
は...続きを読む(全157文字)
株式会社沖データ 報酬UP
株式会社沖データの社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
住宅補助がしっかりでる。これはかなり魅力的だった。
住宅購入する資金をためることもできる。
福利厚生面では、組合費がひかれる。ただこの組合費用は
は...続きを読む(全157文字)
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やりがいは、特になかった。残業代がでることぐらいかもしれない。
ボーナスは、かなり年度によりかわるのであてにできない。
半面、手当て等はしっかりしてい...続きを読む(全155文字)
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割と年齢や役職にこだわらずに仕事を任せてもらえそうなところ、面接官の方が非常に気さくで印象がよかった事が決め手でした。入社前と入社後のギャップはあまりあり...続きを読む(全152文字)
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研修制度は整っているとはいいがたい。研修については、ころころかわるので
なんともいえない。
スキルアップも仕事におわれてほとんどする時間などない。
...続きを読む(全178文字)
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競合他社と比べて、プリンター分野では優れており優位性がかなりあるが、
競合他社と比べて、複合機の分野では出遅れている。
カラープリンター重視な社風ゆえ...続きを読む(全167文字)
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はっきりいえば仕事重視。残業も特定の人間に偏りがちになり非常に残業が多い人はすごい時間になる。ある特定の職位までいくと、ある勤務体系をとらざるえないので、...続きを読む(全161文字)
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評価制度については、あいまいな部分が非常に多かった。
なぜという感じが強かった。正直にしっくりこない部分が多く、
なんのための評価制度と感じることが多...続きを読む(全160文字)
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福利厚生がしっかりしていた。住宅手当もしっかりでていた。
営業活動についても飛び込みや無謀なノルマ等はなかった。
社風もなじみやすいものだったと感じる...続きを読む(全176文字)
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プリンタ市場は当時はカラーレーザープリンタの隆盛の時代で、その中においては比較的健闘していたと思う。潜在的に持っている技術開発力や技術系社員の質は高いと思...続きを読む(全153文字)
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ある程度自由に広く業務を任せてもらえるので、人によっては面白い仕事ができると思う。また中間層が薄い部署ではタイトルに関係なく若いうちから中堅以上の仕事もや...続きを読む(全150文字)
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女性の管理職は少数ながら存在するが、男性と比べると昇格するのは相当難しい感じがする。しかしながら非常に社員に優しい会社なので、出産・育児休暇や復職も頻繁に...続きを読む(全158文字)
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役職に沿った権限委譲が曖昧で、また長期的な人材活用戦略等が欠けており場当たり的な異動が多く、定年まで働くにはあまり相応しくない環境と思ったため。社内の雰囲...続きを読む(全178文字)
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給与レベルは仕事の内容を考えるとそれほど悪いとも言えない。昇進・昇給はよほどの目に見えた貢献がない場合は年功序列。評価制度も導入はしているものの、参考デー...続きを読む(全151文字)
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中期計画、業務計画(年度計画)は明確に共有されているため目標、目的は明確にされておりやる気があれば部門間にまたがる仕事も可能となるが、セクショナリズムは強...続きを読む(全163文字)
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自分の知る限りですが・・・結婚しても働いている女性社員は多いです。また、子供を産んでも働いている女性も多いです。非正社員でも何年かはたらけば契約社員にはし...続きを読む(全163文字)
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派遣元からこちらの会社への顔合わせのときに、雰囲気がよく、楽しく顔合わせをすることが出来たからです。私のいた部署はみなさん大人しく穏やかで落ち着いて仕事が...続きを読む(全185文字)
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結婚することが決まり、住む場所を引っ越さないといけなかったからです。理系の人、理系じゃなくても理系の人の方が波長の合う人、社内の雰囲気が大人しい、あまり活...続きを読む(全169文字)
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案件内容によっては全てをまかせてくれるので、自分の判断でやりたいようにやれ面白みが感じられた。但し、信賞必罰が不透明なところがあるので、失敗した人が責任を...続きを読む(全176文字)
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事業運営については、従来の延長が難しくなりつつあり、事業判断のかじ取りが難しい時期に差し掛かっているように思えた。国内外では競合他社が既に高いシェアを握っ...続きを読む(全175文字)
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派遣社員のだったため、よくわかりませんが、上司の裁量が大きいようです。
管理職はクセがある人が多いですが、仕事が出来る人も多いです。
社員の方たちはみ...続きを読む(全189文字)
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派遣社員だったのでやることは単純でしたが、裁量はある程度任せてもらえました。
現在はCMも流しており、当時より知名度は上がっているので仕事はいろいろとや...続きを読む(全153文字)
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当時は派遣社員なので同じかどうかわかりませんが、有給は取りやすい環境なのではないのでしょうか。
ガツガツと遅くまで仕事をやっているイメージはないです。
...続きを読む(全158文字)
会社名 | 株式会社沖データ |
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フリガナ | オキデータ |
設立日 | 1994年10月 |
資本金 | 190億円 |
従業員数 | 928人 |
売上高 | 768億5291万1000円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 波多野徹 |
本社所在地 | 〒108-0023 東京都港区芝浦4丁目11番22号 |
電話番号 | 03-5445-6111 |
URL | http://www.okidata.co.jp/ |
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