この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
いろいろな研修制度があり、自薦他薦で利用可能です。年齢別研修もあり、グループ企業と一緒に受講することもあります。社内研修制度は充実していると思...続きを読む(全242文字)
株式会社沖データ 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社沖データのスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際に株式会社沖データで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
いろいろな研修制度があり、自薦他薦で利用可能です。年齢別研修もあり、グループ企業と一緒に受講することもあります。社内研修制度は充実していると思...続きを読む(全242文字)
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【良い点】
年次別に各種研修が設けられている。基本的には現場経験によりスキルを向上していくことができる。分からないことは聞けば丁寧に教えてもらえる雰囲気が...続きを読む(全216文字)
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【良い点】
自分から進んで手を上げれば、時間はかかっても、ある程度希望は通る環境にある。例えば、海外に行きたいという要望に対して、数年内にはアメリカかヨー...続きを読む(全221文字)
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【良い点】
OKIグループだけに、社員教育はとてもしっかりしていると思う。特に新人研修は泊まり込みで行うので、学生気分を卒業して、社会人としてしっかりやる...続きを読む(全215文字)
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【良い点】
会社としてスキルアップの機会を与えられるということはないが、各種資格取得時の報奨金や資格取得にかかる試験の費用の補助などが支給されるため、自身...続きを読む(全195文字)
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研修制度は、人並みにあったと思われます。印象的なのは、新入社員が行う飛び込み研修です。飛び込み研修は、OJTの先輩社員とターゲットエリアを決め、何社訪問し...続きを読む(全198文字)
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部門によりけりだが、海外部門に在籍する場合は英語能力の向上が見込まれる。また、輸出入の知識についても身につけることができるため、昨今のグローバル化の流れの...続きを読む(全188文字)
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研修制度は整っているとはいいがたい。研修については、ころころかわるので
なんともいえない。
スキルアップも仕事におわれてほとんどする時間などない。
...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
きっちり成果をあげたときは、上がっている感じがありましたし、評価は対面できっちりしていました。またダメな点もフィードバックがありました。
その...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
OJTはかなりきっちりしていましたし、わからない仕事は確認する上司はいた。そのあたりは、面接したときと
かわらなかった。やりたい仕事もできたし...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
すごい働き手やすそうてました。
時短勤務ありましたから。
女子は優遇されてました。
異動したいときも異動しやすかった。
ただ、女子は、相当学歴...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
やりがいはかなり見出せます。
役職にあがったり、昇進については、
きっちりと説明がありますし、幹部になるための研修などはきっちりとされていまし...続きを読む(全211文字)
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【良い点】
育休や産休をきちんととれる環境があり、とった方もほぼ確実に職場復帰できている点。
【気になること・改善したほうがいい点】
技術部門ではそもそも...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
穏やかでまじめな社員が多く、落ち着いた環境で仕事をしたい人にとっては快適である点。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場では部長クラス...続きを読む(全140文字)
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【良い点】
LED露光方式のプリンターのパイオニアである点。
【気になること・改善したほうがいい点】
プリンター業界では弱小であり、今後のペーパーレス化の...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
アサインされている案件が炎上しているわけでもない限り、役職なしの一般社員は、一週間程度前を目安に上長に事前申告しておけば、ほぼ確実に年休取得が...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
入社から5年目までか、30歳になるまでのどちらか期間が長い方まで、居住地に応じた額の住宅補助が出る点。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全153文字)
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【良い点】
給与は親会社にて決めたテーブルがあり、その金額と同等の基準にてけっていしていたという認識。また、全体感としても横(他社)の動向を見ながらベース...続きを読む(全236文字)
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【良い点】
あまり社員にお金をかけないイメージ。基本的な事はやるが残りは全部自分でやれ体制。そこが新卒の頃は苦しかった続きを読む(全59文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
正社員は沢山研修が用意されているようです。 契約社員には特に実務研修以外は受講出来る研修はありません。続きを読む(全71文字)
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【良い点】
技術的なスキルを得られる業務は多いと思います。研修も豊富に用意されていて、年間2件ぐらいは受けるとよいと思います。続きを読む(全63文字)
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【良い点】
一応研修は一通りある。
【気になること・改善したほうがいい点】
しかしスキルアップにつながると思えるものは少ない。課内で専門書の読み合わせをし...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
教育は充実していて、初年度に限らず、通年で多数の必須教育があり、さらに自由選択のものもある。やる気がある人には良い環境。続きを読む(全66文字)
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【良い点】
資格試験とかは誰も持ってないので未経験でもやってるうちにだんだん半田が上手くなります。
【気になること・改善したほうがいい点】
そんなに難しい...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
最初はオートバックスのような店舗担当ですが、徐々に大きな卸等も担当ができます。売上金額も大きくなりますが、その分交渉力は求められます。徐々に得...続きを読む(全151文字)
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【良い点】
社員教育制度はあるもののタバコ部屋で人事、出世が決まるため上司の言うことを聞く人のみが評価されることが現状です続きを読む(全61文字)
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【良い点】
オンラインでの教育が受講できる。
本社から遠いところに派遣されていると移動が大変だが、オンラインでできるようになり、時間の融通が利くようになった。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
スキルアップは見込めません。教育体制は無いわけではないですが、自分からかなり積極的に動かないと収穫は見込めないと思います。続きを読む(全67文字)
会社名 | 株式会社沖データ |
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フリガナ | オキデータ |
設立日 | 1994年10月 |
資本金 | 190億円 |
従業員数 | 928人 |
売上高 | 768億5291万1000円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 波多野徹 |
本社所在地 | 〒108-0023 東京都港区芝浦4丁目11番22号 |
電話番号 | 03-5445-6111 |
URL | http://www.okidata.co.jp/ |
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