この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
きっちり成果をあげたときは、上がっている感じがありましたし、評価は対面できっちりしていました。またダメな点もフィードバックがありました。
その...続きを読む(全196文字)
株式会社沖データ 報酬UP
株式会社沖データの正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は190〜850万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社沖データの年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社沖データで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
技術系(電気、電子、機械)
??? 万円
技術系(医薬、化学、素材、食品)
??? 万円
その他
??? 万円
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【良い点】
きっちり成果をあげたときは、上がっている感じがありましたし、評価は対面できっちりしていました。またダメな点もフィードバックがありました。
その...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
入社から5年目までか、30歳になるまでのどちらか期間が長い方まで、居住地に応じた額の住宅補助が出る点。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全153文字)
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【良い点】
給与は親会社にて決めたテーブルがあり、その金額と同等の基準にてけっていしていたという認識。また、全体感としても横(他社)の動向を見ながらベース...続きを読む(全236文字)
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【良い点】
同年代の平均より多いと思う。また、賞与などの支給に親会社の基準が影響しているため、安定している。業績が悪い年も極端に少なくならない。
【気にな...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
成果を出している人は昇級しやすい。
残業代を含めれば20代後半で600万もらう人もいる。
最近は残業100%つけようという話になっているので...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
古くからの日本のメーカーらしく年功序列で給料が決まっていく。その為年次が上がるにつれ、比例して給料も上がっていく環境にある。
【気になること・...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
年収はメーカーとして標準程度。
評価はグレード制になっておりグレードに基づいて給料が払われるため、評価と給料の関係が明確になっていることはいい...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
自社の業績が悪くてもグループ会社が良ければ給与は大きく下がらない。逆も然り。
比較的良い方だとは思う。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
労働組合があり、就業時間は管理されており、定時日もあり、健全な就業時間がキープされていたのでよかった。
コンプライアンスという視点でも適切だっ...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
とにかく緩い。工場にしては人間関係がいい。工場によくいる嫌なおばちゃんも少ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
正社員以外はほとんど...続きを読む(全198文字)
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良い意味で安定している企業です。決して高くはありませんが給与賞与も安定して出ますし、評価制度も上司によると思いますがしっかりと行われており給与に反映されて...続きを読む(全156文字)
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契約社員ですが、毎月25万円です。寮は無料です。水、電気料は毎月1~2万円です。他の保険まどは会社で支払うです。独身の人ですが、生活は少し楽しいですと思い...続きを読む(全154文字)
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正直、給与・賞与については満足していなかった。昇進・昇給についてはよい上司に就けたおかげで、キャリアアップに見合った昇給・昇進をすることができたと考えてい...続きを読む(全189文字)
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評価制度については、あいまいな部分が非常に多かった。
なぜという感じが強かった。正直にしっくりこない部分が多く、
なんのための評価制度と感じることが多...続きを読む(全160文字)
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給与レベルは仕事の内容を考えるとそれほど悪いとも言えない。昇進・昇給はよほどの目に見えた貢献がない場合は年功序列。評価制度も導入はしているものの、参考デー...続きを読む(全151文字)
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【良い点】
OJTはかなりきっちりしていましたし、わからない仕事は確認する上司はいた。そのあたりは、面接したときと
かわらなかった。やりたい仕事もできたし...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
すごい働き手やすそうてました。
時短勤務ありましたから。
女子は優遇されてました。
異動したいときも異動しやすかった。
ただ、女子は、相当学歴...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
やりがいはかなり見出せます。
役職にあがったり、昇進については、
きっちりと説明がありますし、幹部になるための研修などはきっちりとされていまし...続きを読む(全211文字)
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【良い点】
育休や産休をきちんととれる環境があり、とった方もほぼ確実に職場復帰できている点。
【気になること・改善したほうがいい点】
技術部門ではそもそも...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
穏やかでまじめな社員が多く、落ち着いた環境で仕事をしたい人にとっては快適である点。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場では部長クラス...続きを読む(全140文字)
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【良い点】
LED露光方式のプリンターのパイオニアである点。
【気になること・改善したほうがいい点】
プリンター業界では弱小であり、今後のペーパーレス化の...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
アサインされている案件が炎上しているわけでもない限り、役職なしの一般社員は、一週間程度前を目安に上長に事前申告しておけば、ほぼ確実に年休取得が...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
人によって濃淡あり。個々のポリシーによっても早い遅いがあったり、所属部署やチームによっても差があった。ただし基本的には用事があれば余程のことが...続きを読む(全138文字)
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【良い点】
やりたいと手を挙げたら任せてもらえる会社、文化だった。
【気になること・改善したほうがいい点】
ただし周りをうまく巻き込まないと成果は出しづら...続きを読む(全84文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
自動車OEMメーカーとのパワーバランスもあってか、年収は高くなく業界内ではほとんど平均的なレベルか、少し良いレベル。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
新卒給与が上がっており、それと合わせて中堅社員の給与も少しずつ上昇している。
基本的には年次昇給だが、一定のグレードからは評価によって給与が下...続きを読む(全232文字)
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【良い点】
自動車事業に携わっていたこともあり、ボーナスに関してはT社を参考にしている為周りの企業より多くもらっていたかもしれません。続きを読む(全67文字)
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【良い点】
他の総合電機メーカーと比較すると上位であると感じるが、SIerや化学、海運などと比べると若手の給料が抑えられている印象。30歳で1千万に達する...続きを読む(全209文字)
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【良い点】
残業代は必ず支給される。ボーナスは業績問わず5ヶ月以上は補償されている
【気になること・改善したほうがいい点】
年収の昇給上昇率及び毎年のベア...続きを読む(全137文字)
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【良い点】
若手であれば一定のところまでは毎年昇給します。
そこまでいくと次はリーダーなのですが、上が詰まっていることもありなかなか上がりづらいものがある...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
電機業界の中では年収はいいほうだと思います。春と秋に上司と目標の設定や実績の確認を行い、半導体全体の事業成績や個人の成果によって賞与や給与が増...続きを読む(全169文字)
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【良い点】
年収は競合他社と遜色ないと思います。やや残業でカバーしている傾向はあったと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
業績と賞与がしっ...続きを読む(全114文字)
30歳で650-750万円程度稼ぐことができ、管理職では一本超えることができる続きを読む(全39文字)
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【良い点】
富士通の年収の満足度についてですが、全体としては満足度が高いという評価があります。富士通の平均年収は、年齢や役職に応じて異なりますが、例えば3...続きを読む(全859文字)
会社名 | 株式会社沖データ |
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フリガナ | オキデータ |
設立日 | 1994年10月 |
資本金 | 190億円 |
従業員数 | 928人 |
売上高 | 768億5291万1000円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 波多野徹 |
本社所在地 | 〒108-0023 東京都港区芝浦4丁目11番22号 |
電話番号 | 03-5445-6111 |
URL | http://www.okidata.co.jp/ |
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