回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
評価というか女性社員にはないかもしれないが男性社員は社長の好き嫌いで判断されていたようにかんじた
【気になること・改善したほうがいい点】
ボ...続きを読む(全169文字)
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一広株式会社
一広株式会社の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は50〜410万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、一広株式会社の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に一広株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
クリエイティブ系
??? 万円
技術系(医薬、化学、素材、食品)
??? 万円
官公庁・団体職員・その他
??? 万円
その他
??? 万円
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【良い点】
評価というか女性社員にはないかもしれないが男性社員は社長の好き嫌いで判断されていたようにかんじた
【気になること・改善したほうがいい点】
ボ...続きを読む(全169文字)
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【良い点】
頑張らなくても良い社風のため、のんびり働きたい人には良いのかもしれません。できない人に厳しい人はいないし、意見を主張したりしない人しか残らな...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
タオルメーカーとしては標準的な年収だと思う。
評価制度についても、当時は明確な評価基準はなかったが、自分は正当に評価されていたと思う。
ポス...続きを読む(全188文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
一般企業の新卒の初任給より低い。毎日のように夜遅くまで残業していたが残業代は一切出ませんでした。本社が今治だから...続きを読む(全217文字)
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【良い点】
給与体系が見直され一般社員の給与が上がった。またインセンティブも以前の1.5倍ぐらいには上がった。
今後も各種手当など給与は上がっていくと思...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
給与形態や評価基準の明確化が進み、個人の頑張りによってあがる仕組み。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給が低い。特に男性の場合な...続きを読む(全229文字)
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昇給は未経験だが月給以外の収入ははほぼない。
年2回の賞与の元になる評価については、自己評価、上長・所長の評価を加味して与えられるが、額としては期待で...続きを読む(全154文字)
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ここ最近になり、女性に役職が付き、昇給することができるようになりました。
残業代は出ませんが、残業はあまりありません。
ボーナスは年2度、
それに伴い...続きを読む(全231文字)
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誰も見てくれていないようで、見てくれている人は見てくれている。頑張った人が評価される評価制度となっている。
最初は給与・賞与は低いが、認められて役職が...続きを読む(全167文字)
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残業、休日出勤が多くその手当はなし。
教育が少ないが個人の責任となりやすいため
離職率が高い。1年続かない人も少なくない。
任せてもらえる分量が多...続きを読む(全155文字)
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私は近年著しい成長を続ける情報化社会に興味があり、「独自のIT技術を身に付け、社会をもっと便利にしたい!」との思いから、SIerにおけるSE職を選びまし...続きを読む(全213文字)
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【良い点】
社長が女性には優しい
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給がほぼなかった
業務がその課で1人だけだったので休みたくても休むことができ...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
すぐに仕事が覚えられる
従業員は変わった人もいたが仲が良く休日にキャンプに行くこともあった
【気になること・改善したほうがいい点】
単調な仕...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
特にありません
【気になること・改善したほうがいい点】
マニュアルがなく仕事を習得するまでに時間がかかり大変だった
研修も泊まり込みで特にた...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
特にありません。交通費は全額支給、健康診断など最低限のものは用意されています。
タオル美術館の全商品が30パーセントオフで購入できるという話...続きを読む(全486文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
年に2回愛媛県へ出張があり、営業職は全員参加となります。
そのときにインフルエンザの予防接種を強制されます。
知...続きを読む(全503文字)
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【良い点】
特別な福利厚生は何もなかったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助を希望している人が多い印象でした。遠くから通っている人も...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
残業はできなかったのでなし。
有給も取りやすかったです。
産休育休はとりやすく、復帰している人も多かったです。
時短勤務の人も数名いましたが...続きを読む(全91文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
退職者が多いため、市民税は給料から天引きする手続きをしてもらえなかったです。
毎月、自分で振り込みをする必要があ...続きを読む(全211文字)
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【良い点】
福利厚生に関して良い点はない。強いて言うならば、サンプルなどを持ち帰ることができる。インフルエンザの予防接種を受けられる。あとは何もない。
...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
8割が女性の職場で、とても働きやすいと思う。気さくでいい人たちばかりで、風通しはいいと感じている。管理職が女性のため、生理期間の体調不良など...続きを読む(全174文字)
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【良い点】
研修があったが、そんなには厳しくなくてほどよい
同期がいたので、研修で会った時は、嬉しかった
【気になること・改善したほうがいい点】
時給制...続きを読む(全229文字)
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【良い点】
バイトだったので時給通りの給与だったが、上司に認められればバイトでも時給アップなども可能。
アルバイトでも頑張りを認めてもらえたのは良い点。続きを読む(全76文字)
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【良い点】
同じ新卒としては、多い給料だったと思います。残業代が発生していなかったので発生していたとしたら、妥当な金額だと思います。続きを読む(全66文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ブランドにもよりますが評価をされることはまずない印象で、賞与もお小遣い程度になります。給与は一向に上がらないので...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
アパレル業界なので、年収は低いです。ただ、この業界の中でも高いと言われてたようです。アパレルが好きな方はいいかもしれませんが、興味ない人にと...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
上司のアピール次第なところがあります。コツコツと頑張った上で、しっかりと話し合う事が大切だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全94文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
会社の業績がいいのかどうかがわからないのに普通に業績悪いからボーナスカットとかある。また改善らしい改善もしない続きを読む(全75文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
繁忙期に休む休まない、有給を取りまくる奴とそうでない人でもっと評価を変えてほしい。あまりに...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
配属店舗によってやりがいがあります。
能力次第で年収を上げられます。
評価制度も自身の取組次第で評価してもらえます。
成果でボーナスの査定が...続きを読む(全172文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
年収は同世代と比べても低い、低すぎる。
特に手当があるわけでもないのでしょうがないが、固定...続きを読む(全200文字)
| 会社名 | 一広株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | イチヒロ |
| 設立日 | 1974年1月 |
| 資本金 | 8000万円 |
| 従業員数 | 200人 |
| 売上高 | 82億2261万1999円 |
| 決算月 | 11月 |
| 代表者 | 越智康行 |
| 本社所在地 | 〒794-0832 愛媛県今治市八町西4丁目1番6号 |
| 電話番号 | 0898-23-6126 |
| URL | https://www.towel-museum.com/company/ichihiro.php |
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