この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
福利厚生はわるくない。子供手当てが一人につき15000円
会員制リゾートホテルの宿泊を割引価格で泊まれる続きを読む(全58文字)
ディー・キュービック株式会社 報酬UP
属性 |
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【良い点】
福利厚生はわるくない。子供手当てが一人につき15000円
会員制リゾートホテルの宿泊を割引価格で泊まれる続きを読む(全58文字)
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【良い点】
休みは取りやすい会社。
子供の行事でも休みを取らせてくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
フレックス制度は無いため、あまり融通はきかない続きを読む(全80文字)
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【良い点】
ボーナスは業績が良ければ結構もらえていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度については、目標設定がトップダウンのため厳しめな設...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
良くも悪くもあまり面白みはないと感じている
【気になること・改善したほうがいい点】
クライアントによってはかなり厳しい部署もあるようで、その部...続きを読む(全96文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
23年度の業績は不振で、会社の将来性が心配。
経営層が何を言っているのかわからないこともあり
心配がより加速している続きを読む(全78文字)
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【良い点】
ビジネス、社会人におけるマナー等の研修が年間でスケジュールされていて
受けたい研修に自由に参加することができる。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全128文字)
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【良い点】
居心地がいい職場
【気になること・改善したほうがいい点】
23年度は業績が振るわず、売り上げ、利益共に加工している。
今後の存続も心配なので、...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
下がることはない、1分単位の残業代。
評価制度は上長によって認識違いがあり左右されるが、ひとりひとり時間をとって目標とFBがある。
話して満た...続きを読む(全488文字)
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【良い点】
シフトのことなど相談しやすい環境で、定期的にヒアリングがあるのでその時に今後の方向性を確認し、管理者とすり合わせすることができた。研修なども充...続きを読む(全192文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
内輪ノリのネタを全社会議でも出しているところが昭和の名残といった感じ。中途入社の社員も多いのだから、そろそろやめな...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
上長が残業していても、自分の仕事が終われば帰れる。その日にどうしてもやらなければいけない仕事は少ないので、残れるときに残って、帰るときは帰ると...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
正社員の研修は色々とあるようだ。
【気になること・改善したほうがいい点】
契約社員は正社員と所属会社も異なるため、ハブられている印象。続きを読む(全73文字)
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【良い点】
契約社員の割にはもらっている方だと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
正社員と同じ仕事内容にも関わらず、契約社員のまま、賞与も寸志程...続きを読む(全129文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
正当な評価をされていると感じられず、
どうすれば登用してもらえるのかといった相談も、はぐらかされて終わった続きを読む(全73文字)
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【良い点】
近年はコロナ特需で売り上げをのばしてきた
【気になること・改善したほうがいい点】
アフターコロナの対応を考えなければ、業務縮小の一方になると思う続きを読む(全78文字)
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【良い点】
契約社員でも一律の賞与が出る
業績は良かったからなのか、業績が悪いときは出ないのかは不明だが、在席期間は必ず貰えていた。
【気になること・改善...続きを読む(全215文字)
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【良い点】
教育においては会社としての研修などはよくある。
【気になること・改善したほうがいい点】
大きな会社ではないので自分でスキルを掴みに行く必要があ...続きを読む(全137文字)
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【良い点】
スーパーバイザーというたちばであれば、契約社員でも現場で動く際にある程度の裁量がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
興味のない案件...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
コールセンター事業のためコロナ禍においてはむしろ伸びた業界。
コロナが終わったあとでも業績を維持、成長するために努力し続けているとは感じる。続きを読む(全76文字)
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【良い点】
部署によってはほぼ定時で帰れる。
【気になること・改善したほうがいい点】
配属される案件により出勤時間退勤時間が大きく変わる。続きを読む(全69文字)
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【良い点】
ある程度自由に仕事ができるし、管理者と一般オペレーターの距離が近く仲良くなりやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場を管理してい...続きを読む(全208文字)
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【良い点】
休みについては、同じ時間帯の管理者と希望がバッティングしなければ基本的に希望が通った。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業ありきのシ...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
オペレータから契約社員そして社員と上がっていかれるかたが一定数いらっしゃった。そういった方々はオペレーター目線により立てるので、何かしらのフィ...続きを読む(全161文字)
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【良い点】
残業代が1分から支給される点はよいと思います。それ以外は普通です。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業が多い部署が多くあり、残業代で...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職になると残業代が出ないため、時給換算をすると通常の社員より低くなる管理者もいて、あま...続きを読む(全185文字)
会社名 | ディー・キュービック株式会社 |
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フリガナ | ディーキュービック |
設立日 | 1979年8月 |
資本金 | 7515万円 |
従業員数 | 1,241人 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 岸本享 |
本社所在地 | 〒151-0053 東京都渋谷区代々木4丁目30番3号 |
電話番号 | 03-6301-1100 |
URL | https://www.dcubic.jp/ |
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