この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
福利厚生はしっかりしている。 有給休暇も取りづらい文化ではない。
部署によっては取得のし易さに差があるだろうが、自身のスケジュール管理や要領次...続きを読む(全182文字)
ボーズ合同会社 報酬UP
属性 |
|
---|
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
福利厚生はしっかりしている。 有給休暇も取りづらい文化ではない。
部署によっては取得のし易さに差があるだろうが、自身のスケジュール管理や要領次...続きを読む(全182文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
成長・キャリア開発:アセスメント制度があり、自分がやりたい・目指したいと思う職種まで短いスパンで明確なゴールを決めキャリアを積むことができます...続きを読む(全176文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
お客様が驚く様を間近で拝める。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育・研修:・教育、研修はオンライントレーニング、接客手法など、OJT...続きを読む(全198文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
店舗では店長がスタッフを育成する為、新しく入ったスタッフはマンツーマンでしっかり教育される。
【気になること・改善したほうがいい点】
店長にな...続きを読む(全184文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
店舗の場合は接客による残業以外はあまりなく、多くても1日1時間もないと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
1店舗あたりの従業員数が...続きを読む(全186文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
店舗予算を達成すればインセンティブが支給される。
予算を達成できなくても、固定の基本給はあるので、最低限の給与は保証されている。
【気になるこ...続きを読む(全180文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
社員販売
【気になること・改善したほうがいい点】
近年、アメリカ本社の意向が強くなっている為、変化も激しく一貫性がない傾向がある。
評価制度は...続きを読む(全186文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
以前の制度と変わり完全に個人売上重視
スタッフ間での関係性をうまくコントロールしてくれる上司のもとで
あれば良いのかもしれないのですが基本売上の取り合い...続きを読む(全174文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
トップが変わり社風が変わった為、働きやすさがなくなりました。
数年前は、本社とスタッフ間の連携や信頼もあり非常に働きやすい環境で
自身をもって働ける環境...続きを読む(全171文字)
会社名 | ボーズ合同会社 |
---|---|
フリガナ | ボーズ |
設立日 | 1984年2月 |
従業員数 | 72人 |
代表者 | ピエール・ペルラン |
本社所在地 | 〒106-0032 東京都港区六本木1丁目4番5号 |
URL | http://www.boseprofessional.com/en-us/company/events |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。