ボーズ合同会社のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全8件）

【良い点】
有給や中抜けは可能、自由度があると言えばそうだが、緩いという言葉があっていると思う。ただし、やるべきことをやる方が大前提でターゲットにミート...続きを読む(全263文字)

【良い点】
年収は入社時の交渉によるのではないか、ポジションが同じでも経歴や経験によっての差は大きいと思う。マーケットの水準よりは良いと思われる。ただし...続きを読む(全122文字)

【良い点】
外資系の中でも日本体質があると口コミで見ていたので安定性を期待していた部分もあったのですが、イメージとは違って外資系でした。
【気になること...続きを読む(全197文字)

【良い点】
世界的有名メーカーで働くことを学ばせてもらった会社です。ブランディングなどは大変しっかりしてると思います。続きを読む(全59文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
店舗勤務だとほぼキャリアチェンジやキャリアアップは望めませんでした。
本社勤務などは他社外資系から転職者が多く頭...続きを読む(全120文字)

【良い点】
残業代や交通費はしっかり出ます。
評価制度もしっかり一覧表があり、期間で上司と更に上司に確認してもらえ、自分の評価がもらえます。
風通しも良...続きを読む(全207文字)

【良い点】
休暇もしっかり貰え、有給消化も上司が率先して進めてくれます。
残業も少なく、残業代も15分刻みでしっかり付けてもらえます。
この会社の1番の...続きを読む(全217文字)

【良い点】
福利厚生はしっかりしている。 有給休暇も取りづらい文化ではない。
部署によっては取得のし易さに差があるだろうが、自身のスケジュール管理や要領...続きを読む(全182文字)

【良い点】
成長・キャリア開発：アセスメント制度があり、自分がやりたい・目指したいと思う職種まで短いスパンで明確なゴールを決めキャリアを積むことができま...続きを読む(全176文字)

【良い点】
お客様が驚く様を間近で拝める。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育・研修：・教育、研修はオンライントレーニング、接客手法など、OJ...続きを読む(全198文字)

【良い点】
若手の育成においては、研修制度を見直したり、配属部門と内容を連携することで充実してきているように思う。続きを読む(全57文字)

【良い点】
通り一遍的なムダな研修がない
製品知識を得るための勉強会の場が豊富にある。
【気になること・改善したほうがいい点】
必要な研修もない。
粗利...続きを読む(全114文字)

【良い点】
良くも悪くも自ら勉強していくしかないので、オーディオに関する知識は蓄えられる。仕事中に機材をいじっていることも多々ある。
【気になること・改...続きを読む(全128文字)

【良い点】
全体での取り組みが無いがゆえに、社員個人の努力で周りと明確に差が出るため、出世意欲のある人間にはいい側面もある。
【気になること・改善し...続きを読む(全195文字)

【良い点】
トレーニングが多く、必然的にスキルアップしていく環境であること
【気になること・改善したほうがいい点】
毎年かなりの数のトレーニングを受ける...続きを読む(全119文字)

【良い点】
まったくない
【気になること・改善したほうがいい点】
教える立場にいる上司がいないという環境をどうにかしたほうがいいと思います。初手から通話...続きを読む(全100文字)

【良い点】
良い点は見あたらない、忙しすぎて困難
【気になること・改善したほうがいい点】
一人ひとりの負担を減らして余裕を持たせないと教育にまわせるパワ...続きを読む(全86文字)

【良い点】
社外研修も豊富に実施です
社外学習できる機会もある
【気になること・改善したほうがいい点】
教育は若手社員だけでなく管理職を目指す人に対して...続きを読む(全83文字)

【良い点】
なし。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社一ヶ月で普通になぜか過去1年前のことがなぜできなかったかと言われる。目標と日程を無理やり...続きを読む(全80文字)

【良い点】
人が少ないので仕事は任される。早く成長したい人にはいいのではないでしょうか
【気になること・改善したほうがいい点】
小さい会社ですので教育体...続きを読む(全135文字)