この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
育休や早帰りなど取りやすく、「女性にとっては」働きやすいとは思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
結局業務の穴をカバーするのは男性...続きを読む(全93文字)
株式会社大光銀行 報酬UP
属性 |
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【良い点】
育休や早帰りなど取りやすく、「女性にとっては」働きやすいとは思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
結局業務の穴をカバーするのは男性...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
年功序列。人によっては悪い点かもしれないが、そこまで仕事ができなくても資格さえ取れば昇給昇格はある程度までできる。
【気になること・改善した...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
残響は削減するよう厳格に管理されているため早く帰ることができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業削減に目が向くあまり必要な仕事...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
借り上げ社宅制度があるため、給与が低い部分のカバーになる。
【気になること・改善したほうがいい点】
人事制度改正で借り上げ社宅関係の条件が幾...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
なんの価値も生み出さないお願いセールスをこの先ウン十年も続けることに吐き気がしたため。
本当に顧客に価値を届けられるサービスや製品に関わりた...続きを読む(全185文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
やりがいなどない。
顧客にとって何のメリットもない金融商品の押し売りや資金需要のない融資のお願いセールスに終始す...続きを読む(全142文字)
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【良い点】
土日祝日休みであり、ワークライフバランスは取れている。
【気になること・改善したほうがいい点】
資格取得に励まなければならず、休日も勉強をし...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
お客様に感謝されるときにやりがいを感じることができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
お願いセールスに近しいことも行っていることが...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
県内トップ銀行に不満のある先からの相談により存在感を多少は示せている。
【気になること・改善したほうがいい点】
人口減やネット銀行の台頭によ...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
接しやすい人は多いが、営業会社であり数字に対して細かい詰め方をする人もいて、そこで病んでしまう人もいる。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
県内では多くもらえている方だと感じる。特に、近年では営業行員への手当等を厚くしている。
【気になること・改善したほうがいい点】
行員の退職が...続きを読む(全109文字)
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【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
サービスに特別競争力もないにも関わらず、数字を追わされることに将来性を見出せず退職を検討した。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
性別を問わず活躍だから風土は徐々に出てきたが、強く指導しやすい男性行員が営業係に配置されやすいと感じる。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全114文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
顧客第一ではなく、銀行や上層部都合の仕事ばかり。
上から課された販売ノルマ達成の為、顧客にとってのメリットや利用...続きを読む(全235文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
昔は営業職であれば土日も隠れて顧客訪問をしていたこともあったが、最近はローンスクエア等休日顧客対応が可能な部署もあることから改善されている。...続きを読む(全123文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
支店の統廃合により支店長や役席のポストがどんどん減ってきており、今後自分自身が昇格して相応のポストに就くビジョン...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
とにかく数字を上げなければ評価されない。数字との睨めっこで体調を崩す人も多い。とにかく数字を上げてなんぼの世界。数字を上げてこないと詰められ...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
年収は多くはないと思う。営業は数字を取ってきても評価されない。内勤であれば普通にやってれば評価される体制。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
管理職は上の指示に従うしかなく、下の意見は通らない。このようなことが続いて行くと若手は辞めていき、支店運営が危ぶまれる。続きを読む(全66文字)
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【良い点】
入社前は金融機関という華々しい世界に期待をしていたが、蓋を開けてみればとにかく数字を上げてくることしか考えておらず、そこまで至った経緯などは...続きを読む(全115文字)
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【良い点】
合計で年間10日の有休取得を求められる。あと回しにして、期末にまとめて取ると業務に支障があるため、計画的な取得が推奨されている。
産休や育休...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
年収は、新潟県内では高い水準
【気になること・改善したほうがいい点】
金融機関の、年収としては低い。
また、人員を削減していることからもひと...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
業務内容は金融業務全般。
評価ポイントがあり、融資業務と預かり資産販売業務でこの2点が、ある程度達成すると店の評価が得られる。
【気になるこ...続きを読む(全131文字)
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【良い点】
将来性は低い。
昨今の金融機関の合併もあり、大光銀行も単体での収益力は低い状況にある。
いずれは統廃合の危機にさらされ、また吸収される側なの...続きを読む(全97文字)
会社名 | 株式会社大光銀行 |
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フリガナ | タイコウギンコウ |
設立日 | 1990年2月 |
資本金 | 100億円 |
従業員数 | 916人 |
売上高 | 219億6800万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 川合 昌一 |
本社所在地 | 〒940-0062 新潟県長岡市大手通1丁目5番地6 |
平均年齢 | 43.1歳 |
平均給与 | 563万円 |
電話番号 | 0258-36-4111 |
URL | https://www.taikobank.jp/ |
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