回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
企業の経営層との折衝経験が得られるのはまぁプラスになるかも。
【気になること・改善したほうがいい点】
お願いセールスに終止する営業スタイルの...続きを読む(全100文字)
株式会社大光銀行
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社大光銀行のキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社大光銀行で働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
企業の経営層との折衝経験が得られるのはまぁプラスになるかも。
【気になること・改善したほうがいい点】
お願いセールスに終止する営業スタイルの...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
資格試験の取得に力を入れています。難易度の高い試験に合格すると奨励金ももらえます。
【気になること・改善したほうがいい点】
試験をたくさん取...続きを読む(全139文字)
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【良い点】
お金回りに関する知識は習得できるが、パソコンスキル等はろくに向上しない。
会社の信用もあるので営業活動もある程度誰がやってもある程度活躍でき...続きを読む(全154文字)
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【良い点】
研修はしっかりしている。
【気になること・改善したほうがいい点】
理解のない上司に当たると、研修=休みと捉えられる。
資格取得に追われて、休...続きを読む(全92文字)
面接の際から社員の態度や受け答えなどはあまり印象は良くなく教育体制などは良くないと思いました。続きを読む(全47文字)
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【良い点】
資格によっては支援や手当がもらえるものもあり、すべてPC上でいつでも確認できる状況になっているため、スキルアップはしやすいと思いました。だれ...続きを読む(全126文字)
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【良い点】
お客さまに役立つ知識・情報を身に付けることが求められるため、銀行業務検定や通信教育で金融知識向上を図りキャリアアップできる。また、銀行から銀...続きを読む(全136文字)
少数精鋭スタイルだから勉強はたくさんできそう続きを読む(全22文字)
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【良い点】
事務処理検定は多く開催され、事務知識をつけやすい
難関資格などには補助や褒賞金が出るのでモチベーションが保たれやすい
【気になること・改善し...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
資格奨励金が出る。推奨されている資格であれば、交通費支給あり。資格や検定を積極的に取得するよう、日頃から促される。
【気になること・改善した...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
集合研修の際は他店の人との情報交換ができるので良かったが、コロナ禍の研修はほぼWeb研修なのでそういった機会がなくなってしまった。
【気にな...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
入社一年目はマナー講座から始まり、札勘定や電話対応などの研修がある。また係別の研修もあり、本当に基本のところから丁寧に教えてもらえる。
【気...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
ファイナンシャルアドバイザーや中小企業診断士など、金融やコンサルティングに関係する様々な資格取得を奨励しています。資格取得時に奨励金が貰え...続きを読む(全227文字)
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【良い点】
スキルアップにあたり銀行業務検定等の資格取得や通信教育の受験で補助がでること。
【気になること・改善したほうがいい点】
しかし基本的には各個...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
現在は法人営業として活動しているが、ノルマは非常に楽で半期で2億程度の増加で十分な評価が得られる
福利厚生もしっかりしており家賃負担はほとん...続きを読む(全242文字)
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採用を控えていた時期があり、一部高齢の年齢層が少ないことから若手が活躍できる環境です。どこの地銀でも一緒ですが、やはり営業ができる人、数字が取れる人が出...続きを読む(全161文字)
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研修参加は2ヶ月に1回くらい平日にあります。
他行と比べて厳しい方は少ない方と思います。丁寧に指導してくれます。
営業職でも同行訪問を喜んで引き受け...続きを読む(全163文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
生まれ育った新潟に貢献したい気持ちで入行したが見事に裏切られた。
実需のない融資の期末お願いセールス、商品として...続きを読む(全155文字)
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【良い点】
1000名以上の従業員が数年で転勤するため、いろんな人と一緒に仕事ができます。退職してもご飯に行ったり連絡を取ったりする人もいます。
社内恋...続きを読む(全307文字)
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【良い点】
営業は自分で都合をつければ休みが取りやすいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
事務はほとんどの支店がギリギリの人員で回しているた...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
住宅補助はほとんどの金額が出る。福利厚生は充実していると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
副業は一部解禁されたが、ほぼ禁止に等...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
銀行なので安定していると思った。
当時銀行というネームバリューに惹かれてしまったところがあった。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇...続きを読む(全144文字)
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【良い点】
土日祝日が完全に休みなのは良い。
連続休暇という制度があり5日連続で有給を消化することがマストである。続きを読む(全57文字)
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【良い点】
安定している
給与が良い
【気になること・改善したほうがいい点】
実際は安定というのはイメージだけであった。
給与は他行に比べるとかなり低い。続きを読む(全77文字)
給与や福利厚生に関しては県内でもトップクラスだと思うので魅力的である。続きを読む(全35文字)
新潟県は課題が多く、他事業に置いて課題が出てくる中でどのように解決するのか。続きを読む(全38文字)
新潟県の中では上位の方だと思うので問題ないと思う。続きを読む(全25文字)
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【良い点】
今まで勤務してきたコールセンターの中で、1番研修がしっかりしていたと思います。
研修をして下さる方がプロフェッショナルでした。続きを読む(全69文字)
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【良い点】
学ぼうとする姿勢があれば補助金も出るのでないよりはまし
【気になること・改善したほうがいい点】
全額負担ではなく半額負担なところ。年間2万円まで続きを読む(全78文字)
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【良い点】
各種社内研修が充実しており推奨資格の取得にも職場を上げて協力的です。学んで憂愁にならないと顧客に良い提案ができないという発想を持った会社なの...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
ない
【気になること・改善したほうがいい点】
研修内容が同じことの繰り返しで、日々の業務に役立つことがほぼない。キャリア研修の際も、営業店で...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
コールセンター勤務でしたが、当時は都度研修もしっかりありとても良かったです。商品に関するものだけでなく滑舌などもあったのは今でも役立っていま...続きを読む(全126文字)
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【良い点】
部署によるが、自分の部署では1年に1回5万円までの外部講習を自分で選んで受けることが出来る。他の部署の話では、100万円くらいの講習をうけさ...続きを読む(全234文字)
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【良い点】
研修は定期的にある。またスキルアップのために出向や他部者への研修等チャレンジできる機会は増えているように感じる。続きを読む(全62文字)
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【良い点】
女性管理者やカムバック採用など子育て中しながらスキルアップも可能だと感じた。教育も頻繁にあって良かった。続きを読む(全58文字)
三菱UFJ銀行は、年功序列が少し残っているので、若手だと活躍しにくいと思った。続きを読む(全39文字)
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【良い点】
とにかく教育体制が素晴らしかった。
毎日マンツーマンでメンターが着き、一日の業務を細かく指導してくれる。分からないことが前提で教えてくれるの...続きを読む(全186文字)
| 会社名 | 株式会社大光銀行 |
|---|---|
| フリガナ | タイコウギンコウ |
| 設立日 | 1942年3月 |
| 資本金 | 100億円 |
| 従業員数 | 914人 |
| 売上高 | 224億3600万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 川合 昌一 |
| 本社所在地 | 〒940-0062 新潟県長岡市大手通1丁目5番地6 |
| 平均年齢 | 41.5歳 |
| 平均給与 | 564万円 |
| 電話番号 | 0258-36-4111 |
| URL | https://www.taikobank.jp/ |
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