世田谷信用金庫の女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全4件）

【良い点】
銀行と違って非営利であることからあまりギスギスせず地域に貢献できると甘く考えていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社後に感じたギ...続きを読む(全193文字)

【良い点】
信用金庫の職員は、職業柄様々なお客さまとお会いする機会がありました。自分のような若手でも多様な業種の企業や個人のお客様、社長とお話し、様々なお...続きを読む(全153文字)

【良い点】
土日は地元のお祭りやイベントなどなければ完全に休みです。もし出たとしても振替休日が取れます。続きを読む(全52文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
同僚や先輩は良い人が多いですが、上司は一癖も二癖もある人が多い印象です。おそらく、良い人は見切りをつけてすぐに転職...続きを読む(全107文字)

【良い点】
今時珍しいくらいに職員の仲が良く、社員旅行などのイベント以外にも休みに遊びに行く誘いがたくさんありました。
プライベート込みで職場の人と仲良く...続きを読む(全183文字)

【良い点】
座学の研修は充実しています。預金、融資はもちろん不動産関連など、しっかりと勉強すれば後々役に立つ知識も多いので、その点は恵まれていると思います...続きを読む(全189文字)

【良い点】
比較的穏やかな人たちが多い。上司も含めて暴力などは経験した限りはない。
社員は全体としてモチベーションは低く、自ら勉強しようという欲がある人は...続きを読む(全185文字)

【良い点】
女性のための産休や育休は精度としてある。利用者もそれなりにいる。
残業も管理職でない限りはそこまで多くはない。残業代抑制のために遅くまで残れな...続きを読む(全180文字)

【良い点】
商店街を毎日のように訪問するため、商店街の人々と親しくなれる。
法人営業の場合は、融資が肝になるためいろいろな業界に詳しくなる。色々なビジネス...続きを読む(全186文字)

【良い点】
特にやりがいという点はあまりなかったけれど営業とかになるとお客様と触れ合う時間が特に多い。そこが唯一の楽しみだったと思う。
【気になること・改...続きを読む(全177文字)

【良い点】
女性なお茶出しをさせる古き良き企業文化。女性も年齢を重ねると管理職になれる。でも残業代は出ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
男女...続きを読む(全145文字)

【良い点】
内勤の一般職は残業も少ないため、特に働きやすさを感じやすいと思います。一般職・総合職問わず、産休や育休制度、時短勤務を利用して復帰されている方...続きを読む(全161文字)

【良い点】
女性の管理職もいる
とても優秀な人ならなれる
【気になること・改善したほうがいい点】
産休、育休後に戻って働いてる方も何人かいますが疲れている...続きを読む(全114文字)

【良い点】
女性は産休や育休を取得している人がほとんどだったため、女性にとっては働きやすい環境であると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
一般...続きを読む(全187文字)

【良い点】
女性の管理職も多く、産育休も十分に取得している方が多い印象でした。
さらに、時短制度も充実しており、子供が小学校6年生になるまでは時短勤務を選...続きを読む(全116文字)

【良い点】
女性は働きやすい環境だと思う。
仕事に慣れさえすれば良い環境に思える。
【気になること・改善したほうがいい点】
男性はほとんど休めないのに女性...続きを読む(全93文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
女性の役席者は少ない。同じ年齢でも男性のほうが有利な印象だが、大変な仕事はほとんど男性に押し付けられているため、そ...続きを読む(全85文字)

【良い点】
男性の視点で書くが、産休はしっかりと取れている印象がある。育休や生理でお休みされている方は私は見なかったが、上司に相談すれば取れる環境だと思う...続きを読む(全240文字)

【良い点】
女性は働きやすくなっており、出世も早い。
育休や産休などしっかり取得できており、さまざま優遇はされている。続きを読む(全59文字)

【良い点】
女性でも積極的に役職に付けようとする姿勢が見受けられました。しかし、退職率から多くはないと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全199文字)