三菱伸銅の女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
事務でしたが、給料は他社の事務職と比較しても良かったです。ほとんど残業をしていなかったのですが、毎月の手取額もそこそこありましたし、何よりも...続きを読む(全197文字)

【良い点】
人間ドックや通信教育制度、財形制度、結婚や出産祝い等、福利厚生は大企業並に充実している。有給休暇も取りやすく、長期休暇を取って海外旅行に行っ...続きを読む(全183文字)

【良い点】
元上場企業なこともあり、社員の品格や能力は高い。
コミュニケーション能力の高い人も多く働きやすくこちらも勉強することが多かった。
出張も多い...続きを読む(全184文字)

【良い点】
海外担当になれば外国のお客様と話す機会もあり、英語力が自然と鍛えられます。ただし専門用語などもあるし誤訳はトラブルのもとになるため、自分で英...続きを読む(全228文字)

【良い点】
上司が率先して有給を取得しており、部下も有給を取得しやすかった。連休と有給を合わせて海外に行く人も多く、ちゃんと仕事の調整をつけておけば問題...続きを読む(全199文字)

【良い点】
まずルートセールスのため、固定客に対してじっくり腰を据えて営業を行えるのは良いことだと思います。長年構築した信頼関係をもとにさまざまな提案営...続きを読む(全539文字)

下手な企業より給料は多くまたすごく従業員の教育が厳しいのでいじめなどはありません。逆に一人でこなしたい方や意見を言うタイプの方は凄く嫌われます。とにかく...続きを読む(全153文字)

働きやすい職場だったと考えています。部署によりますが、私は定時で帰ることができるところにいました。三菱系だからか、安定感があるように感じました。私は資格...続きを読む(全152文字)

とにかく厳しい会社ですが、人間関係は良い方だと思います。ただ仕事がいつまでもできないと、周りから置いてかれる傾向にあります。給料面は新卒だと良いと思いま...続きを読む(全158文字)

休暇制度・労働時間について満足している点はなんですか?→非常に多い残業ということもなく世間一般が想像するレベルの残業のため、ワームライフバランスをはぐく...続きを読む(全156文字)

【良い点】
積極的に採用しようとしています
【気になること・改善したほうがいい点】
この業界自体なかなかやる内容が限られており総務や人事などであれば問題...続きを読む(全83文字)

【良い点】
在宅のため他の部署の様子についてあまり知る機会はないが、中間管理職あたりであれば女性も多いイメージだった。続きを読む(全59文字)

【良い点】
女性だからといって差別だったりは全くない。
【気になること・改善したほうがいい点】
一般職(技能職)の場合そもそも女性がほとんどいないため、...続きを読む(全98文字)

【良い点】
技術系スタッフ職の女性はほぼ確実に研究開発に配属されることになる。工場では間接部門でも動き回ったりして体力を求められる所があるので、それを回...続きを読む(全167文字)

【良い点】
女性は特に働きやすい環境だと思う。女性が会社に要望をだすと無理な事以外はほぼ通る。また産休や育休も取りやすい。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全87文字)

【良い点】
評価や昇進については、成果だけでなく上司とのコミュニケーションの取り方も影響している
産休、育休も取ってる方は多く見えました。続きを読む(全69文字)

【良い点】
現場に女性がいるところを見ていないけど、女性は休みは取りやすいと思う。産休、育休など積極的だともう。続きを読む(全56文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
出産すると働くのは難しい。基本的に土日は休めないので、子供との時間を作ることができない。時短勤務も、お客様次第で...続きを読む(全120文字)

【良い点】
女性が7〜8割でシングルマザーの方や小さいお子さんがいる方が多く働いています。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性が多いので派閥の...続きを読む(全111文字)