この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
他の占い師はお客様と話す時に何を意識しているか等、データを駆使して伝えてくれるところ
【気になること・改善したほうがいい点】
スタッフで言うと...続きを読む(全617文字)
株式会社メディア工房 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社メディア工房のスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際に株式会社メディア工房で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
他の占い師はお客様と話す時に何を意識しているか等、データを駆使して伝えてくれるところ
【気になること・改善したほうがいい点】
スタッフで言うと...続きを読む(全617文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
個人の能力を伸ばす努力や体制が整っていないと感じました。20代の若い女性社員が多いですが、そのような将来のある方た...続きを読む(全124文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
他社で役に立つスキルはほとんど得られませんでした。
占いについては詳しくなれるので、同業他社へ転職される場合は活かせると思います。続きを読む(全65文字)
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【良い点】
入社直後から責任者としてプロジェクトを持てる点
【気になること・改善したほうがいい点】
会社の手掛ける仕事の規模がそこまで大きくないので大きい...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
開発環境や検証環境が良い意味で整備されておらず、自分自身で作業をしていくことが多く、環境構築のスキルが高まった。
また、システム選定などから関...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
入社してすぐに企画を任されるということはないです。
サイト研究の時間をとってくれて
先輩社員ひとりにOJT方式で教えてもらえます。
また、その...続きを読む(全217文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制がまるでなっていない。人が足りないところに人を採用するので、いきなり実践として新規の企画を作らせる羽目にな...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
人柄がみんないいので質問知れば周りの人は快く教えてくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育研修、サポートはないので、受け身だとキ...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
よくも悪くも実力主義だった。売上を上げれば仕事がやりやすくなる。そして知識がなくてもセンスがあればやれた。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
チーム内で助け合える環境がありました。コーディングなどは実地で覚えますが実際の更新・運用でまずソースを身につけてから新規コンテンツの制作などに...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
若手にチャンスを与えてくれる。やりたいと手を挙げれば挑戦させてくれる。発言をする人が好まれる社風。
【気になること・改善したほうがいい点】
課...続きを読む(全181文字)
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教育体制はあまり整っているとは言い難いです。
その割に、入社してすぐ結果を求められます。
他の方もおっしゃっているとおり、人の入れ替わりが激しいため、知...続きを読む(全203文字)
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15年以上も続いている会社の平均勤続年数が2.83年(2015年度の株主総会招集通知より)というのが、全てを物語っている。他の投稿に「3年以上だとベテラン...続きを読む(全161文字)
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基本的にちゃんとした教育制度というものはない。教育制度を設けようにも、つねに人手不足で、新しい社員が毎週入っては、その分誰かが毎週辞めて行く状態なので、仕...続きを読む(全150文字)
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基本的に社員を使い捨てにする会社だと思う。
研修制度というものは一切ないと思った方がいい。
先輩に教えてもらえるが、指導する人によってまったく教え方が...続きを読む(全262文字)
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採用形態としては中途採用が主であることが要因であるとは思うが、教育体制は無いに等しい。
また業務についてのマニュアルなどのようなものは無く、引き継ぎ体勢...続きを読む(全191文字)
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スキルを覚えるのにはうってつけの環境です。HTMLやPhotoshopを覚えたい方でしたら、すぐに身につくと思います。なぜなら、自分でどんどん調べて、進め...続きを読む(全169文字)
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入社後の教育体制はあまり整っているとはいえません。会社側としても即戦力を望んでいるのである程度のキャリアがなければ2~3ヶ月で退社することになることが多い...続きを読む(全155文字)
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【良い点】
健康診断はしっかり受けることができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にこれといって特筆される福利厚生はない。賞与もないので。業績...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
オフィス内の清掃は行き届いており、基本的に綺麗。最上階のオフィスからは眺めも良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
立地的にもっとオシ...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
みなし残業代がついているけれど、配属された部署ではほぼ残業せずに帰ることができていたため、私生活の充実が図れる。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全122文字)
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【良い点】
女性が働きやすい環境だと思います。同年代が集まっているから、仲良くなりやすいのと、チーム間の風通しは良く連携も取りやすい。女性管理職もいるので...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
年収は安定しています。未払いや減給はないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価の基準が曖昧、結果を出しているかどうかよりも目標を...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
給料や休みについては入社次の説明と変わらずだった。
【気になること・改善したほうがいい点】
毎週行われていた社長も出席する会議では、社長の気分...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
現役Line占いの占い師ですが、全くと言っていい点がありません
分給換算では低いですし、お客様も何時間も、何回もいらっしゃる訳では無いので、そ...続きを読む(全399文字)
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【良い点】
無し
【気になること・改善したほうがいい点】
前述したように、全く賃金が発生しない、昇格は基準が分からず、モチベーション低下、無料相談、アフタ...続きを読む(全416文字)
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【良い点】
今でも成長しているのでサービスの将来性はあるが、占い師は別
お客様がいてくれているおかげで私達占い師もお仕事が出来ているので感謝しています!...続きを読む(全123文字)
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【良い点】
お客様と接していて、そこでお客様を満足させられたり、問題を解決できる機会を与えてくださっていることに関してのやりがいで言うと、満足です
【気に...続きを読む(全514文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
体系的な研修制度が存在せず、新人や経験の浅い社員は現場で学ぶスタイルが一般的です。ミスが発生すると個人に責任を押し...続きを読む(全122文字)
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【良い点】
社内の研修も実践的で大変役に立つ。グレードによって受講できる研修が異なるが、いくつかのカテゴリの中から自分で選ぶことができるため今必要としてい...続きを読む(全124文字)
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【良い点】
やる気次第で任せてもらえる仕事が増えていくので良い環境だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育するよりもついて来れる人だけでや...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
会社負担で社会人セミナーを受けさせてくれるのは、良かったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
主にOJTがメインです。また、営業とい...続きを読む(全206文字)
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【良い点】
1. 多様なクライアントとの仕事
楽天市場に出店している幅広い業界の企業と直接関わるため、様々なビジネスモデルや戦略を学ぶことができました。特...続きを読む(全530文字)
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【良い点】
新卒向けに職種別の研修が行われており、最低限の知識を得て業務に当たれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
配属先によってはOJTで適切...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
急激に社員が増えていた時期であり、社内の制度に関しても発展途上の段階であった。エンジニア側は新しいCTOが就任してからはスキルアップやキャリア...続きを読む(全325文字)
新卒時の研修制度も充実しているが、やはり実力主義なので、若手から自分でプロジェクトを推進し軌道に乗せれば昇進の機会は多くあると伺った。続きを読む(全67文字)
ジョブチャレといって、現職に就きつつ、他の部署の仕事を体験出来る制度や、新規事業のアイデアを募集するプロジェクトなど、ユニークな人材育成の取り組みが多い続きを読む(全76文字)
入社して数カ月は社内で様々な職種の動きを見学できる。そのためキャリアの幅も広がると考えている。続きを読む(全47文字)
会社名 | 株式会社メディア工房 |
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フリガナ | メディアコウボウ |
設立日 | 2000年4月 |
資本金 | 4億5100万円 |
従業員数 | 61人 |
売上高 | 20億7300万円 |
決算月 | 8月 |
代表者 | 長沢一男 |
本社所在地 | 〒107-0052 東京都港区赤坂4丁目2番6号 |
平均年齢 | 35.8歳 |
平均給与 | 444万円 |
電話番号 | 03-5549-1804 |
URL | https://www.mkb.ne.jp/ |
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